日清紡マイクロデバイスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全26件） 2ページ目

【気になること・改善したほうがいい点】
会社として明確な強みがない点が不安に感じる。半導体業界で60年以上の実績はあるものの、技術面で他の日系企業や海外...続きを読む(全165文字)

【良い点】
評価基準は明確では無いが、いわゆる日系企業のため上司や同僚の印象が良ければ昇進のチャンスは回ってくる。成果を上げれば評価もされるし、逆に目立...続きを読む(全239文字)

【良い点】
会社が統合して、形式的な研修制度は整ったとおもう。実践的かと問われると疑問は残るが入社したばかりの新入社員にとっては社会人としての基礎基本や...続きを読む(全103文字)

【良い点】
30歳独身まで住宅補助がある。カフェテリアポイント12万円が毎年ある。
学習補助もあり最大15万円（実費30万円の場合、15万円支給）。TO...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
メーカー全般に言えることかも知れないが、技術起点が強すぎる。その技術を開発してどの様な課題を解決したいのかがない...続きを読む(全171文字)

【良い点】
ある程度の役職まで上り詰めれば、給与体系は悪くない。個人的な感覚になるが、他業界他企業で同じ給与であっても、残業時間や業務負荷は圧倒的に少な...続きを読む(全126文字)

【良い点】
どの部署のどの職種にもよるが、比較的ワークライフバランスは取れている。リモートも可能、有給も自由度が高く消化できる。続きを読む(全64文字)

【良い点】
人がいい人が多い。風通しは非常に良いが、優しすぎる分、自由な発言や行動をする人も多く統制が取れているかは微妙。その一部の自由人な人たちに嫌気...続きを読む(全85文字)

【良い点】
基本的に穏やかな人が多く、あまりガツガツした人がいない印象です。日清紡マイクロデバイスはリコー電子デバイスと新日本無線が統合してできた会社で...続きを読む(全120文字)

【良い点】
理系の技術職はどこもそうかと思いますが、女性の数は少ないです。しかし育休とりやすく女性が働きやすいと思います。技術系の女性管理職もいます。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
法令遵守のため、社内の承認作業が増えている。正直無駄な仕事だと思っている。

また、営業担当者に仕事が集中する構...続きを読む(全89文字)

【良い点】
学べることが限られていて、将来の役に立たない場合がある
【気になること・改善したほうがいい点】
面談をするというが、うまいことまるめこんでく...続きを読む(全86文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入って給料がほぼ上がらない。
評価に対する基準が正しくないと考えられて、退職を決意...続きを読む(全81文字)

【良い点】
契約期間満了のため退職しました。３年間欠勤や遅刻がない方は退職して半年後に再度希望すれば雇用されやすいみたいです
【気になること・改善したほ...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
働いているほとんどが、買収前の従業員で、買収後はもともと正社員だった人達が、社員とパートに振り分けられて雰囲気が...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
組織全体に古き良き昭和の年功序列・トップダウンの風土が色濃く残っており、変化や新しい意見を嫌う傾向があります。最...続きを読む(全200文字)

【良い点】
嫌になったらすぐ現場を移動できる点。同時に入った人が3ヶ月後に異動になってて理由を聞いたらイメージと違ったと言っていた為、ある程度自由に動け...続きを読む(全129文字)

【良い点】
有給消化などを積極的に進めてくださった。また退職時期も希望に沿うように検討してもらった。
【気になること・改善したほうがいい点】
量産に近い...続きを読む(全138文字)

【良い点】
給与/賞与が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が月60ギリギリは当たり前、ファブの生産に関わる緊急を要する突発的なトラブ...続きを読む(全238文字)

【良い点】
特別何もありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が非常に高い。
毎年安定して10人弱が退職している。
良くも悪くも高校の...続きを読む(全233文字)