オガワ精機の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 5年前
• 法人営業
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
海外の人とのやりとり（メール・電話）は基本英語なので英語のスキルアップにつながります。海外出張などもあるので海外に行きたい・海外でのお仕事を希...続きを読む(全181文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 5年前
• 法人営業
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
自分のスケジュール管理が問題なければ休み易い環境だと思う。なので、繁忙期でなければ残業などが多いわけでもなく定時で帰れることも可能。
【気にな...続きを読む(全202文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 5年前
• 法人営業
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
契約時の内容に関しては守ってくれている。残業や有給は取りやすい。ただ、自分の顧客のスケジュール次第なので、顧客に問題が発生しない程度になる。
...続きを読む(全199文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 9年前
• 海外営業
• 正社員

【良い点】
英語を日常的に使用するので、ビジネス英語は比較的早く身につくと思います。
また、入社後すぐにでも海外出張などもあるので、英語が使いたい人、海外...続きを読む(全176文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 9年前
• 海外営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
給与は一般的な水準より低め。
ボーナスは成績と会社の業績がよければ、それなりにもらえるが、少ない時は本当に少ない。
休みが取りやすいし、課長以...続きを読む(全137文字)

回答者：

• 50代前半
• 男性
• 10年前
• 法人営業
• 非正社員

人の出入り(採っては去り)が激しい会社です。この会社でまともにキャリアを築こうなんて考えないほうがいいです。
業務の中心がODAの入札なので、英語さえで...続きを読む(全243文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 19年前
• 海外営業
• 非正社員

フレックス制のため、融通は利く。海外とのコレポンが主のため、社内での会話は多くない。海外の案件ごとに部署が分かれており、裁量は課長に委ねられるが、部署ごと...続きを読む(全156文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 14年前
• その他のサービス関連職
• 課長クラス
• 正社員

今も変わらない社員への待遇に対して、私はいつも感謝しています、展示会でも新しい分野で活躍されていて、私はいつも注目しています。同窓会を開いてくれたらすごく...続きを読む(全151文字)