
みずほ証券のインターンシップ選考対策・早期選考直結・優遇・募集情報
みずほ証券株式会社のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容と参加後の感想、早期選考の有無や本選考への影響、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。みずほ証券株式会社のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
みずほ証券の インターン
みずほ証券の インターンの評価
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
4.0
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
5.0
- メンターのコミット
-
4.0
- 自己成長
-
5.0
- 内定直結度
-
4.0
- 学生のレベル
-
5.0
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
3.1
- 業界理解
-
4.5
- 会社理解
-
4.2
- メンターのコミット
-
3.5
- 自己成長
-
3.5
- 内定直結度
-
3.4
- 学生のレベル
-
3.9
- テーマの面白さ
-
4.1
- 総合評価
- 3.9
- 選考難易度
-
2.3
- 業界理解
-
3.8
- 会社理解
-
3.6
- メンターのコミット
-
2.7
- 自己成長
-
3.4
- 内定直結度
-
2.7
- 学生のレベル
-
3.6
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 3.9
- 選考難易度
-
3.4
- 業界理解
-
4.1
- 会社理解
-
4.1
- メンターのコミット
-
3.4
- 自己成長
-
3.7
- 内定直結度
-
3.3
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
3.5
- 総合評価
- 3.7
- 選考難易度
-
3.2
- 業界理解
-
3.8
- 会社理解
-
3.6
- メンターのコミット
-
3.2
- 自己成長
-
3.5
- 内定直結度
-
2.8
- 学生のレベル
-
3.7
- テーマの面白さ
-
3.5
- 総合評価
- 4.1
- 選考難易度
-
2.6
- 業界理解
-
4.3
- 会社理解
-
4.3
- メンターのコミット
-
3.8
- 自己成長
-
3.8
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
3.6
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 4.1
- 選考難易度
-
2.4
- 業界理解
-
4.1
- 会社理解
-
4.1
- メンターのコミット
-
3.6
- 自己成長
-
3.6
- 内定直結度
-
3.4
- 学生のレベル
-
3.7
- テーマの面白さ
-
4.1
- 総合評価
- 4.3
- 選考難易度
-
3.5
- 業界理解
-
4.3
- 会社理解
-
4.3
- メンターのコミット
-
4.5
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
3.5
- 学生のレベル
-
3.3
- テーマの面白さ
-
3.8
- 総合評価
- 3.9
- 選考難易度
-
2.4
- 業界理解
-
4.4
- 会社理解
-
3.8
- メンターのコミット
-
3.5
- 自己成長
-
3.2
- 内定直結度
-
2.7
- 学生のレベル
-
3.4
- テーマの面白さ
-
3.6
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
3.4
- 業界理解
-
4.2
- 会社理解
-
4.2
- メンターのコミット
-
3.8
- 自己成長
-
3.4
- 内定直結度
-
3.4
- 学生のレベル
-
3.6
- テーマの面白さ
-
3.6
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
2.6
- 業界理解
-
4.1
- 会社理解
-
3.9
- メンターのコミット
-
4.0
- 自己成長
-
3.9
- 内定直結度
-
3.1
- 学生のレベル
-
3.6
- テーマの面白さ
-
3.5
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
2.6
- 業界理解
-
3.6
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
3.6
- 自己成長
-
3.1
- 内定直結度
-
3.6
- 学生のレベル
-
3.4
- テーマの面白さ
-
3.6
- 総合評価
- 3.6
- 選考難易度
-
2.4
- 業界理解
-
3.2
- 会社理解
-
2.8
- メンターのコミット
-
2.8
- 自己成長
-
2.4
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
3.2
- テーマの面白さ
-
3.2
- 総合評価
- 4.5
- 選考難易度
-
3.5
- 業界理解
-
4.5
- 会社理解
-
4.5
- メンターのコミット
-
4.5
- 自己成長
-
5.0
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
3.5
- テーマの面白さ
-
4.5
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
2.0
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
4.7
- 自己成長
-
3.7
- 内定直結度
-
2.3
- 学生のレベル
-
3.7
- テーマの面白さ
-
3.7
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
2.3
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
3.7
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
2.7
- 学生のレベル
-
3.3
- テーマの面白さ
-
3.7
- 総合評価
- 3.5
- 選考難易度
-
1.5
- 業界理解
-
3.0
- 会社理解
-
3.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
2.5
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
3.5
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
4.0
- 業界理解
-
5.0
- 会社理解
-
3.0
- メンターのコミット
-
4.0
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
4.0
- 学生のレベル
-
5.0
- テーマの面白さ
-
5.0
みずほ証券の インターンの概要
| 課題・テーマ | コンサルティングワーク、ジョブ公募体験 / 資産運用提案 / 課題解決型 / みずほ証券の業務内容をケーススタディで考える/キャリア別体感ワーク / 顧客への証券コンサルティングワーク / 他 |
|---|---|
| インターンの形式 | ワーク・ケーススタディ / 職場・工場見学 |
| 会場 | オンライン、東京本社、晴美WAVE garden |
| 参加人数 | 学生15〜80人 / 社員1〜20人 |
| 報酬 | なし |
| プレゼンの有無 | 80%がありと回答 |
| 交通費の補助 | 20%がありと回答 |
| 志望度 | 50%が上がったと回答 |
| 選考優遇 | 100%が有利になると思うと回答 |
みずほ証券のインターンシップは、81.2%の参加者がインターンの参加が本選考に有利になると回答しており、就活会議に登録されている2,557件の金融業界の企業の平均に比べて4.3%高く、選考に有利になりやすいインターンと評価されています。
※ここでの数値は、全卒年・期間でのインターンについての回答をもとに算出しています。 上記の卒年・時期ごとの志望度・選考優遇の数値とは異なる場合がございます。 就職活動における参考として、あわせて活用してください。
過去実施していたインターン
- 2027卒 みずほ証券株式会社 冬インターン ITシステム-証券編- (2026年2月開催)
- 2027卒 みずほ証券株式会社 冬インターン Experience グローバルマーケッツ-セールス&トレーディング編- (2026年2月開催)
- 2027卒 みずほ証券株式会社 冬インターン Mizuho Career Workshop (2026年1月開催)
- 2027卒 みずほ証券株式会社 冬インターン Winter 3days Workshop【企業理解編】 (2026年1月開催)
- 2027卒 みずほ証券株式会社 冬インターン Mizuho Career Workshop (2025年12月開催)
- 2027卒 みずほ証券株式会社 冬インターン Mizuho Career Workshop (2025年11月開催)
- 2027卒 みずほ証券株式会社 冬インターン Mizuho Career Workshop (2025年11月開催)
- 2027卒 みずほ証券株式会社 冬インターン Mizuho Career Workshop (2025年11月開催)
- 2027卒 みずほ証券株式会社 冬インターン Summer Workshop 証券業界理解編 (2025年10月開催)
- 2027卒 みずほ証券株式会社 冬インターン Summer Workshop 証券業界理解編 (2025年10月開催)
みずほ証券の インターンの内容(1128件)


27卒 冬インターン

27卒 冬インターン

27卒 夏インターン

27卒 冬インターン

27卒 冬インターン

27卒 冬インターン

27卒 冬インターン

24卒 夏インターン
最初に証券業界や会社に関する説明を人事から受けた。その後グループに分かれてリーダー決めやアイスブレイクを行った後、1つめのグループワークである資金調達のワークを実施した。最初に金融コンサルティングワークを行い、とあるお客様に対し最適な投資の組み合わせを金額を合わせて提案するワークを行った。その後は社員座談会を行い、社員の方に自由に質問する時間が設けられた。
続きを読む
24卒 夏インターン
証券会社、みずほ証券についての学習。その後は、体感ワークを行った。お客様の情報が資料で共有され、その情報を読み込み、最適な商品を提案する。その後、解説が行われた。一日目のワークの続きを行った。お客様の情報がだんだんと複雑になっていき、最適な商品の提案が難しくなる。最後には社員様との交流の時間が設けられており、質問をできる。
続きを読むみずほ証券の インターンに参加してみて
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
みずほ証券の 本選考への優遇・早期選考があるか
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
参加後の就職にどう影響したか
私自身、証券業界、銀行業界、生命保険業界、損害保険業界などの金融業界を主に見て就職活動を進めていた。理由としては、これらの業界は非常に安定しており、高い収入を維持できると言う点が私にとって魅力的であったからだ。また、業務の内容上、学生時代にプログラミングなど特別なスキルを必要としていなかった点が、金融業界を志望する要因の1つにもなっていた。
続きを読む証券業界をより幅広く見ていきたいと考えるようになった。理由といたしましては、今まで持っていた株を売る仕事と言うイメージから、企業や個人に対しての幅広いコンサルティングの提案を行うことができると言う業務を知り、非常に興味を持つことができたからだ。加えて、安定や収入と言う面でも、他の業界に引けを取らないと感じたからだ。
続きを読むみずほ証券の インターン当日の感想
参加して学んだこと
参加して大変だったこと
印象的なフィードバック
参加学生が評価したみずほ証券の インターンの選考難易度 2.8/5
みずほ証券の インターンの選考対策
直近のインターン選考フロー
- エントリーシート
参加人数 : 30人
参加学生の大学 :
地方国公立や早慶、MARCHの学生がほとんどを占めていたように思う。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- エントリーシート
- WEBテスト
参加人数 : 41人
参加学生の大学 :
グループの中では、早稲田大学生や慶応生が多く、東京大学の学生などはあまりいなかった印象インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- 応募
- エントリーシート
- 最終面接
参加人数 : 15人
参加学生の大学 :
トレーダー志望は旧帝や早慶の理系の大学院生が多く、セールスは文系の学部生が多かった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- エントリーシート
参加人数 : 30人
参加学生の大学 :
学部生と院生半分半分。大学名は自己紹介時に話すことがなかったので、不明。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- エントリーシート
- WEBテスト
- グループディスカッション
参加人数 : 50人
参加学生の大学 :
自己紹介の際に大学名は言わなかったのでどの層が参加しているか不明。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ
インターンES

27卒 インターンES
- Q. GMインターンを志望する理由、なかでも当社のインターンシップを志望する理由を入力してください。
- A.

27卒 インターンES
- Q. 学生時代に力を入れたこと400字以内。
- A.

27卒 インターンES
- Q. ガクチカ
- A.

24卒 インターンES
- Q. **学生時代に力をいれたことについてお答えください(400)**
-
A.
文理合同の研究活動会で120組の中で最優秀賞に選ばれるよう工夫した。審査員は一般の学生や大人であったため、私は内容を理解してもらうことを第一に意識して取り組んだ。なぜなら私が過去に審査員側で参加した時は、研究内容は素晴らしいはずが、発表は単調で理解しにくい班がかなりあったからだ。もし面白く直観で理解できるように発表できれば、評価側も楽しめ内容の面白さを分かち合えると考えた。そして私はテーマを人の心理に設定し研究を進めていった。最後の発表では、研究内容と合致しているかその場で全員参加型の簡易実験を実施し、評価者と研究内容を共有する努力をした。硬い表情をしていた教授陣が嬉々として実験に参加している姿は今でも印象的である。結果、圧倒的な得票数で8年ぶりに文系テーマとして最優秀賞に輝いた。何事も独りよがりではなく、相手の立場に立って感情を共有することが前提としてなくてはならないと学んだ。 続きを読む

24卒 インターンES
- Q. インターン志望理由
-
A.
個人法人ともにメガバンク最大規模の顧客から得られる充実したデータを分析し、提案できる業務に魅力に感じました。私は、大学院にて実証分析の技術を身につけるために計量経済学の修得に励んでいます。インターンでは、この知識を実務に活かす方法を考え、顧客目線で思考する体験によって、貴社での戦略業務のイメージをより明確にします。さらに、顧客の資産を扱う責任のある役割を担うということの重みを実感したいです。 続きを読む
インターン面接

27卒 冬インターン 最終面接
- Q. なぜグローバルマーケット部門のインターンに参加したいと思ったのか。
- A. A.

26卒 冬インターン 最終面接
- Q. 証券とみずほの志望理由
- A. A.

26卒 冬インターン 最終面接
- Q. 学業で力を入れたことはなんですか?
- A. A.

24卒 冬インターン 最終面接
- Q. みずほ証券のインターンシップに参加しようと思った理由は何ですか。
-
A.
A.
志望理由は、貴社の業務内容や社風への理解を深めたいからです。 金融商品は、リターンの幅が大きく、常にリスクがあります。そこで、顧客にどのように商品提案し、信頼関係を築いているのかを詳しく学びたいです。 「One Mizuho」の信念のもと、銀行、信託、証券が一体となる運営体制を行う貴社のビジネスモデルに魅力を感じています。一丸となることで、単純な個人力の総和よりも大きな力を発揮できるチームプレーの醍醐味を体現している貴社からチームとして最大限のアウトプットを出すための手法について学びたいです。 また、インターンシップを通し、社員と交流することで、フィードバックを頂くだけではなく、貴社の強み、特徴及び社風などもより深く理解したいです。 続きを読む

24卒 冬インターン 最終面接
- Q. 学生時代に頑張ったこと。
-
A.
A.
学生時代に頑張ったことは、体育会の部活動での活動です。推薦選手が多く所属する部活動に飛び込みましたが、実際に入部するすると経験値やスキルに圧倒され自信を失い、試合にも出場できませんでした。そこで、プレーの質向上とチームでの存在意義発揮について自分にできることを2点考え行動に移しました。結果、全国大会にレギュラー選手として出場できるようになりました。 続きを読む
みずほ証券の ステップからインターン体験記を探す
みずほ証券の 会社情報
| 会社名 | みずほ証券株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミズホショウケン |
| 設立日 | 1917年7月 |
| 資本金 | 1251億6700万円 |
| 従業員数 | 6,691人 |
| 売上高 | 7297億3800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 浜本吉郎 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目5番1号 |
| 電話番号 | 03-5208-3210 |
| URL | https://www.mizuho-sc.com/index.html |
| 採用URL | https://career.mizuho-sc.com/new_graduate/index.html |