みずほ証券の評判・口コミ一覧（全3113件） 108ページ目

研修制度は、比較的充実していたと思います。当時は、入社前研修で、必要な資格を取り、
その後、さらに必要な資格もありましたが、良いように対応していただけま...続きを読む(全155文字)

当時はリテール営業をしていましたが、株価が上り調子で、お客様との関係も比較的良好でした。新規開拓についても、外回りや、電話セールスで、大変な事も多々ありま...続きを読む(全154文字)

仕事のやりがいはやはり大きなロットでの契約です。これは何とも言えない満足感が得られます。同期の中でもごぼう抜きできますので。企業はモチベーションあげるため...続きを読む(全162文字)

女性は結婚退職が非常におおいです。また証券会社は女性には甘いので女性は働きやすいと思います。男性が詰められているのをなんとも思わなければかなり環境も良いで...続きを読む(全173文字)

今後は縮小してくのではないか?他者の銀行系に関しても店舗を少なくしていくなど縮小傾向が多く、大手のガリバーだけが残っていく構図になるのではないかと思う。
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土日は確実に休みが取れること。年に2回長期休暇がとれること。ただ部店によってはとれないところもあり。出産、育児休暇を取られる女性社員は営業ではすくないがh...続きを読む(全158文字)

結婚、妊娠のため退社。理由は自分でつかんだ新規顧客や担当顧客は全て会社に返還し、復帰する際にはまた一から新規開拓営業をしなくてはいけないと言われたこと。出...続きを読む(全172文字)

給与は残業をすればするほどもらえる。残業手当ては支店によるようだったが、私がいた支店はまるまるもらえた。賞与はその時の相場による。景気が悪ければ業績も上が...続きを読む(全160文字)

あまりチームで仕事をこなしていくといったことはなし。一人一人個人プレーの営業。ただ気が強い人が多かったので下っ端は色々気を遣い大変だった。証券営業でバリバ...続きを読む(全195文字)

キャリアに関して不満がある。リテールは一生リテールという空気が嫌だった。確かに数字に対しての評価はあるが頑張ったら自らの希望がかなうという会社ではない。
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全社的にワークライフバランスを推奨しています。支店と本社を両方経験していますが支店では兵隊としての扱いを受け、ワークライフバランスとはいえない状況が放置さ...続きを読む(全162文字)

完全なトップダウンの社風であり、基本的に下からの意見は反映されない点。支店の方針があまりにも変わりすぎるためついていけない所がある。利益のため、顧客ニーズ...続きを読む(全159文字)

有給は基本的に取れないです。連続取得休暇は年7営業日です。人事制度の改定もあり、今後も福利厚生面や社内制度など変更されるかもしれません。労働時間については...続きを読む(全167文字)

賞与に関しては成績が関係するため同期でも数百万で差がつく。モチベーションが低い社員も多いため差がでやすい。
キャリアパスに関しては学歴は関係なくやる気、...続きを読む(全183文字)

顧客に提案した商品が利益を出して、顧客に感謝された時。また新規の開発で法人の口座を開設することでおおきな資金を入れてもらったときなど。モチベーションコント...続きを読む(全151文字)

年収は毎月の固定給が年一回の査定で決定し、賞与も同じく年一回の査定で決定する。評価によっての変動は基本給はあまり差がでなく、ボーナスで一ランク変われば15...続きを読む(全193文字)

お客様の層が60代より上の方がほとんどなので、いろんな方とお話しすることでたくさんの知識が身につくことが魅力的でした。目標を達成すると達成感を味わえるとこ...続きを読む(全161文字)

社員の教育体制はかなり手厚いと思います。若い人材を育てていこうとしているとすごく感じました。年に数回商品研修もありますし、希望すればさまざまな研修に参加で...続きを読む(全152文字)

先輩や後輩との人間関係は良好で、周りの人に助けられた部分はかなり大きかった。しかし、精神的にも体力的にも続けていくことは不可能だと感じた。毎日営業数字に追...続きを読む(全150文字)

世界経済の低迷により株式市場の低迷が続く中で、合併による今後の合理化が予想され社内がざわついている。特に今回の合併は明らかに弱者(当社)の吸収であり、近い...続きを読む(全157文字)

みずほグループの圧倒的なグループ力で仕事をもらっているイメージか。ただもちろんファイアーウオールはしっかりとしている。まあブランド力もあるし、今後も比較的...続きを読む(全163文字)

総じて社員の意識、能力は高い。興銀時代から残っている方は特に。給料だけが目当てであれば外資系証券に転職できたであろうに、それでも残るのは、やはり特別な意識...続きを読む(全154文字)

もうどんどん廃止になっているが、独身寮が整備されており、またそもそも使う機会もないので、貯金はどんどん貯まる。また社職がとなりのコーポビルにもあるのでよく...続きを読む(全163文字)

同業他社、特に外資証券と比べると明らかに低く、多くの同僚達のモチベーション低下要因となっている。まあプロ職ではなく通常採用であれば首はないわけで、その保険...続きを読む(全156文字)

みずほ証券単体では数十名の採用で、一応みずほG全体の中でも選ばれたメンバーがそろっていると言える。ただ自分が配属されたのは、希望と反してバックオフィスであ...続きを読む(全174文字)