この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与が高め、有給が取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスと書いてあるがほぼフレックスじゃない
働き方に関してもっと自由...続きを読む(全87文字)
日本テキサス・インスツルメンツ合同会社 報酬UP
社員・元社員による日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に日本テキサス・インスツルメンツ合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
給与が高め、有給が取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスと書いてあるがほぼフレックスじゃない
働き方に関してもっと自由...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ボーナスがインセンティブ制なので、次年度の営業成績に期待がかかるとなかなか辞めずらくなる。その一方で、営業職であれば最も良い営業成績が見込める...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
インセンティブ制度を採用しており、次年度の売り上げが期待できると年収アップの見通しが立てられる。その一方で、営業職でのキャリアを転職で語る上で...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
年齢によらず大きなプロジェクトに関われる。人手不足で関わらざるを得ないとも言う。
現場のエンジニア上がりの人がそのまま上司であるため、上司の理...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
高い管理職になるほど本社上層部とのコミュニケーションできる機会が増えるので、自分の今後の社内における見通しについては、良い面、悪い面両面におい...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
早期退職が年中あるので割増退職金が魅力。時期を見て辞めることを考える人が多いと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ダラスから...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
1部を除き人間関係は良かったです。工場長や秘書、1部マネージャーや1部スーパーバイザーは工場のコミュニケーション改善に積極的に取り組んでいま...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
外資系にありがちな、日本市場の落ち込みによる、ある分野の撤退であったので、致し方ないかと思うが、あまりに大量にやりすぎた感はある。人事の人はと...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
度重なるリストラにおいて、40代の大半は勧奨退職の宣告を受け、人事の面談にいて追い込まれて退職。良いか悪かは別にして外資系とはその様なものだと...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
回路設計全般に渡ってのスキルとキャリアを、取得しようと思えばいくらでも取得できる環境があった。回路設計の上流工程からレイアウト、テストパターン...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
外資系ということもあり、給与もある程度保証されており、残業手当もきちんと支払われる。その点はよい会社だと思います。ボーナスもあるので、一部上場...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
仕事が好きな人には、仕事がある。頑張れば金銭的な見返りがある。当時は社員間でも仲が良かったが、同期は事業撤退の時、強制的に退職に追い込まれた。...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
非常にフレキシブルな環境で、とても話しやすくのびのびと働くことができる環境であった。海外に挑戦する機会も多々得られ非常に成長・経験することもで...続きを読む(全237文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容や仕事仲間に関しても問題は1つもありませんでした。しかし、社風的にある程度の年齢になると早期退職プログラム...続きを読む(全171文字)
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工場閉鎖に伴うレイオフ制度で退職しました。リーマンショックの影響、工場の老朽化が原因でした。1年3ヶ月前に通達があり、次の仕事を探すための、転職活動支援も...続きを読む(全150文字)
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退職理由は工場の閉鎖です。現在のように円安ならば閉鎖はなかったでしょう。この会社は何度も早期退職を行ってきているので、定年まで勤める人は少ないです。外資系...続きを読む(全158文字)
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テキサス州ダラスにある本社に正社員として入社する為に退職しました。日本にある工場はいずれも世界的なレベルで、様々な半導体の製造技術を学ぶ事ができました。ア...続きを読む(全177文字)
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9.11後の大規模リストラによる、人員削減、早期希望退職制度が理由です。
当時人事、教育に携わっていましたが、採用は凍結し、出張はじめすべての社員教育や...続きを読む(全158文字)
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アメリカ本社からの要請により全社的なリストラが実施され所属していた部署が丸ごとリストラ対象になったなった為、退社しることになりました。社風については(当時...続きを読む(全183文字)
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今年の6月に大規模リストラがあり、営業技術本部の30%の社員が退職した。
また会社の制度改革もあり色々悩ましい。
元々50歳以上で在籍する事は非常に難...続きを読む(全171文字)
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元々日本バーブラウンに勤続していたが、合併により2001年1月付けで転籍。合併当初の説明では基本給の変更はなく、その分各種手当が多いため手取りが上がるとの...続きを読む(全179文字)
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派遣社員でしたが、正社員と同様に業務を行っており、継続中のプロジェクトもあったのにもかかわらず、突然、契約終了を言い渡されました。買収に伴い、多くの派遣社...続きを読む(全152文字)
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将来性が全くない。人を増やしたり、減らしたり。正直、安定性は良くない。
部署にもよるけど、結構厳しい所があるけど、逆に評価されやすい点ではいいかな。
...続きを読む(全165文字)
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退職の理由はリストラです。私が入社してから早期退職が何度もあったが、最後は工場自体がアメリカの本社からリストラされてしまった。この業界はどこも厳しいので仕...続きを読む(全153文字)
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会社都合です。
ダラスの方針で工場閉鎖が決定され、9割の人が解雇されました。
優秀?コネクションのある方は海外、他部署に行くことが出来ました。
ダラ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
部署にはよるが、在宅勤務の環境は整っていると思う。
定時退社の推奨や有給消化も奨励されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
アメリ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
教育費用の補助金の制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTが多く、あまり教育資料が整っていないように思える。
配属先の部署...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
半導体の需要は根強い。
また上司たちも先行きを見据えて、求められ続ける半導体製品を作っている。続きを読む(全53文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はありますが、ほぼ使用の機会はありません。
昔は住宅補助があったようですが、今はありません。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
一人ひとりのモチベーションが高く、改善の意欲が強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては思ったより英語を使う機会がなかった...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
年三回上司と話し合いがある(2月期首での目標設定、9月ごろ中間での進捗フォロー、1月ごろ期末での目標達成確認)。
2月のときに年一回の昇給がある。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは非常に重視されており、有給休暇も取得しやすいです。デスクとデスクの間も仕切りがあり、気を遣わずに自分のスタイルで働くこと...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
半導体メーカーということもあり、ものづくり業界の最新知見をえることができます。近い将来実用化される技術を目の当たりにして感動することもあります。続きを読む(全78文字)
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日経、ヨーロッパ系の競合他社に比べるとそれなりに良い給与設定のはず。
特に業界の流れとして、ここ数年人が離れないよう高額な水準になっているのもあり最近入社...続きを読む(全356文字)
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【良い点】
ボーナスが高い、それを受け取らずに辞めることになること。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりに会社の事しか考えてない。年功序列で仕...続きを読む(全422文字)
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【良い点】
会社生活は単調であり、日々同じことの繰り返しに飽きていました。新しい刺激や挑戦を求める欲求が高まり、自己成長の機会を求める中で退職を決意しまし...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
人間関係は比較的良好で、技術さえあればある程度は自分で裁量持って仕事を進めることが可能のため、技術に自信ある人には向いていると思う。
【気にな...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
地方の中小企業としては給与水準が標準的で、まれに休日出勤があるものの基本的には土日休みで、盆正月も休みがあるのは良いかと思います。
【気になる...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
退職者が多いので、残っているだけで多少評価されることと、少数精鋭で働けるので、様々な経験ができる点
【気になること・改善したほうがいい点】
退...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
大企業のため、安定志向の方にはよいと思う。ただし、生産技術などモノを扱う職種の場合、在宅ワークなどできない場合が多いため、現代の柔軟な働き方に...続きを読む(全270文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職理由は人事に聞かれる
【気になること・改善したほうがいい点】
辞める人は多いが、辞めた理由で上長への指導などが出来ておらず、辞める人が後を...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特別な不満はなかったが、今後のことを考えて退職することを決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で周囲には、業務内容や部署の雰囲...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
有給を全て消化できたのは良かった。上司によって変わってくるかも
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で若い人がこき使われる。飲み会...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
会社に退職の意思を伝えたときは少し驚かれたがすぐに上長と面接をして辞める理由と今後どうしていくのかを聞かれた。特に対応は悪くなかった。その後グ...続きを読む(全161文字)
会社名 | 日本テキサス・インスツルメンツ合同会社 |
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フリガナ | ニホンテキサスインスツルメンツ |
設立日 | 1968年5月 |
資本金 | 5億円 |
従業員数 | 1,200人 |
売上高 | 1250億円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | サミュエル ヴィーカリ |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1丁目2番70号 |
電話番号 | 03-4331-2000 |
URL | https://www.ti.com/ja-jp/homepage.html |