回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
マネージメント層以外は、残業代がフルフルでる。残業時間もわりかし多く、営業時間が一般会社より短いので額面自体はわりかしもらえるとおもう。また、業績も上向...続きを読む(全153文字)
auじぶん銀行株式会社
auじぶん銀行株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、auじぶん銀行株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にauじぶん銀行株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
その他
??? 万円
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マネージメント層以外は、残業代がフルフルでる。残業時間もわりかし多く、営業時間が一般会社より短いので額面自体はわりかしもらえるとおもう。また、業績も上向...続きを読む(全153文字)
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とにかく基本給が安い。出向者と比べ、同じ地位で同じ仕事を行っていても基本給は1/2.5。ボーナスは出向者の4/5。残業をより多く行うことで初めて出向者の...続きを読む(全161文字)
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とにもかくにも基本給が低い。。。手取りの3~4割は時間外手当。昇給は年一回、たとえ次の給与ランクにあがったとしても1万円程度の昇給。同一ランク内であれば...続きを読む(全193文字)
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仕事に見合った年収ではない。評価基準は上司しだいで非常にあいまいであり、たとえ評価されてもほとんど給料に跳ね返らない。昇給は2千円から4千円くらいまでと...続きを読む(全169文字)
意見が採用されることもあり嬉しかったと感じることがあり挑戦心が高まった続きを読む(全35文字)
課題はあるがニーズはありそうで発展の可能性を感じたと感じる部分もあり課題は残る続きを読む(全39文字)
職場は落ち着いた雰囲気で質問もしやすかったと感じるが部署により差もあった続きを読む(全36文字)
残業の有無が部署によって異なり注意が必要だと感じたと感じるが自分次第で改善できそう続きを読む(全41文字)
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【良い点】
今の環境では、担当範囲が広い分だけ学べる領域が多く、若手でも実務に触れられる機会が比較的多いように感じています。調達や見積り比較、ベンダー調...続きを読む(全551文字)
新しいことにチャレンジしようという心意気を社員さんとの座談会から感じた。続きを読む(全36文字)
ネット銀行の将来性については懐疑的な部分もある。続きを読む(全24文字)
給与形態が残業代に依存しているため、あまり良いとは言えない可能性がある。続きを読む(全36文字)
様々な業務に挑戦できる環境はあるためキャリアップに適する環境ではあると感じた。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
裁量を持って業務を進められる一方で、無駄な資料作成が多く、日々の業務タスクを円滑に回すのが難しい状況です。
他部署との調整は柔軟性に欠け、ス...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
担当者の評価は管理職全員で会議をして決めるので公平です。年収は申し分ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
年功序列長く働けば多くもらえる。手当は多い。結婚しているとかなりもらえるようだ
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなにがんばっても...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
この会社は実力主義の色合いが強く、年次や在籍期間に左右されにくい公平な評価制度が整っていました。成果や取り組みの内容が重視され、若手であって...続きを読む(全468文字)
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【良い点】
年功序列であり年次を積めばある程度年収まではたどり着く。
役職に就任するためには社内試験がありストレートで役職に就くのは同期のなかでも数パー...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
ライフワークバランスは比較的良いと思っていたが、配属先の勤務地によって全てが左右される。
大型店は業務が細分化されており、ひとり当たりの負担...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
年に2回賞与があり、そのタイミングで賞与支給に伴う評価が上司と行なわれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
期初に目標数字を握り負け...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特定職、基幹職で倍以上の差があったが、1本化になっても基準のテーブルが違うため、特定職だった人は管理職などになら...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
人事制度改正までは標準的な年収だったと思う(Aコース)
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度改正により、個人事業の年収が大幅に下...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
人事の高評価から2年遅れくらいで年収に反映されるので、頑張っても年収が上がらないと思って辞めていく人が多い。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
年収はベースアップもあり、以前に比べ上がってきていますが、より評価に給与が連動するような体系に変わっていっているように思います。
【気になる...続きを読む(全194文字)
| 会社名 | auじぶん銀行株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エーユージブンギンコウ |
| 設立日 | 2008年6月 |
| 資本金 | 835億円 |
| 従業員数 | 510人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 石月貴史 |
| 本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋1丁目19番1号 |
| 電話番号 | 03-6758-4350 |
| URL | https://www.jibunbank.co.jp/ |
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