この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休日出勤はありません。営業部でも強要されることはないです。残業に関しては、お客様を相手にする仕事のため、対応が長引けば定時に帰れないこともあり...続きを読む(全121文字)
株式会社Wiz 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Wizのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社Wizで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
休日出勤はありません。営業部でも強要されることはないです。残業に関しては、お客様を相手にする仕事のため、対応が長引けば定時に帰れないこともあり...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
基本平日も19時~20時には帰れますし、休日に仕事をすることもないので特に不満はありません
【気になること・改善したほうがいい点】
役職があが...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
事業部にもよりますが、月末月初は忙しいイメージです。ただし、チームごとにノー残業dayを設けていたり、希望に応じて有給取得できたりと、自分のニ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
固定残業はありますが、終わってから趣味の時間を楽しんだりできますし、メリハリをつけて働くことができています。部署によりますが、ほぼカレンダー通...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
オンオフのメリハリがしっかりしているので、お休みの日に仕事をすることはありません。ただ、繁忙期などの平日は残業で残ることも多いので、いかに早く...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
自分はプライベートも大事にしたいので、早めに帰るようにしています。
だからと言って、評価を下げられたりすることもないので、メリハリをもって仕事...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
特に、残業や休日の仕事を強要されることもないので、バランスは問題なく取れていました。(むしろ、無意味に残業はしないようにしよう、というスタンス...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のオンオフは皆しっかりしている印象です。
人事をしていて基本的に休日に仕事をすることはありませんでした。
ただ営業部はたまに...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
プライベートと仕事にバランスはとりやすいと感じています。
もちろん営業をしていく中で休日にお客様からお電話など頂くこともあるのですが、
対応は...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
事業部にもよりますが、月末月初は忙しいイメージです。ただし、チームごとにノー残業dayを設けていたり、希望に応じて有給取得できたりと、自分のニ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
基本残業は毎日あるが、仕事が終わり次第すぐに帰ろうという社風なのでだらだら残り続けるなどはない。仕事の終わりに同僚とご飯を食べて帰ることもある。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
土日休みなので、プライベートとの両立はしやすく予定も立てやすいと思う。また、これは各事業部や部署によると思うが、月1で定時で帰る日を決めている...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
忙しい時期には残業もありますが、有給休暇の取得や休暇調整が比較的スムーズに行えるため、個々の生活スタイルに合わせた働き方が可能です。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは全くない。
チームで目標数字を追っているため個人目標を達成していてもチームのためという名目上...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
自分自身管理職の立場だったので平日は仕事一本になることが多かったが、その分休みの日は仕事を忘れてリフレッシュしていた。オンオフはしっかりあるの...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
事業部にはよりますが、比較的営業部の方が繁忙期や月末月初は残業をしている印象があります。ですが、帰省する際の有給休暇などは長期休暇に合わせて比...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
子育てをしながら働くという点では、しっかりとバランスがとれています。会社理解もあるため、メリハリをもって働けています続きを読む(全64文字)
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【良い点】
ワーク・ライフ・バランスについては、柔軟な働き方が取り入れられています。在宅稼働制度などがあり、個々の生活やステージに合わせて仕事を調整できます。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
たまに土曜出社がありますが、ほぼカレンダー通りの休みなので、子供たちともちゃんと時間をつくることができています。繁忙期は帰りが遅くなることもあ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
シフト制で時間も朝晩と遅番で調整可能なので、決まったルーティーンで働きたいとかではなく、自由に組みたい自分にとっては働きやすい。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
Wizの魅力は若手社員でも活躍の機会が多いこと、開放的な社内文化、そして柔軟な福利厚生とワーク・ライフ・バランスです。また、女性向けの支援策が...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
基本残業が発生するので、平日は仕事1本という人が多いイメージ。ただ目標を達成すると早く帰れたりもするので、その日は同僚と飲みに行ったりはあった...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
メリハリがしっかりしています。みなし残業はついていますが、休みはしっかりあるので、趣味を楽しんだり同期と遊んだりしてリフレッシュすることもでき...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
有給が取得しやすく、残業もあまり多くないため、ワークとライフのバランスはとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は部署に...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
有給は取りやすく、残業も多くないため(月20時間程度)ワークライフバランスは整えやすいと思います。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
非常にスピード感の早い環境だと思います。思っているよりかなり早い感覚で取り扱い商材が増えたりするので初めは驚きました。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
住宅手当は役職者以上にはなりますが、パーセンテージ支給かつ期間の定めがないので他の企業と比べてもかなり手厚いのではないかと思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
失敗した時も原因究明と改善策を一緒に考えてくれ、二人三脚で仕事に取り組めていることを実感しながら取り組める環境があります。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
自分は男ですが、会社のルール面で男女に差があったりはしないので、良い意味で男女平等実力主義な環境だと思います。また若い女性社員も多く産休育休も...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
商材数が多い為お客様の要望に応えられないということが少ない。
いち早く商品を知れるのも面白いと思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
基礎的な商材研修等はありますが、一気に覚えることはなく、自分の吸収スピードに合わせて知識や経験をつけられる点は安心材料になると思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
基本的に四半期ごとに昇給昇格があるので誰でも給与を上げやすい環境が整っていると思います。インセンティブについても基準ラインに到達すれば全員がも...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時、とある部長がお気に入りの女子社員に対して仕事の成果も上げていないのにもかかわらず「給与を上げてほしい」の一言...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
今の時代に合わせた教育方法、管理方法だと思います。
昔はああだった、こうだった。という話は聞きますが、今それを強要してくる人は私の周りにはいま...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
とても充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
使い方、申請の仕方は難しいですがうまく活用できればとても充実した会社制度です。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
有給休暇や業務時間の調整は、客先案件にもよりますが各自で調整が可能です。そのため、ワークライフバランスはとりやすいと思います。
【気になること...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、全体的に残業が多い印象。
みなし残業が45時間もあるので「基本的に残業はするもの」という雰囲気が蔓延...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
仕事を中心で生活したい方には向いていると思います。
良くも悪くも、年齢関係なく仕事が振られました。
それをチャンスと思える人には向いているのか...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
上にも述べたが土日祝休みの為、一般的な会社員としては待遇は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
多分下に書くと思うが管理者の残...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
業務委託なので自分で休みも決めれますし、働く時間も曜日も全て自由となってます。しかし、休みもなくがっつり働く方が多い印象です。
【気になること...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
土日は自分が担当する案件の撮影やイベントがなければ基本ちゃんと休める。有給も自分の案件の捌き方次第でちゃんと取れる。
【気になること・改善した...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
私はワークライフバランスについて非常に満足しています。この満足感の一番の理由は、柔軟な勤務時間とリモートワークのオプションが整っている点です。...続きを読む(全752文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
平日業務が精神的にも肉体的にも負荷が高い為、休日は、寝て過ごしてしまい、バランスが取れてはいなかった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
フルリモート・フレックスタイム制(コアタイム有)で柔軟に働くことができるたため、ワークライフバランスの満足度は高いです。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
アプリでシフトの提出ができるので楽でした。休みたい日もあらかじめ出られないと報告するだけです
【気になること・改善したほうがいい点】
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会社名 | 株式会社Wiz |
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フリガナ | ワイズ |
設立日 | 2012年4月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 1,029人 ※社員823名・アルバイト206名 ※2018年12月現在 |
売上高 | 160億円 ※2018年11月期実績 |
代表者 | 山崎 俊 |
本社所在地 | 〒170-0005 東京都豊島区南大塚2丁目25番15号 |
平均年齢 | 28.6歳 |
平均給与 | 669万5000円 |
URL | https://012grp.co.jp/ |
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