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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも現状維持なので、会社が成長することもないし、倒産することもなさそうな印象。固定客が多い印象。続きを読む(全58文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社東和システム
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東和システムの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東和システムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも現状維持なので、会社が成長することもないし、倒産することもなさそうな印象。固定客が多い印象。続きを読む(全58文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなりマイナーで汎用性が低い言語を使った案件の現場に派遣されることが多く、他社に転職するとなったときにスキルを持...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
商流が富士通系であり、安定はしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社での開発が少ない。下請けからの脱却ができないのでは...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
富士通から仕事をもらっているので、安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいを取り込むほうがいいじゃない続きを読む(全67文字)
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【良い点】
特にはないです。いいところと呼ぶには少し足りないかなと感じています。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐なので従業員の技術の偏...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
Fにとっては都合のいい会社。安い仕事でも、やらないといけない。待機用要員が増えるだけなので。
中国人が多くいるので中国オフショアに強い会社で...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
穏やかで毎日働いています。仕事内容はそんなに難しくないです。上下関係も厳しくないです。技術方面から考えて、学べることは少ないです。やはり技術...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
事業計画として、年度毎の計画は行なうが、将来的に、5年後、10年後に対する計画というのが...続きを読む(全206文字)
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自分が動かないければ、何も動かない。しかし、最低限の、根回しは必要です。
自分で動けない方には、不満だらけでしょう。
でも、今は独立系でなく、f系列...続きを読む(全157文字)
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技術力は足りない会社である。高齢化が進んでおり、COBOLしかできない高齢者が多い。営業能力、プロジェクトマネジメント能力にも欠ける。富士通の資本が入っ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
部署によって、残業がほとんどないところもあれば、毎日のように残業しているところもある。
残業が月60時間を超えると産業医との面談が行われる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
試験の受験料金は合格すればもらえるが、落ちたらもらえない。
合格すると合格した試験によって、給料にマックスで3万まで上乗せされる。
それ以外...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
部署と上司による。
私の部署は、働きやすい方だった、一日中誰とも話さないこともあった。
女性は、オフィスカジュアルでよく、服装が結構自由である。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
古典的な企業ということもあり最新技術に触れるなどといったことはないため、やりがいを感じない部分はある。
また、20台のうちではなかなか給料が...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
年功序列で、役職がつけば上がる。
40代にもなると1000万ちかくもらっているひともよくいる。
30代になってくると給料の上がり幅が大きくな...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
コーディングをゴリゴリやると思っていたが実際はそうでもなく、オフショアでの開発をしているため部署によっては、ほとんど実装経験を積めないところ...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は社内独自のテキストや課程で専任の研修担当が付く。
また研修期間は残業代が一切出ない。実際の勤務時間の記...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の割合は10パーセントいかないくらいと、かなり低いです。また社内全体のの年齢層に対して、女性の平均年齢が30...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
新卒で入社した場合、配属先に関わらず全員東京本社で研修を受ける。研修期間は3ヶ月で、プログラム経験有り無し関係なく同じ研修を受ける。
また、...続きを読む(全345文字)
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【良い点】
年収は高い方だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がとにかく多い。繁忙期は月に70時間ほどで、休日出勤は当たり前だった。
代...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
安定的経営基盤がある。BPOに強みがあり、大手クライアントに常駐しそこで強固な関係を築いていて、そこからほかサービスの受注に繋がるケースもよ...続きを読む(全216文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成長率は非常に悪いと思います。売上第一主義で事業内容も将来性がないと感じていました。売上が下がることを前提に一旦...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
Web制作の老舗ということもあり、実績などはある程度豊富でソリューションの導入などは今も大手などの案件を受託しているのではと思います。
【気...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
会計パッケージを扱っており、将来性を感じていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
高利益を生む役割の部署が長年結果が出ていなかっ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
AI事業に力を入れて行っている姿勢はよく伝わる。
実際にAI事業にて短期間のうちに新規プロダクトを公開し、会社として強いアピールになっている...続きを読む(全381文字)
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【良い点】
産業用ロボットは今後も自動化の波に乗って成長していく分野であり、さらに医療や航空宇宙分野にも参入しているため、将来性はあると思います。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
人気のIPタイトルを保持しているというところもあり、今日明日にも事業が傾くということは起こりにくいとは思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
事業会社への転換を目指し、システム資産を増やそうとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業を行う部署へのアサインが少なく...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
新卒採用に力を入れており、会社として規模を拡大をしようとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅~上位層のメンバーに負担が偏...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
AI検索で覇権が取れるかどうかで決まる
【気になること・改善したほうがいい点】
SEOのコンサルティング、SaaSだけでは難しい
安定性の面...続きを読む(全94文字)
| 会社名 | 株式会社東和システム |
|---|---|
| フリガナ | トウワシステム |
| 設立日 | 1972年11月 |
| 資本金 | 2億7000万円 |
| 従業員数 | 398人 |
| 決算月 | 10月 |
| 代表者 | 矢部昭雄 |
| 本社所在地 | 〒101-0052 東京都千代田区神田小川町3丁目10番地 |
| URL | http://www.towasystem.co.jp/ |
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