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【最大の山場、強烈な印象】【18卒】西川の総合職の2次面接詳細 体験記No.4682(明治大学/男性)(2018/2/6公開)

2018卒の明治大学の先輩が西川総合職の本選考で受けた2次面接の詳細です。2次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2018卒西川株式会社のレポート

公開日:2018年2月6日

選考概要

年度
  • 2018年度
結果
  • 内定辞退
職種
  • 総合職

投稿者

大学
  • 明治大学
インターン
  • アシックス
内定先
入社予定

選考フロー

2次面接 通過

実施時期
2017年05月
形式
学生1 面接官2
面接時間
20分
面接官の肩書
不明
通知方法
電話
通知期間
3日以内

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

この面接が最大の山場だと感じた。一次面接と二次面接で強い印象を面接官に残したい。人にはないエピソードを分かりやすく話すことができればよい。

面接の雰囲気

前回とは打って変わって個室なので緊張感は増した。ひとりは一次面接の面接官なので二次では更にプラスαの話が求められる。

2次面接で聞かれた質問と回答

自己PRをお願いします。

私は何事にも主体的に取り組み、常に自分の頭で考え行動できる人間です。高校一年生のとき、陸上部のミーティングで、先輩が「練習量を増やすべき」という提案をしました。皆が黙っている中、私は手を挙げました。「量を増やすと怪我のリスクが大きくなります。今はまず質を上げるべきです」と言いました。この一言で流れが変わりました。他の一年生も発言するようになりました。活発な議論がなされた結果、最終的に私の案が採用されました。私は、先輩だからと鵜呑みにするのではなく、先輩に対する敬意を持ちながらも、自らの意見がしっかりと言える人間です。自分の言動に責任を持って、自らの頭で考えること。固定観念にとらわれず、自由な発想で困難な課題の解決法を探ること。こうしたことをこれからも意識していきたいです。

学生時代に最も打ち込んだことは何ですか?そこで直面した困難をどのように乗り越えましたか?

私の学生時代は駅伝抜きには語れません。高校二年生の五月末、先輩が引退してから、私たちの代の新エースが練習に来なくなりました。私は部を代表し、彼に話をしにいきました。「何で練習に来ないの?」と聞くと、彼は「つまらないんだもん」と答えました。衝撃を受けました。自分自身を情けなく感じました。彼はもともと練習熱心だったのですが、ライバルがいなくなってしまい、練習に来なくなったのです。そこで私は彼のライバルになると決めました。それまで以上に練習を頑張り、九月下旬の記録会で5000m15分46秒という自己ベストを叩き出しました。彼に2秒勝つことができ、とても嬉しかったです。しかしそれ以上に嬉しかったのが翌日の練習に彼が来たことです。自分の走りで新エースを変えることができて、自分にとって大きな自信になりました。

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西川の 会社情報

基本データ
会社名 西川株式会社
フリガナ ニシカワ
設立日 2019年2月
資本金 1億円
従業員数 971人
売上高 499億4300万円
決算月 1月
代表者 -
本社所在地 〒103-0006 東京都中央区日本橋富沢町8番8号
電話番号 03-3664-8191
URL https://www.nishikawa1566.com/

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