回答者:
5年で3回も課長が変わったため上司との関わり方が難しい。続きを読む(全28文字)
テーブルマーク株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、テーブルマーク株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にテーブルマーク株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
5年で3回も課長が変わったため上司との関わり方が難しい。続きを読む(全28文字)
「挑戦する文化」を大事にしている。若手社員が発言しやすく、自由な発想で働ける環境づくりをしている。続きを読む(全49文字)
落ち着いた雰囲気の社員が多く、和やかな社風だと感じた。食品メーカーらしく「誠実さ」を重視する文化が根づいており、チームで協力して課題を解決していく姿勢が強い。続きを読む(全79文字)
昔ながらの企業なので、年功序列の社風が残っていると伺った。続きを読む(全29文字)
伝統的な価値観と新しい風土が混在している。若手社員でも意見を言いやすい環境がある続きを読む(全40文字)
昔ながらの企業なので、トップダウンな社風であり、基本的に上の指示に従う形である。続きを読む(全40文字)
風通しの良い雰囲気があります。また、横のつながりを大切にされています。続きを読む(全35文字)
食を通じて貢献したいという考えの人が多く,周りを巻き込んで動ける人が多いとお聞きした.続きを読む(全43文字)
冷凍うどんという不動の地位を獲得したブランドがあり、資本力も十分である。続きを読む(全36文字)
基本給は低めであるが夜勤に入るとそれなりに高くなる。1週間は夜勤をする必要がある。続きを読む(全41文字)
賃貸限定で家賃補助がある。賃貸の物件については寮などではなく自分で選べるため選択肢が広がる。続きを読む(全46文字)
産休、育休を利用していた方が復帰する割合が高いと感じた。復帰後も時短勤務があるなど戻りやすい環境であったことがよかったと思う。続きを読む(全63文字)
冷凍食品・パン製造で家庭や業務用に影響。新商品企画も面白い。続きを読む(全30文字)
冷凍食品市場は伸びているが、競合・原料費高騰が課題。続きを読む(全26文字)
借上げ社宅制度・確定拠出年金制度・育児費用補助(保育料・延長保育・ベビーシッター利用料)など、幅広く用意している。続きを読む(全57文字)
育児休業やテレワークなど、子育てに対する措置が充実している。続きを読む(全30文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フレックス制度が広く浸透しており、9時30分に来る人、16時に帰る人等、多くいる為、ワークライフバランスはしっかりしている。
【気になること...続きを読む(全135文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
商品を広く扱っており、どんな業態でもそこそこ戦える。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合が多い。どこの会社に行ってもやることは差ほ...続きを読む(全83文字)
全体的に明るく挑戦的な社員の方が多かった続きを読む(全20文字)
派手さよりも技術蓄積と安全性を重視し、堅実で落ち着いた文化が根付いている。続きを読む(全37文字)
「品質第一」「誠実さ」を重んじる風土が強く、挑戦には慎重な議論と合意形成が不可欠であるがある程度意見は通りやすいのではないのかと思う。続きを読む(全67文字)
老舗企業らしく慎重で堅実な文化があり、大きな挑戦よりもブランド維持を重視する風土が根付いている。続きを読む(全48文字)
インターンや選考の際の社員の方の雰囲気が柔らかく、とてもやりやすい続きを読む(全33文字)
説明会では取締役の方が登壇されていたが、朗らかな雰囲気で社員の方とも楽しそうに話されておりかなり風通しが良さそうだと感じた。続きを読む(全62文字)
社員意見を吸い上げる文化があり、意見ボックスも設置されている。続きを読む(全31文字)
社員様の人柄もとても穏やかでいい方々だと感じた。続きを読む(全24文字)
競合のサントリーと比較しても、真面目で堅実な仕事をする社員が多いと感じた。開発職に就く理系人材にとっても過ごしやすい環境だと思う。続きを読む(全65文字)
個人的にはオーナー企業はあまり好きではない。現在の社長は創業家の出身ではないが、大株主は創業家であり、重要な意思決定には創業家の意向が反映される。創業家と...続きを読む(全103文字)
| 会社名 | テーブルマーク株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | テーブルマーク |
| 設立日 | 2008年1月 |
| 資本金 | 225億円 |
| 従業員数 | 1,334人 |
| 売上高 | 1135億2800万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 松田要輔 |
| 本社所在地 | 〒104-0045 東京都中央区築地6丁目4番10号 |
| 電話番号 | 03-3546-6800 |
| URL | https://www.tablemark.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。