日本酸素ホールディングスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
穏やかで優しい人が多い。飲み会が多いとは思うが、若手を無理に誘うようなことはなく、飲み好きな人同士で楽しんでいる印象。
【気になること・改善し...続きを読む(全192文字)

【良い点】
・階層別研修が新入社員～5年目、主事、管理職と充実している。ビジネスマナー、ファイナンス、マーケティングなど、テーマも様々。
・資格によっては...続きを読む(全220文字)

【良い点】
同業他社のようにさまざまな分野に事業を展開しているわけでなく、産業ガスを柱に技術開発している点。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外...続きを読む(全116文字)

【良い点】
独身、結婚者どちらに対しても、額は異なりますが住宅補助が大変いいです。都内12万円の家に、自己負担2万円以内で住めています。
また、資格取得の...続きを読む(全111文字)

【良い点】
期初に立てた目標に対する達成度で評価される。フィードバックがあるので、判断基準はわりと明確です。
【気になること・改善したほうがいい点】
同グ...続きを読む(全126文字)

【良い点】
有給がとても取りやすく、特に予定さえなければ前日にでもとれます。テレワークも月に10日までは取得できるので、業務によっては働きやすいと思います...続きを読む(全146文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属される生産拠点や部署によって同じ年代・階級でも業務負荷が違いすぎる上、その状況が放置され続けている。全国に拠点...続きを読む(全122文字)

【良い点】
ゴルフ好きが突出して多く、年代問わず上手い人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業文化は良くも悪くも体育会系で飲みニケーション...続きを読む(全81文字)

【良い点】
住宅関係（補助・借り上げ）や健康保険、資格取得支援（奨励金）、その他各種福利厚生全てがトップクラスの手厚さ。安定安心で働きたい方には心からおす...続きを読む(全126文字)

【良い点】
産業の維持・発展に不可欠なインフラで、新規参入も極めて困難な事業領域なので、絶対潰れることがない究極的に安定な企業。ビジネスモデルが他と比べ物...続きを読む(全309文字)

【良い点】
業務委託形式で、時間に縛られずスキマ時間でできる案件も多く、子育て中のママにはチャレンジしやすいと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全131文字)

【良い点】
女性の多い職場なので、女性ならではの問題も気軽に話しやすい。生理痛がひどかったらつわりがひどい時は休ませてもらえる。続きを読む(全64文字)

【良い点】
女性は少なかったが、特に働きにくいと感じたことはなかったです。ただ昇進する女性は珍しく、社内でも特別な目で見られることが多かったです。
【気に...続きを読む(全161文字)

【良い点】
中間管理職にも女性の方が多く、産休後も戻ってくる方も多いので、女性でもわりと働きやすいのかなとは思います。続きを読む(全59文字)

【良い点】
会社としては働きやすい環境を作ろうと努力している。
【気になること・改善したほうがいい点】
超時間労働なため、女性や子どもがいる人はかなり大変...続きを読む(全82文字)

【良い点】
接客、ホール業務には女性は多いです。可愛いユニホームもあり女性アルバイトさんからも好評です。
【気になること・改善したほうがいい点】
居酒屋だ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
女性の同僚がほとんどだった。家族を養っていくのは難しい給与額なので性別どうこうよりも扶養に入っている人が家計をちょっと支えるくらいで働くのがち...続きを読む(全88文字)

【良い点】
女性が多く活躍している
オフィスは女性ばかりなので気を使わなくてもいい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いので派閥が出来て、迷...続きを読む(全96文字)

【良い点】
女性の働きやすさはとてもあると思います。
男女関係なく、実力主義の会社ですので成績をあげればすぐに役職につけます。
実際に事業部の部長が女性だ...続きを読む(全147文字)

【良い点】
女性社員が多く、パートの方も、総人数の割合から見ると多くいらっしゃるので子育てをしながら働くには働きやすい環境だと思う。続きを読む(全66文字)