みずほ証券の評判・口コミ一覧（全3113件） 101ページ目

「女性の働きやすさ」と言う面では、総務や本社などはわかりませんが、営業店では非常に働きにくいと言わざるおえません。待遇面や福利厚生は大手企業と言う事もあり...続きを読む(全238文字)

働いていて、女性だからという差別は全くありませんでした。
女性の働きやすさ向上のために職場で研修を行ったり、全社的に女性社員同士の交流を促進するための懇...続きを読む(全196文字)

研修で金融商品や経済の基礎知識が身に付きます。そして仕事をする中でその知識が基礎から現状に即したものになり、日々の業務に役に立つようになります。その他には...続きを読む(全273文字)

仕事で面白みを感じる点は二つあります。
一つは個人営業に共通するものだと思いますが、これまで自社と接点のなかったお客様でも(投資にそれほど興味のない方で...続きを読む(全297文字)

休暇について、夏休みは平日の5日間ど前後の土日を合わせて9日間、冬休みは平日の2日間と土日を合わせて4日間取る事が出来ます。その他弔慰休暇など、実際にスム...続きを読む(全185文字)

支店によって大きく違いはあると思いますが、男女の差別なく均等に扱われる風潮があります。特にノルマの面では、総合職と総合職の特定職(現在は総合職をG職、総合...続きを読む(全218文字)

パワハラがひどい。女子社員のいじめがひどい。みんなどんどん精神的にも肉体的にも病んでいく。実際やめると見る見るうちに元気になる。地方になるとどんどん人が辞...続きを読む(全163文字)

産休、育休が取得できるが営業職だとあまり休むと復帰後自分の顧客がいないためきつい。朝早く、夜遅いので育児は常に家族の協力がないと成り立たない。保育園だけで...続きを読む(全153文字)

現在二年目ですが、今年からボーナスが年一回になりました。基本給は一年目から一万増えて20万に。残業代は一応付いてますが単価が安いので大した足しになりません...続きを読む(全153文字)

残業はありますが、19時には退社するような風潮が少しずつ出ていたので、夜遅くまでの残業はなく、その点は良くなってると思います。ただ、朝は早いのでその分何と...続きを読む(全202文字)

給与については上がる見込みはありません。そして、業務量やかかる負荷に対してはかなり少ないと思います。また、賞与も相場状況や会社業績が大きく反映されるため、...続きを読む(全164文字)

投資銀行部門に所属すれば、若いうちから責任を与えられ、実務をバリバリこなすので、実践的なファイナンス・M&Aスキルが身につきます。外資系の同業に転職する同...続きを読む(全173文字)

証券会社というと、怖いイメージがありましたが、そういったことはありませんでした。
どちらかというと、体育会系のノリでしたが、女性は落ち着いている方が多か...続きを読む(全152文字)

人間関係は非常に良好でした。退職理由は個人的な問題でした。休日に出勤することが、ごく、まれにありましたが、必ず代休はいただけました。景気によって、左右され...続きを読む(全159文字)

スタッフは垣根なく協力している雰囲気はありますが、日閉館がかなり強いと思います。それでも変な壁はないと思います。上司も、本質的には良い人なのでしょうが、ど...続きを読む(全177文字)

まず社内の雰囲気です。支店によって大きく違いはあると思いますが、私の支店では営業員どうしの仲は良いですが、フロアーの空気は余り良くありませんでした。支店長...続きを読む(全178文字)

度重なる合併によって、入社したときと諸条件が大きく変わってしまったことが一番の理由です。特に、給与格差は拡大しました。また、所属している部門が縮小するとな...続きを読む(全160文字)

総合職の女性は、比較的婚期が遅かったような印象があります。有給は上司によってとりやすかったりそうでなかったりします。営業職については、数字ができていれば特...続きを読む(全159文字)

景気の良し悪しに左右されることが多い金融業界ですが、同社については特にそれが色濃く出ております。酷いときは、残業代がつけれず、ボーナスも100%できて1ヶ...続きを読む(全157文字)

有給休暇は与えられているが、部支店長や、周りの雰囲気によってとりづらい風土がある。労働時間も同じく、会社的には残業削減をうたっているが、部支店によっては形...続きを読む(全219文字)

証券業界自体、ネット証券に押されているかんじはあります。やはり手数料が安いほうがいいとおきゃくさまもきがついています。今後も合併などが続いていくのではない...続きを読む(全150文字)

最近は経費削減なのか、福利厚生の宿舎などがなくなりました。資格に合格したらキャッシュバックがあったり、通信教育の補助があったり勉強支援はわりと充実している...続きを読む(全151文字)

名刺ひとつで、会社の社長であったり知識人であったり・・普段の生活では出会えない人とあえて対等に話ができる点は魅力であると思う。仕事を通し、経済のみならずい...続きを読む(全150文字)

よくもわるくも放置の雰囲気である。1人で成長できないものはいらない、会社には必要ないという風潮である。研修や勉強会などはよく開催されるが、社員がすべて理解...続きを読む(全150文字)

正社員・総合職の女性が徐々に増えてきている。しかし、やはり男性優位の会社なので、出産・育児をして、なおかつフルで仕事するとなるとなかなか大変。子供がいなけ...続きを読む(全181文字)