この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成果給制度が充実していました。学歴、新卒採用、社歴は関係なく、評価して頂けました。
しかし、営業はどこの会社でも同じと考えれば、居心地は良いと...続きを読む(全138文字)
フクダ電子株式会社 報酬UP
フクダ電子株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、フクダ電子株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にフクダ電子株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
属性 |
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【良い点】
成果給制度が充実していました。学歴、新卒採用、社歴は関係なく、評価して頂けました。
しかし、営業はどこの会社でも同じと考えれば、居心地は良いと...続きを読む(全138文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価は定量的でしっかりしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人としてもっと見てもらえると良い良くなるはずです!
一部好き嫌いが...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
知名度がある分すんなり受け入れられる
ラインナップが豊富で提案はしやすい
医療機器なので、社会貢献度は高いと思われる
エリア分けされるので、そ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
毎年業績に応じて事務員でも昇給するのはありがたいです。賞与も年間で約4ヶ月は出るので満足しています。夏と冬の他に、業績が良ければ3月に決算賞与...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
給料はしっかりしていうし、ボーナスも同世代の中ではいい方だと思う。
仕事ができればどんどん給料はあがっって行くと考えてよいと思う。
【...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
上場企業なので、福利厚生はしっかりしている。他業種より年収はよい。
【気になること・改善した方がいい点】
売上、利益至上主義のため、売...続きを読む(全173文字)
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基本給は全体的に低いと思います、
ただ、インセンティブの割合が大きく毎月のインセンティブに加えて半期に一度のまとめて貰えるのでかなり年収に響きます。
...続きを読む(全160文字)
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給与は一般的な金額を頂いています。報奨金制度が充実しているため貰える方は多く貰えると思いますが、営業の中でもテリトリーや専門分野担当により貰いにくい場合も...続きを読む(全186文字)
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とにかく頑張れば頑張った分だけ報奨金がもらえます。私の場合は担当していたエリアが良かった為四半期ごとに平均25万円程度の報奨金をいただいていました。他社ユ...続きを読む(全152文字)
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稼いでいる量と給与があわない
残業代がつかない 手当も少ない。
仕事がわからないまま居残った上司が会議という名の時間潰しをわざわざ土曜日に全員集めて行...続きを読む(全166文字)
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ある販売会社への中途入社だが、地区の病院シェアがめちゃ低いため、給料もかなり低い。これではインセンティブも全く見込めないし、生活に余裕すら持てない給料であ...続きを読む(全152文字)
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医療業界自体が安定しているので景気に左右されないように思う。賞与や昇給は営業成績よりも、代表者の機嫌を取ることにより左右される(飲み会で誰よりも先に酒を注...続きを読む(全167文字)
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給料に関して不満に思うこともないが高いとは思わない。
しかし、販売会社はかなりこうそくじかんがながく給料の面ではわりにあわないんじゃないかとかんがえる。...続きを読む(全157文字)
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医療に貢献できていることを実感できます。競合他社も他の業種に比べると少ないため、メーカーとしては売り込みがしやすい環境ではないかと思います。福利厚生も大手...続きを読む(全157文字)
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福利厚生などはしっかりしていた。
営業マンはまず数字に対して非常にシビア。目標に達しなかった場合は詰め寄られることもシバシバ。
そして私の居た営業所で...続きを読む(全286文字)
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とにかく成績重視、給与から昇級まで人格はさておきやれば評価をしてくれる会社です。
賞与はとても少ないですね。夏冬共に1ヶ月ずつってところでしょうか。
...続きを読む(全186文字)
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毎年お金をもらえる金額は様々なのでなんとも言えない。成績に応じて毎回違う。目標設定を下げてもらえるように上手くできれば問題ないが無理な目標にされると酷いこ...続きを読む(全157文字)
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とにかく上司に気に入られることが一番でしょう。
上司に気に入られれば優良な顧客を担当出来るし、それによって遊んでいても数字が上がる。給料も賞与も良くなる...続きを読む(全159文字)
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給料は少ないです。儲けるには奨励金で稼ぐしかありません。ただ奨励金は代表者が決めますので、全国バラバラでよくもらえる販売会社は会社の成績が全国でも上位です...続きを読む(全160文字)
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給与は労働時間、労働内容の割には少ないです。朝8時に出社して、終わりは21時ぐらい。残業手当はないです!!ただ、ボーナスに関しては年2回きちんと支給があり...続きを読む(全154文字)
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本社は年功序列の色が濃い。昇給は、個人の評価より、事業部の成績が反映されるが、評価の差もそれほど大きくないため、将来設計は立てやすい。いわゆる「出来る」人...続きを読む(全159文字)
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新卒で、家賃補助も合わせると30万円近くになりました。
社員の評価は、かなり上の人間の好き嫌いが関係していました。
あまり口答えするような社員は上司に...続きを読む(全168文字)
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医療機器メーカーとしては大手のため、福利厚生はある程度充実している。
給料に関しても入って最初の年から賞与も支給されるため安定性は見込めるが、
毎日の...続きを読む(全209文字)
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給与、賞与共に成績に大きく左右され、年次昇給は0円~1万円の開きがある。賞与は業績がよければ年に3回支払われるが、成績が悪いと数万円しか支払われないことが...続きを読む(全155文字)
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ボーナスについては満足できる点がない。基本給は本人給と業績給からなる。ボーナスは本人給での計算となり少ない。 昇進昇給は個人の成績が全てで、公平な評価だと...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、上下関係は厳しく無い方だと思います。下からの意見もちゃんと聞いてくれる方だと思います。役職に関係なくさん付けを会社でも推奨...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
医療にかかわれるのはやりがいだと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
変革を嫌い、スピード感が遅い
成熟された企業なので仕事に対してや...続きを読む(全85文字)
地域に根付いた会社という特徴は、新事業を始めた際もいち早く市場導入ができるのではと感じる。続きを読む(全45文字)
会社のマンションには4000円で住めるが、住宅補助は少ない。続きを読む(全30文字)
同族経営で、採用人数も少ないため、噂話が飛び交う。続きを読む(全25文字)
技術者でも、積極的に女性を採用している。続きを読む(全20文字)
自分が担当した製品が病院で使われているところを見るとやりがいを感じると伺った。続きを読む(全39文字)
心電計では日本トップシェアを誇り、海外企業と協力し製品を拡大しているので将来性があると思う。続きを読む(全46文字)
30歳までは寮に住むことができ、家賃を大きく抑えることができ、その後も住宅補助があるので生活しやすいと感じた。続きを読む(全55文字)
残業時間は15〜20時間と仕事も生活も両立しやすいと伺った。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
メーカー営業には珍しく、インセンティブがつくのが魅力的です。モチベーションにもつながります。近年、評価制度も明確になってきているので自分がどん...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
メーカーの中ではそれなりに高い給与水準。入社以降は海外中心に業績が伸びていることもあり、賞与はかなり高い方ではないかと思う。一方、年収における...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
若手であれば一定のところまでは毎年昇給します。
そこまでいくと次はリーダーなのですが、上が詰まっていることもありなかなか上がりづらいものがある...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
27歳の時に370万くらいだったと思う。
月給がすごく安くて、でも業績は良かったのでボーナスが多くなっていてこんな感じ。ボーナスも生活給だから...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
昇進評価基準は賞与の時期。
売上目標に対する達成率、自身で設定した目標に対して6段階評価中上位2段階を3回連続高評価を受けると昇格できる。
【...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
賞与は年に1回だが高いと思う。貢献度や業績に応じて変化するがそれでも比較的高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は固...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
評価が良くても悪くてもそんなに賞与額は変わらないが賞与額の評価をするときに上司と面談を行うが簡単な面談だけなので実際に評価されているのかどうか...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
収入につきましては、仕事量や内容に対して支給されている方だと思います
長野県という田舎にありながら、業務内容もそこまで複雑ではなく、これだけの...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業代が40時間分出るので多少の残業では残業代は出てこない。一部エージェントサイトではみなし残業代についての...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
同業他社と比較しても年収は高い。しかし、基本給が低くその分を賞与で還元する方式なので年度によって波がある。評価制度は忙しい地域の営業所に所属し...続きを読む(全200文字)
会社名 | フクダ電子株式会社 |
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フリガナ | フクダデンシ |
設立日 | 1948年7月 |
資本金 | 46億2100万円 |
従業員数 | 3,443人 |
売上高 | 1403億2300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 白井大治郎 |
本社所在地 | 〒113-0033 東京都文京区本郷3丁目39番4号 |
平均年齢 | 42.7歳 |
平均給与 | 878万円 |
電話番号 | 03-3815-2121 |
URL | https://www.fukuda.co.jp/ |
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