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株式会社東和システム

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東和システムの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東和システムの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東和システムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東和システムの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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東和システムの 学生による会社の評価

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東和システムの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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10件中10件表示

株式会社東和システムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも現状維持なので、会社が成長することもないし、倒産することもなさそうな印象。固定客が多い印象。続きを読む(全58文字)

株式会社東和システムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年7月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
かなりマイナーで汎用性が低い言語を使った案件の現場に派遣されることが多く、他社に転職するとなったときにスキルを持...続きを読む(全87文字)

株式会社東和システムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年7月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商流が富士通系であり、安定はしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社での開発が少ない。下請けからの脱却ができないのでは...続きを読む(全83文字)

株式会社東和システムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年2月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
富士通から仕事をもらっているので、安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいを取り込むほうがいいじゃない続きを読む(全67文字)

株式会社東和システムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年12月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にはないです。いいところと呼ぶには少し足りないかなと感じています。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐なので従業員の技術の偏...続きを読む(全189文字)

株式会社東和システムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年7月20日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Fにとっては都合のいい会社。安い仕事でも、やらないといけない。待機用要員が増えるだけなので。
中国人が多くいるので中国オフショアに強い会社で...続きを読む(全178文字)

株式会社東和システムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年4月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
穏やかで毎日働いています。仕事内容はそんなに難しくないです。上下関係も厳しくないです。技術方面から考えて、学べることは少ないです。やはり技術...続きを読む(全173文字)

株式会社東和システムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年4月9日

回答者: 社員・元社員 男性 8年前 社内SE 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
事業計画として、年度毎の計画は行なうが、将来的に、5年後、10年後に対する計画というのが...続きを読む(全206文字)

株式会社東和システムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年4月16日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 17年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分が動かないければ、何も動かない。しかし、最低限の、根回しは必要です。
自分で動けない方には、不満だらけでしょう。
でも、今は独立系でなく、f系列...続きを読む(全157文字)

株式会社東和システムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年6月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

技術力は足りない会社である。高齢化が進んでおり、COBOLしかできない高齢者が多い。営業能力、プロジェクトマネジメント能力にも欠ける。富士通の資本が入っ...続きを読む(全158文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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東和システムの 他のカテゴリの口コミ

株式会社東和システムの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によって、残業がほとんどないところもあれば、毎日のように残業しているところもある。
残業が月60時間を超えると産業医との面談が行われる。続きを読む(全76文字)

株式会社東和システムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
試験の受験料金は合格すればもらえるが、落ちたらもらえない。
合格すると合格した試験によって、給料にマックスで3万まで上乗せされる。
それ以外...続きを読む(全89文字)

株式会社東和システムの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署と上司による。
私の部署は、働きやすい方だった、一日中誰とも話さないこともあった。
女性は、オフィスカジュアルでよく、服装が結構自由である。続きを読む(全78文字)

株式会社東和システムの口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
古典的な企業ということもあり最新技術に触れるなどといったことはないため、やりがいを感じない部分はある。
また、20台のうちではなかなか給料が...続きを読む(全105文字)

株式会社東和システムの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列で、役職がつけば上がる。
40代にもなると1000万ちかくもらっているひともよくいる。
30代になってくると給料の上がり幅が大きくな...続きを読む(全83文字)

株式会社東和システムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コーディングをゴリゴリやると思っていたが実際はそうでもなく、オフショアでの開発をしているため部署によっては、ほとんど実装経験を積めないところ...続きを読む(全128文字)

株式会社東和システムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年7月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は社内独自のテキストや課程で専任の研修担当が付く。
また研修期間は残業代が一切出ない。実際の勤務時間の記...続きを読む(全103文字)

株式会社東和システムの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年7月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の割合は10パーセントいかないくらいと、かなり低いです。また社内全体のの年齢層に対して、女性の平均年齢が30...続きを読む(全98文字)

株式会社東和システムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年7月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒で入社した場合、配属先に関わらず全員東京本社で研修を受ける。研修期間は3ヶ月で、プログラム経験有り無し関係なく同じ研修を受ける。
また、...続きを読む(全345文字)

株式会社東和システムの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年7月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は高い方だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がとにかく多い。繁忙期は月に70時間ほどで、休日出勤は当たり前だった。
代...続きを読む(全111文字)

IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社ディマージシェアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社製品は一時期売り上げが好調だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社製品のシェアが減少傾向にあった。
自社製品の案件は悪い意...続きを読む(全120文字)

株式会社Donutsの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 営業マネージャー・管理職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業が分散しているので、リスクヘッジができていて、経営基盤がしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
10→100がうまく...続きを読む(全83文字)

NTTドコモソリューションズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 サーバ運用・保守 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
NTT自体がドコモの売上・利益頼みなので、ドコモがちょっと風邪を引いたら、当社は寝込んでしまいます。ドコモ依存は...続きを読む(全131文字)

株式会社アイヴィスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年々採用人数を増やしており、会社の規模は大きくなっている。業績もコロナ禍含め開業から黒字で未来のある会社続きを読む(全58文字)

株式会社パワーエッジの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長しているとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
SESとM&Aに集中し始めている。
受託や自社開発もできるかも、と思いこの会...続きを読む(全98文字)

株式会社Cygamesの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ゲームプログラマ 非正社員 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ウマ娘をはじめ、自社の大ヒットIPを多数抱えているため当分は安泰だろう。国内ゲーム産業は縮小していく一方なため、今後の成長は今力を入れている...続きを読む(全91文字)

株式会社コナミデジタルエンタテインメントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 広告・宣伝・プロモーション 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社コンテンツ、ライセンスコンテンツも含め多くの人気IPを保持しており、毎年度の業績も安定している。続きを読む(全56文字)

株式会社コマースロボティクスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自社の強みが現場まで正しく伝わっておらず、競合優位性が殆ど見えなかった。他社と競合になった際の勝ちパターンは分か...続きを読む(全82文字)

株式会社ラクスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
知名度が高い。
複数のサービスがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
横連携が全くと言っていいほどできていない点。
ラクスサービス...続きを読む(全167文字)

株式会社IDホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近はDX化やSAPの大規模マイグレーションなどの分野に力を入れつつあるので、興味がある人はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全96文字)

東和システムの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社東和システム
フリガナ トウワシステム
設立日 1972年11月
資本金 2億7000万円
従業員数 398人
決算月 10月
代表者 矢部昭雄
本社所在地 〒101-0052 東京都千代田区神田小川町3丁目10番地
URL http://www.towasystem.co.jp/
NOKIZAL ID: 1135533

東和システムの 選考対策

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