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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
全体的に残業が多くワークライフバランスは作りにくい環境にありました。
仕事をバリバリこなすタイプの人には良い環境かもしれませんがプライベートを大事にする...続きを読む(全106文字)
株式会社ゼンショーホールディングス
株式会社ゼンショーホールディングスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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全体的に残業が多くワークライフバランスは作りにくい環境にありました。
仕事をバリバリこなすタイプの人には良い環境かもしれませんがプライベートを大事にする...続きを読む(全106文字)
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想像以上に忙しく、休みがあまりとれなかったです。
残業の申請もできなかったと思います。
店舗によって忙しさや人間関係もちがってくるとは思いますが、良好と...続きを読む(全102文字)
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なかなか人気のブランドに勤務しておりましたのでなかなかハードな部分がありました。
クレームは多いですしシフトの融通が効きにくかったりだとかアルバイトする...続きを読む(全115文字)
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接客業の定番と言えばそうなりますが、やはりお客様の笑顔です。特に大人数で押し掛けた部活帰りの青年たちが大盛りのごはんを駆け込んで、一斉にごちそうさまと言...続きを読む(全123文字)
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スキルアップなどはあまりできないとおもいます。仕事としてはある程度のことを覚えたらあとは同じことの繰り返しです。だからこそやりやすい部分はあるとおもいま...続きを読む(全127文字)
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労働環境が酷いの一言に尽きる。
まず、現場と本社との認識、考え、すべての違いが大きすぎる、また、実質アルバイトスタッフ抜きでは営業が出来ない店舗、社員よ...続きを読む(全118文字)
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外食産業なので基本的にはいつも忙しい。店舗にはアルバイトがほとんどで、自分がいたところには社員はひとりで、あとはアルバイトだけでお店を回していた。その上...続きを読む(全102文字)
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入社してすぐに店舗を任せてもらえる。店舗にはヒト、モノ、カネ、情報の全てがあり、責任を負いながら、大きく成長する舞台が整っている。やればやっただけ評価さ...続きを読む(全159文字)
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インターネットなどでは根も葉もないうわさが万延しているようだが、実際はそんなこともない。皆きちんと定時で帰れているし、ワンオペレーションが有名とのことだ...続きを読む(全179文字)
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社員の方が、大変そうだなという印象でした。
楽しい職場ではありましたが、マネジメントの方は
かなり残業をされていたように思います。
私はしょせんアルバイ...続きを読む(全187文字)
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接客の内容自体は通常の接客業とは変わりないと思います。
ただ、店舗によっては、ルールを新人の時にマニュアルを流すだけだったりと、即戦力を求められるところ...続きを読む(全178文字)
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私自ら事業改革をしてやろうと思っていたが、
とにかく上から下までまともに動かない。
学歴があるため、ただ単になにも改革をしようとせず黙々と仕事をこなして...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
お客様にありがとうと言っていただける点。また、お客様と直接関わることが出来るので、やりがいを実感しやすい。基本的に忙しいのだが、それを乗り...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
給料は良い。
やりがいのある仕事が出来るし、頑張れば昇進も出来る。
先輩が優しいので、わからないところは積極的に質問出来る。
【気に...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
特に無し。
【気になること・改善した方がいい点】
まるで、ワークライフバランスなんて存在しない。
人員が足りなくなれば、休日にも連...続きを読む(全159文字)
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【良い点】いい点があったら、現在も続けていると思うくらいです。転職を考えないで、現在の仕事を、継続していたと思います。
【気になること・改善した方が...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
部署を超えて仲良くなれたり、部署によっては色々な方と接することが出来るのは良いと思う。社員同士も仲が良く入社してから人間関係に困ることは今...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
様々な年齢層のアルバイトやパートの人と協力し、仕事を行うので自分の視野が広がる。
【気になること・改善した方がいい点】
基本的に現場職...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
上司(社員)は地域別に何店舗かを一人で管轄しているため、現場には学生や年の近いアルバイトしかおらず、自分達の裁量で自由に仕事が出来た点。忙...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
バイトでもサービス残業が多かった。
シフトで時間は決められているのにもかかわらず、仕事が片付くまで帰れなかっ...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
プライベートの時間どころか、人間らしい生活を送ることが出来ない点
平均睡眠時間は大体2,3時間でした。
そ...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
お客さんと仲良くなればやりがいになる。
【気になること・改善した方がいい点】
労働環境がやはり厳しい。なかなか休みが少ないし、休みた...続きを読む(全173文字)
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【良い点】次々と新しい商品を企画しお客を飽きさせないようにしている。子供向けの商品も用意されている。しかし店舗の能力は追い付いていない。新しい商品が出る...続きを読む(全177文字)
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【良い点】業務改善専門の部署がありアルバイトでも意見を言えるような環境はあった。実際にアルバイトの意見が通り業務の効率があがったこともあったようだ。
...続きを読む(全179文字)
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福祉厚生は、ないわけではないが、ほとんど無いに等しかった。
テレビ.コマーシャェルで現在話題になっているような、ワンオペレーションや、外国人労働労働者...続きを読む(全159文字)
| 会社名 | 株式会社ゼンショーホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | ゼンショーホールディングス |
| 設立日 | 1982年6月 |
| 資本金 | 474億9700万円 |
| 従業員数 | 18,742人 |
| 売上高 | 1兆1366億8400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小川 洋平 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目18番1号 |
| 平均年齢 | 40.1歳 |
| 平均給与 | 816万円 |
| 電話番号 | 03-6833-1600 |
| URL | https://www.zensho.co.jp/jp/ |
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