この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
労働条件などに特に不満はない。仕事内容は基本的に丸投げなので、逆に言えば鍛えられると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が...続きを読む(全182文字)
三井共同建設コンサルタント株式会社 報酬UP
社員・元社員による三井共同建設コンサルタント株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に三井共同建設コンサルタント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
労働条件などに特に不満はない。仕事内容は基本的に丸投げなので、逆に言えば鍛えられると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
理由をちゃんと伝えて早期に退社出来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラを受けて退社を決意しました。退職後、同部署の方と会...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
地図に残る大きな仕事ができることは最大の魅力であるといえます。大変だけど振り返るとものすごい達成感を味わうことができます。
【気になること・改...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
やりたいことがはっきりしている場合は、挑戦させてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
生産部署(技術)は、ワークライフバランス...続きを読む(全193文字)
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労働環境が非常に悪いため。
建設コンサルタント業界ではあたりまえですが、残業時間が月100時間を超えるのが普通で、繁忙期となる2~3月は基本休みなしの状...続きを読む(全162文字)
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あまりにも残業が多すぎる上に、それが社内で常態化しており、給料も30代中盤ごろから上がらなくなると聞いたため、この仕事を一生続けていくべきか疑問に思いまし...続きを読む(全169文字)
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私の退社理由としては特定の上司からの個人的な好き嫌いによるものでした。
仕事としてはコンサル系によくある営業補佐で資料作成から一般事務の仕事で、やればや...続きを読む(全301文字)
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残業が異常。休みなしで道路は徹夜して当たり前。
精神論で働かされる。パワハラがすごかった。
月に休日はなし。
体調を崩しても自己管理ができていないと...続きを読む(全159文字)
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本年度から事業部制を導入したため、部署異動が非常に難しくなったと感じます。
これまでは、比較的社員の希望を聞いてくれる(辞めさせたくない)ため、そういう...続きを読む(全282文字)
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国内マーケットの縮小に伴う同業他社との競争の激化。革新を望まなければ将来案件の受注は極めて困難な中、古い体質が残る社風では厳しい。そもそも、日本のインフラ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
有休は比較的取りやすい。
他の社員で仕事をカバーする態勢が整っている。
残業もそれほど多くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
オフ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
社内外研修が充実している。
またオンザジョブトレーニングも実施している。
研究業績発表会もある。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
住宅補助がある。提携しているサロンあり。
テレワークも可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
出張手当がないので改善してほしい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
実力を評価している。また人事評価結果について面接を行い、明確にするとともに社員の意見も取り入れている。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
素直で人当たりのいい人が多い。パワハラは無いと思う。
相談しやすい環境である。
みんなで分からないところを教え合う環境である。
他部署との風通...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
興味のある分野には属させてもらえる。
むやみに仕事を受注してくるのではなく、人員態勢や処理能力も考えて業務を受注している。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
月2万円の医療費が超えた場合差額が戻ってきます。通院時は大変助かりました。その他福利厚生はしっかりとした印象です。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
社員さんも徐々に女性が増えてきていますし、土木系の会社にしては多い方ではないでしょうか。子育て中の社員さんもいらっしゃいます。男女の差は特にな...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
2D、3Dの様々なCADに触れられる点は良かった。その後押しもあり、転職活動はスムーズに行うことができた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全812文字)
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【良い点】
大企業なので、リストラの問題はない。
また、家賃がそんなにかからずに住める。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々ありすぎる。
一番は...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
後輩への教育が必要になった際、上手くコミュニケーションを取ることが出来ず、精神的に辛くなってしまい退職するに至りました。
【気になること・改善...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティンワークの為ある程度年次を重ねるとマンネリしてくる。
総合職への職掌転換をすることでよりレベルの高い業務を...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
退職するにあたり今後のキャリアについて上司が相談に乗ってくれたりした。社内の人事考課について自身の強みを洗い出す上で、上司が相談に乗ってくれた...続きを読む(全417文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
不備の多いシステムに完全移行しようとしている会社の方針に疑問を抱いたこと、残業時間の多さに耐えられなかったこと。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
新卒1〜2年目であれば、様々な案件のデザインが学べるのでポートフォリオやスキル的にアップする
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年評価...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大きな仕事をこなしたにも関わらず昇給がないことや、待遇の改善が見られないため、退職を決意しました。
引き留めもあり...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
基本的に社員さんはみんな優しかったです。一人暮らしの予定との兼ね合いで、辞めることになりましたが、もし通勤できる範囲に引っ越すことができてたら...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
スキルアップ制度が豊富にあるため、それが受けられなくなるという迷いはありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり年収ですね。独...続きを読む(全130文字)
会社名 | 三井共同建設コンサルタント株式会社 |
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フリガナ | ミツイキョウドウケンセツコンサルタント |
設立日 | 1965年12月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 437人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 中野宇助 |
本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目11番1号 |
電話番号 | 03-3495-1321 |
URL | https://www.mccnet.co.jp/ |
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