Ｍｅｉｊｉ　Ｓｅｉｋａファルマの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全70件） 2ページ目

働きやすい環境ではあります。有給や産休も取りやすいです。ただ、キャリアアップは産休と昇給のタイミングが重なると凍結されます。続きを読む(全62文字)

【良い点】
女性社員が多いので相談しやすい環境である。育休、産休制度は整っている。サポート体制もあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性...続きを読む(全181文字)

【良い点】
女性が多く、育休、産休を取っている先輩が非常に多い。
上司や周りも理解がある人が多い。
産休明けの社員へは、夜遅くなるところは担当させなかった...続きを読む(全191文字)

【良い点】
女性は優遇されていると思う。旦那さんの結婚に伴い転勤できる女性が多い。転勤の時期の直後での報告となると、1年後になってしまうが、それでも待てる...続きを読む(全215文字)

【良い点】
時短勤務、産休など、女性が働きやすい環境が整っています。工場内でご結婚されている方が多いこともあって、理解があると思います。女性の社員さんも多...続きを読む(全186文字)

【良い点】
女性の意見をとても尊重する会社です。異動なども女性の方が主張が通りやすいように思いました。結婚やもし結婚して働いている女性であれば、相手の都合...続きを読む(全194文字)

【良い点】
結婚の際には祝金がもらえる。また、産休育休もとりやすい。女性が多い職場ではあるので、周りにサポートもしてもらえる環境にある。
【気になること・...続きを読む(全179文字)

【良い点】
非常に働きやすいと感じる。女性は優遇されていると感じる。配偶者の転勤に合わせて勤務地を希望でき、比較的すぐ転勤できるよう配慮してもらえる。その...続きを読む(全207文字)

【良い点】
営業は女性の社員が多いため、相談出来る先輩や同期などがいて心強い。
結婚、出産に伴う異動は比較的融通を効かせてくれるので、その点は働きやすいと...続きを読む(全244文字)

【良い点】
女性の管理職は推奨されているが少ない。入社時は男女比5:5くらいのことが多い。産休育休で休んでいる間は、自宅での学習ツールがあるようなので復帰...続きを読む(全192文字)

【良い点】
育児をしながら働いている者がたくさんいる。時短のために持てない施設は上司が管理することになり、講演会や会議なども無理することなく人に任せられる...続きを読む(全226文字)

【良い点】
女性が多く、産休育休をとることに抵抗がない。男性でも取得実績が最近出ているため、働きにくさ、継続のしにくさを感じることは無いように思う。
女性...続きを読む(全190文字)

【良い点】
採用の半数が女性であり同期も多く働きやすいと思います。また、働き方に関しても女性は寛大に対応してくれます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全180文字)

【良い点】
あまり知識がいらないプライマリー領域やジェネリックといった製品が多く、若い女性は先生やMSさんに優遇されることが多い。
【気になること・改善し...続きを読む(全189文字)

【良い点】
女性社員は多いが営業所により在籍数には差があります。働きやすいかどうかも、上司、支店長、所長の方針により様々です。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
女性優遇の時代になっている。昇進は圧倒的に女性が有利。転勤のわがままも、問題おこしてなければ大概通る。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全190文字)

【良い点】
女性が多い職場なので体調が悪い時や
子供が風邪をひいたり行事等で休まなければならない時があったが、周りの理解があったので比較的に休みをもらいや...続きを読む(全190文字)

【良い点】
仕事を少し余裕をもって働きたい人にとって大変働きやすい環境のように思えます。実際に女性MRの方も大変多く、特に若い女性MRは業界の中でもトップ...続きを読む(全381文字)

【良い点】
産休、育休を取得する社員も多く、復帰後も時短勤務可能です。女性の管理職は少ないですが、女性社員の会議等も実施され、女性の活躍を推進しています。...続きを読む(全181文字)

【良い点】
結婚・出産などライフイベントに対応する為の動きは活発になりつつある。ただし転勤は覚悟で入社する必要はある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全200文字)

【良い点】
家庭と両立している女性への理解度は高いと思います。子供の行事などで中抜けしても、その分別の日にフォロー勤務すれば良いなど子供が3人いる私にとっ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
社会的にも課題になっているように、他の会社でもそうだと思いますが女性の登用にも積極的に取り組んでいるように思いました。育休や産休の制度も充実し...続きを読む(全153文字)

【良い点】
女性が多い会社なので、女性が多い営業所所属であれば、相談できる人がたくさんいること。同期も女性が多いです！
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給、産休育休の取得は自分の所属支店、営業所によるとしか言えません。
理解ある上司なら産休、育休取得に対して寛容で...続きを読む(全245文字)

【良い点】積極的に女性の活躍機会を増やしている。最近は課長職や所長にも女性が登用され始めている。
【気になること・改善した方がいい点】幹部に女性役員が...続きを読む(全151文字)