この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
独立系ソフトハウス時代とは変わり、ワークライフバランスを非常に重視しているようにみえる。
有給は非常にとりやすい。続きを読む(全63文字)
株式会社DNPメトロシステムズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社DNPメトロシステムズのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社DNPメトロシステムズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
独立系ソフトハウス時代とは変わり、ワークライフバランスを非常に重視しているようにみえる。
有給は非常にとりやすい。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
端的に言うと常駐先に依存します。
暇だったり計画がしっかりしている職場であれば特に問題なく
メリハリをつけて仕事をする事ができます。
【気にな...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
稼働が高い月は面談をして、体調面やその他のことについて色々聞いてくれます。
今の現状や、現場の交代などを訴えることで誠実に対応してくれる唯一の...続きを読む(全213文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2018年1月16日【良い点】
フレックスタイム制であったため、自分で勤務時間の割合を調整できるのは業務の自由度も増して、客先訪問であったり思うように動けるのは事業の性質上、...続きを読む(全179文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2016年11月12日【良い点】
上司が密に指導してくれる。詰めるような指導ではなく、論理的かつ諭すような指導なので、特に不快感もない。全体的にコミュニケーションは良い。
【気...続きを読む(全191文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2021年2月3日在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年1月9日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の仕事に関して言えば、定型的なルーチンワーク主体なので面白みに欠ける。
親会社の体制変更、意向により細かいやり方が頻繁に変わるため簡単な仕...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
副業について
一定のルールに沿っている場合のみ副業が認められている。
業務経験に活かせるかどうかの部分が高いようである。
スキルアップのため...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
男女問わず出産、育児に関してのサポート制度が充実している。近年は特に男性社員に向けてもサポート制度を利用するように会社が働きかけている。
【気...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
新分野での成長は不明であるが、親会社のシステム部門の1つとして安定した仕事は今後もありそうである。
【気になること・改善したほうがいい点】
独...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
管理職、一般社員共に良い企業文化を創ろうとしている。
どの役職の壁がなく風通しが良い。業務以外に社員の家族ぐるみで楽しめるイベントがある。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
(2014年入社当時の所管です)3か月の新入社員研修の後、各事業部への配属、実際の開発現場でのOJT、社員が各々の意思で勉強会を実施。
【気に...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
特にないが、交通費は6ヶ月毎でなく毎月支給されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
各種手当があるが、その分基本給が安いため、年収...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
親会社の規模が大きいため、小さな会社では受注できないような大規模案件に関わることができ貴重な経験を積むことができる。稟議さえ通れば業務上改善し...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
親会社のグループになりグループの研修を受けられるようになったため、教育制度としては受けられる研修の幅が広がり充実していると思う。配属先によると...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
健康保険組合が関東ITソフトウェアに所属しているため、健康診断は30代から人間ドックが導入されて充実している。
部活動が盛んで社員同士のコミュ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
部署によると思いますが有休が取りにくいことはないです。理由を伝えずとも取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
月一の事業部の集まり...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
客先常駐が基本となるためお客様先次第にはなるが不満点などがある場合は営業に打診することで改善することが可能続きを読む(全59文字)
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【良い点】
残業がかなり少ないです。
残業したいとかならそういうところに行けばいいので大丈夫です
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が少ないです...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍した期間はコロナ前だったので、現在と異なるかもしれませんが、リモートワークが可能な仕事だとしてもリモートワーク...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
休暇がとりやすい。年間14日以上が目指されている。リモートワークの体制が整っている。業務の繁忙に応じてフレキシブルに休暇が取得可能。
【気にな...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
働き方をある程度自分自身でコントロールができます。プライベートについても上司とコミュニケーションを取れば休暇を取得することもできます。
【気に...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
研修、案件ともに土日祝はきちんと休め、有給休暇も取得しやすい。
研修はリモートと出社のハイブリッドで実施され、案件の紹介もオンライン会議でして...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
夏休みなど必須で取らないといけない休みは半ば強制的に取る必要があった
【気になること・改善したほうがいい点】
どこも同じかもしれないが、休みは...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先(担当になった仕事内容)によって忙しさに大きな差があります。
特に技術系希望の方は残業が多かったり出張が発生...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
フレックスタイム制度やリモートワークの選択肢があるため、自分の生活サイクルに合わせて仕事ができます。忙しい時期は残業が増えることもありますが、...続きを読む(全188文字)
会社名 | 株式会社DNPメトロシステムズ |
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フリガナ | ディーエヌピーメトロシステムズ |
設立日 | 1995年3月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 198人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小野康博 |
本社所在地 | 〒162-0062 東京都新宿区市谷加賀町1丁目1番1号 |
電話番号 | 03-6431-6850 |
URL | https://www.dnp.co.jp/group/dnp-metrosystems/ |
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