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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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三菱地所ハウスネットの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全11件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱地所ハウスネット株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に三菱地所ハウスネット株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
三菱地所ハウスネットの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
2.8
- スキルアップ
-
4.7
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
4.0
- 社員・管理職
-
2.8
- ワークライフ
-
3.9
- 女性の働きやすさ
-
4.0
- 入社後のギャップ
-
3.0
- 退職理由
-
2.6
三菱地所ハウスネットの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
-
3.4
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.4
- 社風・文化
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.4
- おすすめ度
-
3.4
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三菱地所ハウスネットの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
該当件数：
11
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賃貸部門は女性の管理職が多く活躍している。
育休などもしっかり取れている印象もあるし、小さいお子さんがいる人はフレックスで帰れる。
【気になる...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
女性管理職も多く、派遣や契約社員で入社しても仕事の能力次第では雇用形態のステップアップも出来るが、出世する為には残業をどんどんこなす必要がある...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
かなり昔のことなので、参考になるか分かりませんが、女性管理職の方もいらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり昔のこと...続きを読む(全227文字)
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賃貸部署は女性が多く、管理職も多かったです。産休、育休休暇も取得されている方が多く、また復帰される方も多かったようです。時短等も部署によるかもしれませんが...続きを読む(全157文字)
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賃貸は特にですが、女性が多いです。女性が優秀で、管理職も女性が多いです。
産休、育児休暇も充実していて、取得するかたも非常に多いのではないかと思います。...続きを読む(全157文字)
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賃貸部門では半数以上を女性が占めており、女性の管理職も多いです。
その為、体育会系色もなく、女性への理解も高い為、女性が働きやすい環境であると感じました...続きを読む(全154文字)
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営業職といえども女性でも働きやすい会社だったと思う。
出産・育児で休みをとっている女性社員もいた。
部長クラスにも女性がいて、楽しそうに働いていた印象...続きを読む(全173文字)
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女性が活躍している会社だとおもいます。
賃貸部門の役職者はほとんどが女性ですので、女性でもがんばれば、役職がついたり給与もそれなりにもらえます。
産休...続きを読む(全171文字)
全11件中11件表示
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三菱地所ハウスネットの 他のカテゴリの口コミ
【社員から聞いた】年間休日も122日と十分にあると思います。土日休みでは無いので、自分でメリハリを持って、休日を取ることをおすすめします。
火水休みか、...続きを読む(全82文字)
【社員から聞いた】お客様から感謝をされること。実際に感謝された時の達成感は何事にも変え難い原動力になります。仲介の醍醐味というのをお話を聞いて感じました。続きを読む(全77文字)
【社員から聞いた】30歳まで35,000円の家賃補助があるようです。その後は12,000円の住宅手当に移行します。
要件を満たせば寮の制度もあるようです。続きを読む(全78文字)
【社員から聞いた】宅建があれば、評価に直結します。社内では全員の取得を目指しているようです。不動産業界であればなくてはならない必須の資格です。
内定者か...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
残業した分だけ残業代が支給される。
また20代のうちは家賃補助ももらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、年次が上がっ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
有給やフレックスは取りやすい環境でしっかり休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に賃貸部門は残業が多い印象。
テレワークは部...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
人がいいのと三菱地所のグループ会社ということでネームバリューがあり魅力的に感じたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
藤和時代の名残...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
よく打ち合わせはをしているようだが、一向に現状の問題が改善されないため、社員の負荷が増えていくばかりに感じる。
と...続きを読む(全110文字)
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不動産業界なのでなくなることはない仕事です。三菱地所のネームバリューもあるので、これからもどんどん事業展開していくと思われます。続きを読む(全64文字)
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自分の好きなように休みを取りやすいです。部署によって定休日は違うので、そこは要注意です。連休は、まとめて取るように推奨されています。続きを読む(全66文字)
サービス(不動産)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
産休やちょっとしたことでも休みを取りやすい雰囲気はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
保育園の呼び出しなどで最後1時間残して帰らな...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
育休・時短をとっている女性が多いため、ママさんにやさしい職場である。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働きやすい環境ではなるが、...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
女性でも結果を残せば、早期に課長まで昇進している人もいた。ただプライベートの時間はほとんどなく、若いうちに集中して稼ぐのにはとても良い環境のよ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
フレックス制度が始まりとても働きやすくなりました。今は男性育休も100パーセント取得しているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
有給は前日でも申請出来るため、子供の行事等には参加しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代で稼ぐ傾向が強い為、結婚している方で...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
女性社員でも活躍している方は多い。本人のやる気に寄るところだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の体調不良に対するサポー...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性の施工管理がほぼいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理でも女性を積極採用すべきだと思います。女性目線での意見も出てくる...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
就業する現場毎に雰囲気が違うと思うが、休みなどはきっちりとるようにという指示があったのはよかった。有給は事前申告でしっかりとれる。月初にチーム...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
営業職はなかなか厳しい。
足を使って営業することが多いため、体力的にもタフな人が向いていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
支配人は男性でしたが副支配人は男女一名ずついました。女性でもキャリアアップがしやすいのかなと思います。続きを読む(全57文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
三菱地所ハウスネットの 会社情報
| 会社名 | 三菱地所ハウスネット株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツビシジショハウスネット |
| 設立日 | 1984年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 358人 ※2019年4月1日付 |
| 売上高 | 74億9100万円 ※2018年度実績 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 権藤 茂樹 |
| 本社所在地 | 〒169-0074 東京都新宿区北新宿2丁目21番1号 |
| 平均年齢 | 37.0歳 |
| 電話番号 | 03-6908-5560 |
| URL | https://www.mec-h.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1586143
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