就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
テックファームホールディングス株式会社のロゴ写真

テックファームホールディングス株式会社 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テックファームホールディングスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全8件)

テックファームホールディングス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜620万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、テックファームホールディングス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にテックファームホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

テックファームホールディングスの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

テックファームホールディングスの 職種別年収

職種別年収

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

テックファームホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1
スキルアップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1
成長・将来性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.1
ワークライフ
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.1
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.1
入社後のギャップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1
退職理由
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1

テックファームホールディングスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.7
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社風・文化
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
女性の働きやすさ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社難易度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
おすすめ度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.7

カテゴリから評判・口コミを探す

テックファームホールディングスの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 8

テックファームホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年10月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

評価は定期的に行われ、昇進の際には業績だけでなく、チームへの貢献やスキルの向上も考慮される。続きを読む(全46文字)

テックファームホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年02月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップするにはとても良い環境です。放任主義の点もあり、自ら行動できない人には厳しい環境です。役職に関係なく結果重視の評価制度で年功序列は...続きを読む(全185文字)

テックファームホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年03月27日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
10年前
マーケティング・企画系管理職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ロジカルな評価制度。
プロジェクト自体は上手くいった場合は相応に評価があるが、暗礁に乗り上げてしまった場合、本人に責任がなくとも評価は下がるドライな一面...続きを読む(全153文字)

テックファームホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年08月27日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

半期毎に目標を定め、達成度を期末に上長と自己申告型形式で面談をへて決定します。
昇格は、評価の合計点数で決まります。
が、項目の合計点数だけで昇格するの...続きを読む(全223文字)

テックファームホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年05月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
その他
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社の定めるコンピテンシーにマッチしているかが評価のポイントになってきます。コンピテンシーはテクニカルスキル、ビジネススキルの両方定めてあります。コンピテ...続きを読む(全161文字)

テックファームホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年03月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

評価制度がトップダウンで毎回変更されるため、キャリアパスを描きにくく、目標も決めづらい。
また、技術志向の社員については評価されやすいが、プロジェクトマ...続きを読む(全161文字)

テックファームホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年09月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現在は評価制度も変わっているようですが、当時は5段階評価となっていました。
私は開発チームのリーダーも任されていましたが、評価は2ということでこの年収で...続きを読む(全171文字)

テックファームホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年05月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

グループメンバーによる360度の相互評価制度が導入されており、それぞれが描くキャリアパスに応じて各自で目標を設定しマネージャーとすり合わせをする機会が設け...続きを読む(全157文字)

8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
口コミ・評判TOPに戻る

カテゴリから評判・口コミを探す

テックファームホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

テックファームホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年10月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

最新技術を活用して実際の社会問題を解決するプロジェクトに携われる点に魅力を感じた。また、フルスタックエンジニアとして多様な業務に関与できることで、自身のス...続きを読む(全97文字)

テックファームホールディングス株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

2.0

投稿日: 2024年10月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

健康保険や各種手当、自己啓発支援制度などが整っている。リモートワークも週に2,3回実施される。続きを読む(全47文字)

テックファームホールディングス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年10月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

社員の意見を尊重し、革新を重視する文化がある。多様性が重んじられ、男女問わず活躍できる環境が整っている。続きを読む(全52文字)

テックファームホールディングス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2024年10月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

育児休暇やフレックスタイム制度が整っており、リモートワークも可能。さらに、女性リーダーの活躍を促進する取り組みがあり、キャリア支援制度も充実している。続きを読む(全75文字)

テックファームホールディングス株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年06月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほとんどの案件が一次受けなので、顧客と直接会話が出来る。
業種も多種多様な案件を扱っているので、若いうちに色々なシステム開発の経験を積むには良...続きを読む(全189文字)

テックファームホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2019年01月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しい技術を率先して取り入れ新しいサービスを開拓しようとする姿勢は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
オリジナルサービスの確...続きを読む(全176文字)

テックファームホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年10月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由な社風、技術力の高さで入社した。社内はその通りで技術力が高く、世の中に広まる前の製品でも積極的に取り入れるなど、攻めの姿勢でとても良いと思...続きを読む(全186文字)

テックファームホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取りやすい。夏期休暇が7月〜9月に自由に取れるため、お盆の混雑時期を外して休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクト...続きを読む(全184文字)

テックファームホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2017年12月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験の仕事もどんどんやらせてもらえるので、スキルはつきます。風通しはいいのでこうした方がいいという意見は言えるし聞いてもらえる。実際に取り入...続きを読む(全177文字)

テックファームホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年12月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほとんどのクライアントがプライム案件であり、顧客と直接会話できる。
クライアントによっては世の中にない新しいサービスを新しい技術を使って実現す...続きを読む(全182文字)

サービス(専門サービス)の年収、評価制度の口コミ

株式会社トーニチコンサルタントの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績次第だが、ちゃんとボーナスはでる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がわかりにくい。評価に対するコメントも上司次第なところがある。続きを読む(全80文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
内勤営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非正社員は比較的働きやすい環境の店舗が多いと思います
パートさん、アルバイトさんは自分の時間を有効活用出来て、時給も比較的高い。その分要求され...続きを読む(全275文字)

共同エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格手当てがあるが、あまり大差はない。他の企業に着いたことがないため対比できないが比較的年収は安い方だと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全97文字)

株式会社エスコシステムズの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与に関しては満足にもらえており、基本給プラス手当で合計額は充実していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は業績にかなり左右...続きを読む(全112文字)

株式会社ダイヤコンサルタントの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は業界水準以上はある。手当も多く、額面以上に給料がある気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体にいえるが、拘束時間と残...続きを読む(全113文字)

エン・ジャパン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
法人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在宅勤務のため、地元である地方から勤務していた。しかしそれでも時給は東京基準なので、平均より高め。十分一人暮らしできるくらいはもらうことができ...続きを読む(全177文字)

船井電機・ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年1回の昇給があり、期末に行われる上司との評価面談の結果により基本昇給に対して増減が決定する。賞与についても同じく期末の評価面談の結果により、...続きを読む(全217文字)

エン・ジャパン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
家庭残業代45時間分がついて29万円なため、基本給をみると少ない。
チャレンジリーダー制度があるが、その間確実に責...続きを読む(全118文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社当初に想定した年収よりも若手ながらかなり高給なものをいただいているので満足度は高い。特に当初の想定より賞与の金額が大きい。評価によって賞与...続きを読む(全183文字)

キャリオ技研株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
男性
5年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に残業すると評価されます。それを残業さえすればある程度評価されるので簡単で良いと思うか、評価されるためには残業を減らせない(=プライベー...続きを読む(全176文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

テックファームホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 テックファームホールディングス株式会社
フリガナ テックファームホールディングス
設立日 1991年8月
資本金 10億円
従業員数 291人
売上高 50億7200万円
決算月 6月
代表者 永守秀章
本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目20番2号
平均年齢 39.9歳
平均給与 539万円
電話番号 03-5365-7888
URL https://www.techfirm-hd.com/
NOKIZAL ID: 1132757

テックファームホールディングスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。