この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
変化の多い環境であるため、ワークライフバランスの確保が難しい面もあるが、一方で自分のペースで働ける自由度も高い。続きを読む(全62文字)
株式会社Wiz 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Wizのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社Wizで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
変化の多い環境であるため、ワークライフバランスの確保が難しい面もあるが、一方で自分のペースで働ける自由度も高い。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
シフト制だったため連勤を避けたい時や大型連休にしたい時に繋げて連休にすることができたのはよかったと思う。また、有給は上司から言われるため確実に...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
月末月初は残業が多くなるが、割とライフワークバランスよく生活ができています。有給休暇も取得しやすく、タイミングによっては長期休暇も取得可能で旅...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
役職が上がってからは、労働時間は長くなったが、おそらくどこの企業でもありえることだと思っている。有給は比較的に取得しやすい。土日祝が固定休みで...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
基本的に残業はありますが、休日はしっかりあるのと、柔軟に対応はしてくれる環境だなと思っているので、特に不満に思ったことはないです。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
営業部ではそこまで多くの残業を強いられることはなかったので、基本的に定時から残業しても1時間~2時間ほどだった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
Wizはワーク・ライフ・バランスの取りやすい企業です。私の働き方としては人とのコミュニケーションも取りたいので基本的に出社ですが、個々のライフ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
平日は忙しくしていますが、残業すれば良いという考え方ではなく、上限が決められているのと、休日に仕事を求められることは無いので、オンオフの切り替...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業が組み込まれているので、基本定時にかえることができません。
みなしこみで残業代が含...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎日100パーセント残業です。深夜時間分やみなし残業分を超過したものは何故か承認を取らないと支給されない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
プライベートとのバランスは調整しやすいと思います。
私はずっと法人営業を担当している為、基本的にはカレンダー通りの出勤なので、土日はしっかりと...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が明示されていてはっきりしているので、給料にしっかり反映されることも多くモチベーションの維持ができていまし...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
固定残業があるので定時に帰ることはあまりありませんが、休みはしっかりあるので、メリハリがつけやすかったです。土日に社員とボーリング大会を計画し...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
メリハリのある環境ではあるので、休日に仕事の連絡がきたりすることもないですしそもそも仕事を持ち帰って家でやるとかもないのでメリハリをつけて働き...続きを読む(全89文字)
休日出勤をする人や、中途入社の方で徹夜で仕事を覚えたという方もいる。続きを読む(全34文字)
実働7.5時間という点が珍しく感じた。固定残業45時間分が月給に含まれているため、どちらかというと残業も多くなりそうな印象だった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
ものすごく仕事を頑張る20代もいれば、家庭を大事にして残業はあまりせず帰宅する社員もおり、人それぞれの働き方があると思います。
【気になること...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありきの働き方であること。定時は17時半であるが、定時で帰宅している社員を見たことが無い。全社員平均して2時間...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
年間休日は115日なので平均より多少少ないですが、有給はNGを出されたことは無いので取りやすいと思います。残業もある程度発生するが、休日に仕事...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
就業時間は大体毎日同じなので仕事後の予定は立てやすい方かと思います。有給休暇は比較的取りやすい環境です。年に数回土曜出勤がありますが、基本的に...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
土日に仕事を持ち帰ることを強要されることはない。
一般社員の頃から残業時間に上限が設けられているため、メリハリをつけた仕事環境になっている。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
福利厚生などのおかげで、シングルマザーですが仕事と家庭の両立ができています。もちろん毎日が目まぐるしいですが、周りの人の理解とサポート体制のお...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
リモートワークなど、働く場所にとらわれない柔軟な働き方が可能です。仕事とプライベートの両立を支援し、ストレスを軽減するための施策が充実しています。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
イベント前はどうしても忙しくなるので残業が多くなりがちですが、特に何もない時期は仕事が終わった人は早く帰ろうという社風です。上長でお子さんのお...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
自分次第でワークライフバランスは整えやすいと思います。制度的には柔軟な働き方やリモートワークの選択肢があり、従業員が仕事とプライベートを調和さ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
様々な商材を取り扱っている点が非常に魅力的です。
光通信の主力商材である電話回線、ネット回線、防犯カメラ、電気、水道、ガス、社用携帯など一通り...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
サポートポジションだったので、やっぱり感謝の言葉が1番のやりがいだった。あとは先回りして動けた時、サポートしたことによって数字に繋がった時は嬉しい。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
男女での違いは良い意味で全く感じず、女性だからと諦めることはあまりない環境なのかな?と思っていた。制度面も整ってある方だと思うので、同じ部署に...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
給与にそこまでこだわりがなかったのもあり不満はなかった。入社して2,3回昇給して給与が上がったのは嬉しかった。営業部の同期の話を聞くと、営業部...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
ベンチャー企業のため、常に事業や社内ルールが変化します。
会社もそれに伴って常に成長しているように感じます。
ベンチャーやスタートアップ企業の...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
事業部にもよりますが、全体的にキャリアップはしやすい環境だと思います。入社して1年未満の方でも役職ついたりします。
キャリアップに必要な経験や...続きを読む(全475文字)
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【良い点】
女性の働きやすさについては力を入れている印象。内容としては子育てで一時的にリタイアしていた人を対象にした求人。また女性のみはフルリモートかつフ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
働いてる仲間も基本的には話しやすい方ばかりなので人間関係で悩むという事はほとんどなかったのでその点は惜しいと思った。
【気になること・改善した...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
多種多様な福利厚生があって面白い。
先日入籍して、結婚手当として会社から3万円を貰えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は責...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
若くから管理職をやっている実力派集団だから、年下とか関係なく学べる点がかなり多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
考えさせるマネジメ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしているので、その点ではワークライフバランスはいいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多く家族との...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成果主義でもあるので、成果を出すために自分から無理してしまう場面はどうしても出てくる。若いころはいいがある程度年齢...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
残業をしないと仕事が進まない、でも早めに家に帰ることを止める文化はない
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が終わっても業務連絡が来る...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
テレワークと出勤のハイブリッド。
36協定を守るべく、勤務時間はきっちりしていて、プライベートも重視できる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
休日出勤などないので、基本的にカレンダー通りに休むことが出来るため、ワークライフバランスは整っていると思う。有給もある程度取れる。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務委託だったためかなり自由に働く時間を設定できた。担当しているゲームタイトルにアップデートが入ると夜遅くなることもあったが、それを踏まえても...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
週休2日制で土日祝日が基本的に休みとなり、休暇の取得もしやすい環境です。特に、忙しい時期を除けばプライベートの時間をしっかり確保できる点は非常...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
残業は基本なしだがチームにもよる。だが有休は急でなければ通るし消化しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームによって固定時間あ...続きを読む(全100文字)
有休消化率80%に加え、ウェルネス休暇が与えられる続きを読む(全25文字)
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【良い点】
残業はそこまで多くないと思いますが、場所によって、もっと言うと上司によっては非常に長いところもあります。続きを読む(全58文字)
会社名 | 株式会社Wiz |
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フリガナ | ワイズ |
設立日 | 2012年4月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 1,029人 ※社員823名・アルバイト206名 ※2018年12月現在 |
売上高 | 160億円 ※2018年11月期実績 |
代表者 | 山崎 俊 |
本社所在地 | 〒170-0005 東京都豊島区南大塚2丁目25番15号 |
平均年齢 | 28.6歳 |
平均給与 | 669万5000円 |
URL | https://012grp.co.jp/ |
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