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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
休暇は、土曜日日曜日祝祭日と年末年始。
有給も普通にとれるけど、部署によっては早めに言わないと厳しいところも。
労働時間は、9時から17時までだが、...続きを読む(全157文字)
- この投稿でわかること
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ヤーマン株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヤーマン株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にヤーマン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
休暇は、土曜日日曜日祝祭日と年末年始。
有給も普通にとれるけど、部署によっては早めに言わないと厳しいところも。
労働時間は、9時から17時までだが、...続きを読む(全157文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣だからかもしれませんが、残業もほとんどなく休み希望も聞いてくれて働きやすいです。百貨店勤務だと時間も量販に比べて短いので、早番の日などは...続きを読む(全331文字)
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【良い点】
比較的よく意見を聞いてくださり、また実行もしてくれる印象です。販売員なので入れ替わりは多い方だと思いますが、働きやすい方だと思います。
【気...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
営業部に所属していたため、業務内容に応じて直行直帰を活用する働き方が可能であり、時間を効率的に使うことで、業務と私生活のバランスを保ちながら...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
若手社員であっても年次に関わらず幅広い業務を任せてもらえる環境で、主体的に考え行動する機会が多く、実務を通じて成長できる職場であった。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
9-17時が定時なので、終業後に予定を入れやすい点はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は休みがない。休日も当然のように...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
女性社長なので、女性管理職も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠出産を経て営業で活躍している女性社員はほとんどいないので、若...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
若手から挑戦機会が豊富なので、やりがいを感じられると思う。1年目での評価が高ければ2年目あたりから裁量の大きな仕事を任せられる社員も多い。
...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
結局上司次第で大きく左右される。
中間管理職の離職で管理職経験のない若手がスライド式に役職に就くため、評価軸が不明瞭。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
他にはないユニークな商品を扱っている。
美顔器の分野では強いシェアを持っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
矢継ぎ早に新商品を...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
女性社長である事や女性向け商品を扱っているためか、女性社員の比率は高く、女性の役職者も多く在職している。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
退職金はないです。
ただ色々割引であったりそこら辺は強いと思います。
求人票に書いてある通りです。
これから増えるかもしれないですね。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助や引っ越し手当などはないです。あと誕生日休暇なども一応あります...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
地方から出てきた人には家賃補助が確実にあります。人によってバラバラですが、8割負担してくれることが多いと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
リモートなので仕方ないが、住宅手当がないのが残念だった。基本給が高く、手当が少ないという印象だった。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
健康保険をはじめとする仕組みは日本企業と遜色ない
また自己啓発などの機会も非常に充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全77文字)
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【良い点】
特になし。自社製品を割引した金額で購入は可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な福利厚生だけですので特出した部分はないです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
福利厚生においては、特に目立ったものはないが、不満をのべるレベルでもなく、一般的なレベルだと感じた。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
テレワーク可能
単身は住宅補助あり
福利厚生は充実していると思う
社内の教育制度にも最近力を入れている印象続きを読む(全60文字)
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【良い点】
特になにも特出しているものがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低限中の最低限しかない。
退職金等の制度もないため大変苦労して...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
会社独自の面白い制度があります。anniversary休暇などです。その他の福利厚生も特に悪い点はないとかんじました。続きを読む(全65文字)
| 会社名 | ヤーマン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヤーマン |
| 設立日 | 1978年5月 |
| 資本金 | 18億1300万円 |
| 従業員数 | 448人 |
| 売上高 | 250億4000万円 |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 山崎 貴三代 |
| 本社所在地 | 〒135-0045 東京都江東区古石場1丁目4番4号 |
| 平均年齢 | 35.8歳 |
| 平均給与 | 470万円 |
| 電話番号 | 03-5665-7330 |
| URL | https://www.ya-man.com/ |
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