回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日は基本的に休み。たまに休日出勤しても振替が必ずとらる、または手当てがでる。人間第一を掲げているので家庭との両立は比較的叶えやすい。
【気...続きを読む(全189文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社関電工
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社関電工のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社関電工で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日は基本的に休み。たまに休日出勤しても振替が必ずとらる、または手当てがでる。人間第一を掲げているので家庭との両立は比較的叶えやすい。
【気...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
サービス残業が多い。
タイムカード切ってないのに、
パソコンの方で入力できてしまう為
二度手間になって時間の無駄を感じる。
班単位で帰る為、...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
嫌でも安定的な収入を得ることとなるので、数少ないプライベートの時間はそれなりに趣味にお金をかけることができ、濃密で充実したものとなる
プライ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
事務系職種に関しては比較的残業は少ないと感じた。もちろん、事業所によって変わってしまうことなので話半分で聞いてくれてかまわない。一方、技術系...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
残業は多いが、した分は絶対に払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は多く、管理部門も改善する気は無い。働き方改革を世間が謳...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
大手企業と言うこともあり、働き方改革にも力を入れはじめている。夏休や一斉有給取得日など設けて社員が休めるようにしている。
【気になること・改...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
プライベートの時間を取るのは難しいです。計画的な休暇が取れない。しかしそれだけ働くことによつて収入はかなり良いと感じます。転職を検討されてい...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
基本給に残業時間も含めてボーナスも、考えればとても給料がいいと思います。
現場終了後も長期休暇で長めに休みをもらえたりします。また、現場の工...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
残業代は全額支払われる。まあまあ仕事に見合った額だと思う。有給休暇については申請すればよほどのことがないかぎりは認可される。病欠については当...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
この企業ではワークライフバランスに期待を持つことは難しいです…。
現場状況では土日も休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
有給取得率をあげるために会社として福利厚生や休むように呼び掛け等を実施しているため繁忙期以外での有給は比較的にとりやすいと思われる。
【気に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
どの部署も忙しく、仕事が尽きること無い点、仕事が生き甲斐な人にとっては良い環境だと感じます。時期によっては忙しいが、休める時期には休めるので...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
社宅は結構綺麗で設備も揃っているため、生活の元になる住居に関してはとても満足できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事、仕事、仕...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
週6日夜勤が続き、月曜日は昼夜勤務となるため、休日が半日しかない。一方で残業は60時間までしかつけられないため、...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
有給休暇の消化率は100パーセントです。
その他にも創立記念日などもあるのでワークライフバランスは取りやすいのではと思います。
有給休暇も半...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
社員の家族を大切にする風潮があるので、ワークライフバランス取りやすいと思います。女性の場合は、特に理解が得られやすいと思います。ワークライフ...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
有給は営業所や時期や上司によりますが、まぁまぁ取りやすい方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝が早く夜が遅い上に、土曜...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
現場常駐なので残業代はある程度出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場工程に合わせて休みが取れなくなることもしばしば。
暇な時期...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
1日20時間働けるので、同世代の連中より格段にスキルアップします。
働き方改革が提唱されていますが、建設業界は関係なく、土日もしっかり働け...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
地域によって異なりますが、私は土日祝日は基本的に休みです。また、働き方改革により時間外は厳しく管理されていますので、繁忙期でなければ5時に上...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
会社は大きく住宅補助などの福利厚生面はしっかりしていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの現場事務所も人が足りていないのが...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
給料はそれなりに良いと思う
残業代はちゃんと出るのでお金に関しては不満は無いですね
事務方は休日あと有給の取得率はとても高い
【気になること...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
世間の状況より、会社としてはワークライフバランスを保てるよう、改革を起こそうとしている。
内勤者は快適に働けていると思われる。
【気になるこ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
土日祝日、夏休として3日間、お盆休みと年末年始の休みと世間一般の大企業と遜色なしである。
有休も場所により異なるが、昨今のご時世もあり、有休...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
一応、大手電気工事会社なのでそれなりの技術は学ぶことができると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスですが...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
「kさぽねっと」という制度があり、そのサイトで購入した物は半分給料から天引き、もう半分は経費用口座に精算というものでした。この制度は非常に良...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
建物の工事に関わり、地図に残る仕事ということもあり、終わった時は達成感もあると思います。個人的には解放感のほうが強かったです。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
電験三種や施工管理技士の資格取得のために研修やネットでの講義を行っていたりします。ただ、講義や研修の際に仕事の電話が来るのは当たり前です。仕...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
高卒の自分で年収500万円ということを考えると、給料はいいほうだと思います。残業や現場手当込みだと、月手取りで30万円行くことが多いです。
...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
退職をしてもジョブリターンがあるため、いざという時に戻ることは可能なことです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランス...続きを読む(全244文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
求人票には、土日休みの完全週休2日制だったので、問題ないと考えていましたが、いざ配属されると休みはなく、残業が多...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
ディズニーなどのチケットが安く買うことができる点はとても良い。他にも保養所などもあるので福利厚生はとても整っていると思っています。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
OJT制度がしっかりしており、自分の配属する部署で担当の者がいなくても、支社ごとに作られているグループ内でいつでもやりとりが可能。困ったらす...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場上がりの人には頭が上がりません、という社風です。事務系総合職の方が出世しても、本社での管理職でない限り、各支...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
ボーナスが多く、持ち株制度や確定拠出年金を基本給とは別で支給してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の上り幅が少ない印象。...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
基本的に土日祝が休み。
【気になること・改善したほうがいい点】
鉄道部の責任者資格取得後の方の勤務です。
8時前に出社し朝礼後に現場へ、日中...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
設計職はやはり時期によっては忙しく残業は多くなる。休暇も業務のタイミングをみればとりやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
育...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がおおい。大型連休前は仕事を詰め込むので休む暇がない。休みは多いがその分仕事も多い。お昼も...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
金は貯まる。使うタイミングが少なく、飲む打つ買うがいまだに慣例な業界ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場だから仕方がない...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
希望休や有給が取りやすく、年間休日が比較的多い・シフトの融通が利く点が評価されています。シフト制で家庭や趣味との両立がしやすい
【気になるこ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスがとりやすかった。週4日勤務が可能でした。社員さんの固定休日の水、木曜日にプラスして日曜日が休めました。
【気に...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
働き方はお客様企業にある程度合わせますが、基本土日は休みとなります。
ただ、個人ではなく製造業等の企業が仕事先となるので長期休暇中に工事が入...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
子供の体調不良時は、有給で休ませてもらった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が全く減らなかった。リモートワークは施工管理な...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業当たり前。残業せずに帰る人は暇な人。という考えが完全に根付いている。
昔からフォーマッ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
現場の忙しさにもよるが、フレックスタイム制であることと、スケジュール調整は個人の裁量が大きく働き方に自由度がある
【気になること・改善したほ...続きを読む(全190文字)
| 会社名 | 株式会社関電工 |
|---|---|
| フリガナ | カンデンコウ |
| 設立日 | 1944年9月 |
| 資本金 | 102億6400万円 |
| 従業員数 | 10,878人 |
| 売上高 | 6718億8800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 田母神 博文 |
| 本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦4丁目8番33号 |
| 平均年齢 | 42.4歳 |
| 平均給与 | 906万円 |
| 電話番号 | 03-5476-2111 |
| URL | https://www.kandenko.co.jp/ |
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