タムラ製作所の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全3件）

業界トップシェアを扱っているものもある。また事業セグメントが多い。続きを読む(全33文字)

メーカー全体を見ると、高くはないが、低くもないと思われる。続きを読む(全29文字)

最終面接の際に、残業が激しくなる時期が必ずあると念を押された。続きを読む(全31文字)

最終面接の際に、若手不足であると言われた。続きを読む(全21文字)

メーカー全体を見ても普通であると思う。極端に女性は少ないと感じる。続きを読む(全33文字)

若手から、開発から製品化までの大きな裁量権が与えられる。続きを読む(全28文字)

半導体に関係する製品を作っており、シェア率の高い製品が多数あるため。続きを読む(全34文字)

同業界の中でも平均年収はやや高く、手取りも初任給（修士卒で２５万以上）続きを読む(全35文字)

バースデー休暇、残業時間分単位支給、新人研修など豊富続きを読む(全26文字)

フレックスタイム制などもあり、柔軟に働ける。続きを読む(全22文字)

誠実・論理的で、顧客本位。落ち着いた中にも挑戦を重視する文化がある。続きを読む(全34文字)

チャレンジ志向でスピード感重視。若手にも責任ある仕事を任せる。
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落ち着いた雰囲気で誠実な社員が多い印象。個人プレーよりもチームでの合意形成を重視する文化があり、慎重さと安定感が特徴的。続きを読む(全60文字)

業界、部門問わず、人柄が良い人が多いと自発的に言う社員さんが多かった。クセの強い人がいないとのこと。また向上心のある人が多く成長しやすそうな企業だと思った。続きを読む(全78文字)

グローバル企業であり、多国籍な人が働いているため、文化を超えたコミュニケーションが取れる。続きを読む(全45文字)

説明会では社員同士仲良さそうに会話をしていたため、社員の関係性は良好だと感じたが、他部署とのコミュニケーションは少なそうな印象。続きを読む(全64文字)

社員の方同士、和やかな雰囲気でお話しされていたので風通しの良さそうな印象を受けた。続きを読む(全41文字)

風通しがよく休日でも会う社員が多いとのことだった。続きを読む(全25文字)

成果を出せば年齢関係なく評価され意見を出すことができる環境とのこと。主体性を重視する文化。続きを読む(全45文字)

堅実な理系志向が強い印象。自由度が低いとも言い換えられるが、ルールが明確な分働きやすいとのこと。続きを読む(全48文字)