この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員、アルバイトに対する給与面での待遇は良いものと思われる。また、個人の業務調整力次第ではあるものの有給休暇もきちんと活用することができる。
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パシフィックコンサルタンツ株式会社 報酬UP
パシフィックコンサルタンツ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員、アルバイトに対する給与面での待遇は良いものと思われる。また、個人の業務調整力次第ではあるものの有給休暇もきちんと活用することができる。
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【良い点】
ワークライフバランスに関する会社側の意識がとても高いこと。業務効率化、残業削減のための様々な取り組みがなさられているように思う。
【気になるこ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
官公庁の案件がほとんどなので国の仕組みづくりに携われるという点はやりがい。国の仕事だけではなく官民連携の仕事も増えてきている。海外案件も増えて...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはある方だと思う。有給はかなり取りやすい。私の部署では当日午後休、明日休み、といったようにいきなり休みを取ることも可能であ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
若いうちは同業他社に比べて高いと思う。具体的には、20代後半で700万円以上はもらえる。労働組合がしっかり活動しているため毎年ベースアップがあ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
近年はワークライフバランスに力を入れており、週に一回ノー残業デーをもうけて、強制的に帰られる取り組みをしている。パソコンのログインログオフ記録...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
組合がそこそこ力を持っているので、給与体系は悪くはなく、一時金もそこそこ確保されている(その代わり、9月末は連日団体交渉が続く)。残業代も(申...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
部署によっては、風通しがよく、意見をちゃんと聞いてくれる風潮もある。人による差が大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
一応、形式上...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
大学院で勉強した分野の仕事を行える点が良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
受注産業なので、必ずしもやりたい仕事ができるわけでは...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
若手でも様々な意見を言わせてもらえる環境、上司の方も比較的意見を受け入れてくれていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はグループ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
働いていた当時は女性でも責任ある仕事が任されて良かった。資料作成やプレゼン、会議のファシリテーターなど多くのことを経験させてもらった。また海外...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
多くの業務が年度末官僚となるため4,5月は比較的ゆっくりしているため,有給も取りやすく,残業もほとんど発生しない。年間残業時間枠に収めるため,...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
社内の法令,コンプライアンスの順守,社内改革を進め,残業時間の削減やハラスメント,不正の排除に努めている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
基本給与は平均より高めだと思う。毎年昇給する。残業代はきちんと出るが,カウントしていい残業時間に規制があるためサービス残業をする人も多い。
【...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
私が所属した部署の扱っている案件が他の会社ではなかなか経験できないものだったので、とても面白みがありました。現地調査やアンケート調査で日帰り出...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
在籍したのが10年以上前になりますが、女性の方が多い職場でした。私が配属された部署では男女比3:2くらいだったでしょうか。社員の方々がみな優し...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
残業が多いこともあり給与水準はかなり高いように思います。労働組合の活動も盛んで基本給の高さは満足のいく値でした。福利厚生で手当てを厚くするより...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
水曜日はノー残業日に指定されており、定時で上がることができます。そのため、平日毎日残業に追われるということはありません。社内の部活動も盛んで、...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
若いうちから自分の仕事を持てます。仕事の進め方や内容は各部署によって大きく異なるため、上司や所属によって満足度も変わってくると思います。この業...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
人材の流出を防ぐために、女性や外国人にも配慮した制度設計を再考している。繁忙期を除けば休暇も取りやすい環境である一方、プライベートの時間も仕事...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
大きく飛躍的に成長することはないが、業界のトップ企業であり、業界として大手の寡占化がやや進んでいる傾向にあることから、安定的だと思う。また、コ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
残業時間は長いけれど、土日を休むと決めたらそれはそれで可能(平日が遅くなるだけだが)。なので家庭サービスは週末だけと決めて、家庭の理解を得られ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
アシスタントしてだが関わった業務が現実に見えるカタチとして残るので誇らしい。アルバイトでも、やる気があれば様々な経験をさせてくれスキルアップも...続きを読む(全417文字)
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【良い点】
女性社員も男性社員と対等に仕事ができます。
女性管理職も多くいます。一対一で先輩女性社員が後輩女性社員の相談役になる制度もあります。ただし、ど...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
なかなか他の企業では携わる機会のないであろう、話題性のかなり高い鉄道などの設計を行うことができるため、満足度はかなり高いと思います。
また、契...続きを読む(全243文字)
会社名 | パシフィックコンサルタンツ株式会社 |
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フリガナ | パシフィックコンサルタンツ |
設立日 | 1951年9月 |
資本金 | 8億2000万円 |
従業員数 | 2,282人 |
売上高 | 615億5600万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 大本修 |
本社所在地 | 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町3丁目22番地 |
電話番号 | 03-6777-3001 |
URL | https://www.pacific.co.jp/ |
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