りらいあコミュニケーションズの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全610件） 17ページ目

【良い点】
コールセンター最大手のため、他社で働くよりかはリスクが少ないと感じます。
またクライアントの数もかなり多いため、自分のより興味を引く商品の取り...続きを読む(全184文字)

【良い点】
サービス残業は絶対にないです。残業した分だけもらえます。また人も良く、クセのある上司もいますが、同僚なども仲良く過ごせます。
【気になること・...続きを読む(全204文字)

【良い点】
上司との距離感はそこまで離れていないため、割と自由な環境で仕事をできていたが、キャリアパス等を考えたときに、この会社では成長できないと考えたた...続きを読む(全190文字)

【良い点】
様々な業種のブースがあり常にどこかで求人がある。新宿に多いので便利。ブースにもよると思うがシフトの融通がかなり利く。残業代はきっちり出る。
【...続きを読む(全178文字)

【良い点】
社内のノリが軽い事が長所であり短所
【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンターの中でも、ノリが若くワイワイしてる感じ。
業務外でも...続きを読む(全226文字)

【良い点】
手術が必要だった際、長期休暇をとらせてもらえたこと。
体調に応じたシフトにしてもらえたことなど、そういった面ではかなり配慮してくれると思いま...続きを読む(全229文字)

【良い点】
インセンティブはちゃんと支給されるので、営業的な仕事が得意な人は一般的な給料水準より多く貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分...続きを読む(全213文字)

【良い点】
ブースにもよるとは思いますが、管理体制がしっかりしていて働きやすいです。残業代も全額支給されますし、評価面談が行われ、フィードバックなどもしっ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
契約社員やアルバイトとして勤務していくには配偶者の稼ぎがあればよいのですが、単身で一生の所得を賄うというのは難しいかもしれません。
私もそれが...続きを読む(全207文字)

【良い点】
就業体制は整っており残業等の心配は基本的にない。〈派遣先による〉安定した仕事につきたいと思っている方には正社員の道が狭き門の為向いていないと思...続きを読む(全194文字)

【良い点】
コールセンターでの勤務でした。
休みが取れやすいこと。
人間関係が非常に良かったのでストレスを感じることなく仕事することができました。
【気に...続きを読む(全177文字)

【良い点】
ちょうど退職する頃に社内登用でエリア正社員的な制度が導入されることになり、それについては気になっていました。実際にどの程度の待遇になるのかは気...続きを読む(全284文字)

【良い点】
自分がいた職場、ブースの雰囲気はとても良かった。退職後の現在も、同じブースで働いていた方達との付き合いがあります。しかしブースによりスタッフの...続きを読む(全244文字)

【良い点】
定期的にモニタリング評価があり対応の見直しができる。
リーダー職の推薦などがありモチベーションがあがる。
対応に困った際には対応中でも駆けつけ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
良い点は、電話対応に対して免疫が出来ること。電話対応に自信がない人は、毎日が電話対応なので敬語、聞き方、話し方など基本が身につく。時にはクレー...続きを読む(全237文字)

【良い点】
多種にわたり色んな業界を経験できる。アウトソーシングとしての名前は有名なので、事業撤退しても他の請負はすぐ見つかる。
【気になること・改善した...続きを読む(全201文字)

【良い点】
大量募集で、面接すれば、絶対に採用されます。
年齢が、たとえ、70歳をすぎていたとしても、やる気さえアピールするこてができれば、間違いなく採用...続きを読む(全178文字)

【良い点】
研修がある所がほとんどなので、部署によりますが、初めてでも始めやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある派遣から紹介され...続きを読む(全243文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員では自分の成長を感じにくい。会社から契約社員に向けての研修などはほとんどなく、現場の業務ベースで落とし込ま...続きを読む(全188文字)

【良い点】
いろいろな会社から受託しているので幅広い仕事を経験できます。
が、結局はその企業の人ではないのでいろいろ制約もあります。
委託をしている側の方...続きを読む(全186文字)

【良い点】
・駅から近いので通勤に便利
・オフィスが綺麗
・業務研修がしっかりあり業務レベルを向上する施策が整っている
・コンプライアンスや情報管理にはか...続きを読む(全346文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
男性管理者のやる気の無さ。コールセンターという場所だが男性管理者が大声で無駄話ばかり。
残念ですが学生バイトの...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
【役員層のやる気の無さ】
業務中は居眠りをしていたり、若い女性に話しかけるためにうろうろしたりとしている。
親会社...続きを読む(全141文字)

【良い点】
雰囲気もよく、仕事はとてもやりやすかった。
福利厚生もきちんといしていたし、なにより託児所があるのが、子供を持って働かなければならないお母さん...続きを読む(全159文字)

100名規模のセンターでマネージャーを勤めていたが正社員登用が狭き門であると知った為、退職しました。それ以外は不満はなく、正社員の方は人間性も仕事レベルも...続きを読む(全115文字)