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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

明電舎の研究・開発(機械)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全12件)

明電舎の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.7
成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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4.0
入社後のギャップ
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退職理由
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2.3

明電舎の 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

明電舎の 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 12

株式会社明電舎の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年01月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近は働き方改革が進み、残業時間の規制、休日勤務のフォローアップが徹底されてきており、総労働時間についてはかなり改善が図られている。
【気にな...続きを読む(全217文字)

株式会社明電舎の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年01月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与の評価基準となる、期ごとの目標管理を策定し、上司との合意形成を行った上で、策定をしていくため成果の到達状況は測りやすい。また、昇級考課に関...続きを読む(全198文字)

株式会社明電舎の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年01月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得については積極的に推進されており、登録資格に対しては補助が出るため、業務で必要と判断されれば資格取得は進めやすい環境にある。
【気にな...続きを読む(全159文字)

株式会社明電舎の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年07月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人研修に力を入れていて、今時珍しく4カ月研修がある。
会社がスキルアップの機会を提供してくれるので、自分のスキルを向上させることができる。専...続きを読む(全204文字)

株式会社明電舎の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年07月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職の責任範囲が広く、平社員には責任が少ない。
一時期パワハラが問題となったこともあり会社全体でハラスメントを撲滅する姿勢を貫いていた。
【...続きを読む(全302文字)

株式会社明電舎の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年05月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力が重視されるため、若くても高評価を受ければ高い年収が得られる。主任は職種にもよるが、企画系の場合は裁量労働制があてられ、残業手当が一定にな...続きを読む(全158文字)

株式会社明電舎の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年07月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
介護が必要なった時の手当など大変充実しており、将来的なリスクに対してもしっかりサポートを受けることができる。そのため、勤め続けるのであれば、介...続きを読む(全201文字)

株式会社明電舎の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年07月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の環境の変化や育休などに会社は柔軟に対応してくれる。私の知る限りでは、例えば結婚による勤務地の変更についてはほぼ100パーセント希望が通っ...続きを読む(全171文字)

株式会社明電舎の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年07月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
EV事業にアサインしているエンジニアやマネージャーが優秀である。40から50代前半に優秀な方が多く大変頼りになる。設計者は現場とコミュニケーシ...続きを読む(全187文字)

株式会社明電舎の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年02月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゴールデンウィーク、お盆、年末年始には10日程度のまとまった休暇をとることが可能。7月にも四連休があるなど、まとまった休暇がある。有給は職場に...続きを読む(全177文字)

株式会社明電舎の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年02月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも優しく穏やかな人が多い。パワハラ、セクハラのような問題はあまり聞かない。新人を大切に育てる雰囲気があった。基本的に年功序列の組織。...続きを読む(全177文字)

株式会社明電舎の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年02月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社宅完備、社宅がない地域は住宅手当がでる。また、新幹線通勤が認められるなど、福利厚生は充実していると感じる。外部機関に委託した英会話講習や、多...続きを読む(全163文字)

12件中12件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

明電舎の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社明電舎
フリガナ メイデンシャ
設立日 1897年12月
資本金 170億7000万円
従業員数 3,769人
※単独(連結 8,995名)/2018年3月31日現在
売上高 2418億3200万円
※2018年3月31日現在 連結
決算月 3月
代表者 三井田 健
本社所在地 〒141-0032 東京都品川区大崎2丁目1番1号
平均年齢 43.4歳
平均給与 718万円
電話番号 03-6420-8100
URL https://www.meidensha.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130818

明電舎の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。