この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
正解中に製造拠点を持っている企業なので、国内外問わず仕事に関われるチャンスがあります。
若いうちから、海外案件を任せらるケースもあります。
社内でのコ...続きを読む(全162文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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日本テキサス・インスツルメンツ合同会社のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全35件） 2ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本テキサス・インスツルメンツ合同会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に日本テキサス・インスツルメンツ合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.7
- やりがい
-
3.5
- 年収・評価
-
4.2
- スキルアップ
-
3.1
- 福利厚生
-
2.6
- 成長・将来性
-
3.9
- 社員・管理職
-
3.9
- ワークライフ
-
4.1
- 女性の働きやすさ
-
4.0
- 入社後のギャップ
-
4.2
- 退職理由
-
3.1
日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
-
3.4
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.4
- おすすめ度
-
3.0
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日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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該当件数：
35
件
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スキルを上げる教育制度など有りません。会社で決められた教育(クリーンルーム入室規定など)を定期的にするだけです。
全て自己計画でスキルを上げることしか有...続きを読む(全193文字)
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・重要な担当及び業務を新人に任せる社風でチャレンジできます。
また教育制度が充実しており、教育プログラムも豊富です。
特に人材基礎教育、倫理教育を...続きを読む(全159文字)
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自分自身の仕事が専門性が高かったためか、OJTでのスキルアップは望めなかった。しかし、研修への参加もあまり良い顔はされなかったため、勤務時間外の講習などを...続きを読む(全155文字)
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会社としては通信教育補助や語学教育補助がありますが、仕事に直接かかわるようなスキルアップ、キャリアアップを図るための教育体制等は皆無です。
新卒で入社し...続きを読む(全194文字)
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基本的にOJT。技術は自ずと身に付きます。また実力主義で若い人もバリバリ活躍しています。風通しがよくとても自由な雰囲気です。アナログ半導体世界一の会社なの...続きを読む(全159文字)
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営業は実際のビジネスでの裁量権が殆ど無く、米国本社とマーケティング主導でビジネスが進められるため、本気で自分主体で仕事をしたい人は営業では無く、マーケティ...続きを読む(全286文字)
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・社員教育にはそれなりのお金をかけていたと思う。ただ、リーマンショック前のことなので、もしかして多少変わった部分はあるかもしれないが、それでも力を入れてい...続きを読む(全252文字)
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自分のいる環境では上司から学ぶことは反面教師以外ありません。
他部署では非常に仕事のできる人、尊敬できる人はいますがごく少数です。
米系外資のため、英...続きを読む(全206文字)
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基本的にはOJTです。
個人的には、半導体ビジネスのみならずどのIT系の会社に行っても通用するようなスキルを身につけることができました。
ITで置き換...続きを読む(全171文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
新卒だけどかなり高いです
【気になること・改善したほうがいい点】
アカウントで当たり外れがあります。
不平等をなくすために定期的なローテーショ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
成長できます
【気になること・改善したほうがいい点】
高いモチベーションを維持させるべき。やる気がある人とないひとのさがあります。勿論理由もあ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
人によります。
自分の仕事を時給換算にしてみると分かりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
変に残業するひとが増えるのはよくな...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
グローバルを求めているひとにはおすすめです
【気になること・改善したほうがいい点】
英語はある程度話さないとしんどいですよ。ただ、話せるとかな...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
大手半導体メーカーのため、安定した環境で働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
取り扱う製品の需要によって工場の運営方針がかなり変わ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
社会人としてちゃんとしていれば、社員は皆まともに接してくれる。
マネージャー職の人も気さくな方が多く、分からないことがあっても気兼ねなく質問で...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
自分にとって上司や先輩など、周りの人間関係は良好だったため人で考えると辞めづらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
他にやりたい事があ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
福利厚生や社員の態度は大きなギャップはなかった。
面接での印象そのままで働けている。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤があると...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
基本的に業務内容は性別による差別は見られなかった。
女性が少ないため周りは気を遣って接してくれる。
女性特有の働きづらさもなかった。
【気にな...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
基本給は他の会社に比べて高い方。マネージャークラスだと日本の大手企業よりかなり貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が上司...続きを読む(全123文字)
メーカー(電子・電気機器)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
分業制なので、営業なら特化したスキルがつくなどはない。
営業葛藤の流れの末端を担う形になるので、スキルをつけたいならベンチャーが良いだろう続きを読む(全75文字)
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【良い点】
社員教育は充実している方だと思います。特に経営理念については、入社時からしっかり叩きこまれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
昔は年にいくつもの集合教育を半強制的にうけていたが、数年前からは個人で好きな教育を受けるようなスタンスになっている。
ある意味、スキルアップは...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
部署によると思うが、充実して来ていると思う。手順書など新しく入社して来た人が見ても分かるように丁寧に書かれていると思うので、良いと思う。
【気...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
オンライン研修が頻繁にあるので、忙しい時は対応するのが大変ですが、とても勉強になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全79文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の 会社情報
| 会社名 | 日本テキサス・インスツルメンツ合同会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンテキサスインスツルメンツ |
| 設立日 | 1968年5月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 1,200人 |
| 売上高 | 1250億円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | サミュエル ヴィーカリ |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1丁目2番70号 |
| 電話番号 | 03-4331-2000 |
| URL | https://www.ti.com/ja-jp/homepage.html |
NOKIZAL ID: 1130522
