ノバルティスファーマの評判・口コミ一覧（全906件） 31ページ目

研修は定期的にありましたが、業務上わからないことがあれば、優しく教えていただくことができました。 こちらで身に着けたスキルに関しては、医療業界内であれば、...続きを読む(全157文字)

バリューアンドビヘイビアという行動評価指標があり、年に一回、10項目くらい?長々と作文を書かなければならない。
少なくともA4で二ページ程の分量になる。...続きを読む(全153文字)

楽しく仕事をさせてもらってます。
特に人事制度なども良く、給与面においても満足できる水準です。
会社の社風としては体育会系の会社で、若手MRが非常に多...続きを読む(全192文字)

この会社は、主にライバルが多い市場に参入していくので、営業は本当に大変である。
完全に個人プレーなので、チームワークを大切にする人には孤独感は否めない。...続きを読む(全167文字)

教育研修は充実している。多いと感じるほど研修もあります。通信教育も充実しているので学びたい項目があれば積極的に学ぶことができます。外部からの研修も取り入れ...続きを読む(全180文字)

発売製品やパイプラインは豊富で、開発にも勢いがある。
それにも関わらず退職の流れが止まらないのは、やはり社内に問題があると思わざるを得ない。ボーナスや昇...続きを読む(全153文字)

ドクターと接する営業。対等な関係ではなく、奴隷として扱われるのが仕事。医薬品の知識はドクターのほうが圧倒的にあるので、こちらからは後援会の情報や、薬の副作...続きを読む(全162文字)

研修がものすごくドライ。研修中にルールが決められ、同期同士でルールを破った人間のチクリ合いになる。何かと始末書を書かされる。ルールを破った人間は次の日に同...続きを読む(全228文字)

2011年末頃、残業の実態を把握する調査を実施したが、全国的にかなりの残業が発生しており事業所の最終退出時間も連日24:00を超えるなど常態化してることが...続きを読む(全275文字)

事業所にもよりますが女性の定着率はイマイチな感じです。新入社員の採用は女性のウェイトが高い傾向にありますが、3年以内に退職される方が多く社内の人事報を見て...続きを読む(全221文字)

教育研修については力を入れている。e-Learningを中心に様々な自己啓発プログラムが充実しており、やる気のある人にとっては魅力かも。月1回の継続研修に...続きを読む(全259文字)

休暇はしっかりととれます。 労働時間は一般的な企業よりは早めに思います。 福利厚生に関しても一般的な企業よりかは医療補助を含め充実しているように思いました...続きを読む(全167文字)

給与は一般的な企業に比べて高めだと思います。 スタッフレベルでも残業代がしっかりと出るので、給与面では不満はありませんでした。 なお部長職以上では当然10...続きを読む(全157文字)

明るい雰囲気。外資とはいえ、会社の雰囲気は内資。同業他社からの転職者が多く、みんな顔見知り。MRはしんどいと聞いた。役職に外国人数名。派遣社員多数。社員登...続きを読む(全150文字)

最近ではMR職で結婚・出産を経験して、営業として復帰する女性も増えてきた。ただし、産休後にもといたポジションに戻れる保証はなく、社内でそういう女性のキャリ...続きを読む(全170文字)

女性の労働環境は非常に整っている。他社と比べても良い環境であると思われる。
所長まで昇進するケースも珍しくはない。
今は積極的に女性の所長を作ろうとい...続きを読む(全159文字)

女性MRは大変働きにくいと感じて退職しました。
よほど他社さんの方が融通が利くと思います。
結婚イコール辞めるが社内では当然の考えでした。
旦那さん...続きを読む(全155文字)

有給休暇は大変取りやすい職場でした(もちろんオフィスによるでしょうが)
GWや夏期休暇に合わせて10連休なんかも出来ました。
その点は良いと思います。...続きを読む(全172文字)

豊富なパイプラインを持っており、今後しばらくプロダクトについては安泰だと思われます。既存製品も大きな問題や障害をもっておらず、疾患領域も広くカバーできる製...続きを読む(全191文字)

評価制度は基準が制定されているが、実際は評価者の好き嫌いで評価が左右される傾向にあり、不公平感は常に組合でも問題にされながら改善が図られていない残念な状態...続きを読む(全171文字)

業績賞与に関しては成績によって大きく変動する。
特に職務等級が上がれば幅は広い。
ただ管理職になれればかなりの年収をもらえので魅力的。
評価に関して...続きを読む(全170文字)

製薬業界でなおかつ同業務の経験者にこだわる割に,入れ代わり立ち代わり一日中ネットをしている人,一日中寝ている人を次々採用してきてくる。面談でおかしいと見抜...続きを読む(全159文字)

割引制度のある通信教育は当然のことながら、必要に応じて社内外の教育制度を提供している。マネージャーになると、それ専用の研修があるようだ。また、グローバル研...続きを読む(全187文字)

他社の特許が切れるため、当社が業界トップに立つと思います。既存製品のパイプラインも強く、更に新薬も複数個準備されていることを考えると、将来性は非常に有望な...続きを読む(全159文字)

社風、待遇といた会社の制度は非常に充実しており、問題ありませんでした。しかし、日々の残業の多さから家族と接する時間、自己研鑽に使う時間が取りにくくなりまし...続きを読む(全200文字)