回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
2024年より、年功序列形式から実力主義に切り替わらましたが、まだ年功序列が色濃く残っています。
また、出世する...続きを読む(全104文字)
ナブテスコ株式会社
ナブテスコ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は260〜1050万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ナブテスコ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にナブテスコ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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【気になること・改善したほうがいい点】
2024年より、年功序列形式から実力主義に切り替わらましたが、まだ年功序列が色濃く残っています。
また、出世する...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
年収は機械業界の中では高い部類に入る。評価は年功序列の傾向が強かったが、25年からジョブ型とのハイブリッドへ移行した。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
近隣の他の企業と比べても年収はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ静岡に新しい工場が建設されてそちらに仕事がながれてしま...続きを読む(全172文字)
基本的に年功序列で評価されると聞いている。大手メーカーの中では真ん中くらいの印象。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
組合が強いため、残業等はかなり制約されている。それに対して求められる成果が大きいため、割にあってはないと思う
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
上がりにくいと思います。
基本的に年功序列である印象
【気になること・改善したほうがいい点】
実績采配を採用してるが、成果が上がった年に昇進...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
基本給は低く設定され、ボーナスが多い(6か月)構造になっているため、新卒入社としては周りと比べて多い給料をもらえることができる
評価について...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
ここ最近、業績がいいこともあってか基本的にとんでもないミスをしない限り悪い評価をつけることはあまりない印象です。
年収は業績によりますが、ボ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
他の工場系の会社より給料が多い方だと思います。仕事内容は精密機器の製造をしているため勉強が必要。ですが、勉強するためのマニュアルがあり環境が...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ボーナスが他社と比較しても多いと思います。残業が多い時もありましたが、残業代もしっかり支払われます。ボーナスは、カンパニー業績と個人の業績に...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
年収としてはボーナスが年間で7ヶ月分近く出るため、また残業が多いため残業代と合わせるとそこそこもらえていた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の雰囲気を頑なに維持しているので、5年後の管理職配置も読める。
意思を発信する人はいないか、居ても浮くだ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
給料は他企業に比べて多いと感じます。
ある程度の残業を許容できるのであれば、金銭面で困る事はないです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
製造業においては、年収は高水準だと思います。ボーナスを月数で換算すると、一般職でも年間6ヵ月分出ている勘定になります。トヨタ様を超えていると...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
2015年前後当時の話ではあるが、受注は比較的安定していたため残業も入りやすく稼ぎたい人は稼ぎやすい環境だった。
非正社員のため、伝聞の話、...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
年収は比較的良いが、ボーナスの比重が高く、業績に左右されるため、安定的ではないような気がする。管理職になると、ボーナスが急激に上がるため、生...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
賞与の比重が大きく、年収的には悪くない。残業の割り増し率も法定より高く、残業が多ければ手取りはかなり増える。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
真面目にしていれば、確実に昇級し年収も上がっていきます。残業ありきの体制のため、給料は常に高く賞与も業績の影響は受けるものの、平均年収より高...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
ここ最近はボーナスがいいので残業を殆どしなくてもヒラ中堅社員でも年収650を超える。残業しっかりすればおそらく800くらいはいくのではないか...続きを読む(全378文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務の実績ベースをもとに半期の人事評価を決定する制度が存在するが、機能していない。能力・業務の実績が評価されず、...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
契約社員として勤務。
夜勤もあったため体力は必要になりますが、労働環境は悪くありませんでした。
社員の方々は礼儀正しく真面目だったため、人間...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
ボーナスが6カ月でているので、この点については満足。ただ基本給は比較的低いので、ボーナスを切り崩して生活することになる。中途で入社したので、...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
同じ地域の他社と比べて月給もボーナスも圧倒的に高く給与に不満はありませんでした。文句なしです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
古い体質の会社。年功序列のため、特に実績を残さなくても昇級ができる。年収も比較的高い方と思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
年収水準は高いと思います。また、賞与は会社の業績と連動することが決まっているため、景気がよい場合は賞与も高くなります。その分、月給はそんなに...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
カンパニー制度を取っているが、業績不振の事業については問答無用で切り捨てられます。
分社化、M&A etc続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場作業者については基本的に流れ作業ばかりなので、スキルは磨けません。
技術職になれば手に職を付けられるが、教育...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
副業は可能になったが、直接雇用の副業は禁止であり、尚且つ本業で役に立つ内容しか認められないので、実質できない。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日、有給休暇日にも仕事の確認等で電話が掛かってくることがかなりあった。
休暇についても取ることは可能だが、休ん...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になっても実作業を行なっている方が多く見受けられる。
また、管理職に他職場への調整業務を依頼しても、自分で...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
有給は本当に取りやすい環境だと思います。何ヶ月に一回月に3日以上有給を取ることを推奨する月もあります。
あとは独身なら寮があり結構会社が負担...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
部署によるが、営業はかなり裁量を与えられており、顧客との折衝数や、時間の配分等を自身の方法で決めることができる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
良くも悪くも意志の強い人間が少ないため、ハラスメント関係のトラブルや、働き方への強制のような文化がなく、気楽に働くことができる。一方で、なに...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
在宅勤務に否定的でない為、子供が熱を出した際などの急な対応が可能である。または時短も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
首都圏であれば借り上げ社宅制度により、手出しがほぼ無しで居住可能であることから実質年収はかなり高いと考える。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や賞与については、正直なところ評価しづらいというのが個人的な感想です。毎年ある程度は上がっているようにも感じ...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
賞与は安定して貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果を出したり、スキルアップしても年収にはほぼ影響ないです。年功序列型の給...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
給料、ボーナスはそこまでいいわけではないが、悪くもない。
契約社員で働いてる方が多く、契約社員のボーナスは寸志程度です。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
サービス残業などはほとんどないと認識している。
【気になること・改善したほうがいい点】
相対評価であり、同評価の人が多かった場合、年功序列で...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
地方にある企業の中では半導体を扱うこともあり、貰えていた方だと思います。資格手当などもあり魅力的でした。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
社会人一年目ということもあり、良いのか悪いのか分からないが、寮に入っていたため、出費がかなり抑えられ、それほど生活に困りはしなかった。27歳...続きを読む(全415文字)
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【良い点】
月給は非常に安定しており、賞与も年2回欠かさず支給されるため、中長期的な生活設計が立てやすい環境です。残業代も実績に応じて全額支給され、各種...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
若いうちからかなりの額貰える。評価制度も上司と何回もコミュニケーションを取り、いい評価が貰いやすいように設定させてくれる。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
特にない
年齢ごとの平均程度はもらえる印象
【気になること・改善したほうがいい点】
業績があまり良くないためボーナスが少ない印象、もらえるだ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
基本は年功序列で上がっていく
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準があいまい
管理職になりたいなら相当努力して評価を上げていくしかない続きを読む(全79文字)
| 会社名 | ナブテスコ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ナブテスコ |
| 設立日 | 2003年9月 |
| 資本金 | 100億円 |
| 従業員数 | 8,227人 |
| 売上高 | 3233億8400万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 木村 和正 |
| 本社所在地 | 〒102-0093 東京都千代田区平河町2丁目7番9号 |
| 平均年齢 | 42.4歳 |
| 平均給与 | 685万円 |
| 電話番号 | 03-5213-1133 |
| URL | https://www.nabtesco.com/ |
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