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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新人研修は充実してると思う。VTRの座学もあった。分からない事は先輩が教えてくれるので気にする事はない。続きを読む(全58文字)
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社バンダイナムコホールディングス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社バンダイナムコホールディングスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社バンダイナムコホールディングスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
新人研修は充実してると思う。VTRの座学もあった。分からない事は先輩が教えてくれるので気にする事はない。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
年に何回かテストがあります。
学力だったり、面接だったり、パワーポイント制もありました。
年数はかかるかもですが
必ずしも学力だけのテスト...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
自分で自分を評価し、店長に評価項目を元に評価をしてもらい時給をアップする制度があります。
教育も人によりけりではあると思いますが、私の店舗で...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
キャリアアップ制度があり、仕事ができるようになれば、ランクが上がり、至らない点は店長からのフィードバックがあるため、何をすればいいのかとい...続きを読む(全156文字)
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研修は全くなく、前職で身に付けたスキルで、仕事をこなすという感じです。上司に相談しても、わからないとか知らないと言われることが多いです。自分で調べて仕事...続きを読む(全170文字)
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教育制度はしっかりしている部類に入る。
業務的に難しいものは少ないため、社員、アルバイトを問わず未経験者でも問題なく勤務できるだろう。
しかしマシン...続きを読む(全153文字)
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研修はなく、アミューズメントのマニュアルをスタッフルームで読むことを命じられ、その後はOJTとばかりに、フロア巡回を命じられた。ゲームセンターは接客以上...続きを読む(全158文字)
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基本的なビジネスマナーから、マーケティング、店舗運営、ファイナンスなど、様々な研修が開催されていました。人材の育成に、力を入れていると感じました。メンタ...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
事務職はお子さんをお持ちの女性が多く在籍しており、働きやすい環境であると思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
クリエイティブ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
派遣社員だったのでナムコさんで決めた金額ではないと思いますが、一年目としては特に問題ありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
上司も同僚もいい人ばかりで楽しく仕事をしていました。作ることを探求したい時期だったので派遣であっても他の社員同様環境で指導を受けたりすること...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
とにかくずっと作っていたい時期だったので、平日はたくさん作って休日はしっかり休むというメリハリのある生活ができていました。
【気になること・...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
バンダイナムコでの仕事のやりがいは、自分のアイデアや技術がエンターテインメントとして多くの人々に届き、喜びや感動を生み出す瞬間です。チームで...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
バンダイナムコは、社員のワークライフバランスを非常に重視している点が魅力的です。柔軟な勤務時間やリモートワークの推進により、仕事とプライベー...続きを読む(全341文字)
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【良い点】
契約社員だと給料は良いとは言えない。基本給じゃないので、体調不良で欠勤した時はかなり少ない。残業代は1分単位で支払われていてしっかりしている...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
色々な人と関われるので楽しい。接客業が好きな人は向いている仕事だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
クレーマーが多い。理不尽に...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
生理休暇があった。パートだと子供の急な体調不良などに対応していてかなり働きやすいとおもう。女性に優しい。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
休みが取りやすい。シフト制なので休みの調整がしやすい。店舗によると思いますが、急なお休みにも対応。有給消化率も100パーセント。
【気になる...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によりますがスキルアップに繋がるものを会社側から何か提供されることはありません。
学べるかどうかは自分次第続きを読む(全76文字)
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【良い点】
eラーニングでビジネススキルやライフプランなどについて学べる機会があったのは良かった。コンテンツも充実していた。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やる事が単純作業で個人的なスキルアップは難しいと思います。会社の中でのステップアップは頑張り次第だと思います。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この会社に長くとどまるとほかの会社で通用する力なんてほとんどつかないと思う。踏み台にするくらいがちょうどいいので...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
単純に電話をかけまくるだけではなく、ターゲットとなるリストの抽出から、アポイントの管理、データの登録・編集、自分の報酬の計算・管理など様々な...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
OJTのみ。
200人足らずの会社が、分不相応に新卒を30人も採用し、教育体制も何もなく、最初の3ヶ月はひたすら...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
これも派遣先によります。本社のCADチームなどに派遣されたときは、新しいソフトを覚えられたり、作図の知識が得られたりしました。
【気になるこ...続きを読む(全315文字)
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【良い点】
派遣先へ転籍も可能だが、具体的な指標はしめされておらず、派遣先の上司判断になると思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
何か資...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
給与を貰いながら資格取得に向けた社内教育を受けられること
【気になること・改善したほうがいい点】
20名程度の中途社員に対して、講師が1名つ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
3ヶ月ほど研修期間があったかと思います。
カウンター業務は最初、ひとりで任されることはないので、とても安心でした。
お店の顔になるであろう場...続きを読む(全150文字)
| 会社名 | 株式会社バンダイナムコホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | バンダイナムコホールディングス |
| 設立日 | 2005年9月 |
| 資本金 | 100億円 |
| 従業員数 | 11,603人 |
| 売上高 | 1兆2415億1300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 浅古 有寿 |
| 本社所在地 | 〒108-0014 東京都港区芝5丁目37番8号 |
| 電話番号 | 03-6634-8800 |
| URL | https://www.bandainamco.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.bandainamco.co.jp/recruit/index.html#top |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。