関工ファシリティーズの新卒採用・就職・企業情報

【良い点】
・大手企業のグループ会社なので、会社の安定感はあります。
・仕事は忙しいですが、やりがいを感じる事ができます。
・福利厚生はしっかりしている。...続きを読む(全198文字)

【良い点】
親会社のゆったりした雰囲気をそのまま受け継いでいる。
プライベートを優先させたい人、ガツガツ働きたくない人にとっていい環境である。ただし事務に...続きを読む(全183文字)

【良い点】
関電工の下請けだからつぶれにくい。
コミュニケーションのとても取りやすい会社。
資格の配慮がしっかりされている。
上司からの圧がない方だと思う...続きを読む(全176文字)

【良い点】
現場代理人になるまで上司と二人三脚で現場管理を遂行できるのでとても良い環境で仕事が出来、早い人で最短で３～４年目程度で現場代理人になれる。現場...続きを読む(全227文字)

【気になること・改善した方がいい点】
現場代理人に任されれば基本的に一人で現場をみて、自分のやり方で自分が思った通りに現場を納めることが出来ます。又、...続きを読む(全156文字)

【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
福利厚生は特筆することはないでしょう。
社内制度としては研修、資格取得、CADの講習などを関電工...続きを読む(全172文字)

入社理由は親会社である関電工グループであることです。安定しているかなと思っていました。
また人材育成も関電工と同等であることも理由の一つです。面接はある...続きを読む(全183文字)

若いうちから現場を任されてやりがいはあると思います。
設計図を基に施工図を作り、施主・ゼネコン・他業者と折衝、打ち合わせを行い計画を立て、予算を組む。そ...続きを読む(全249文字)

給与賞与は低い。電気設備工事業界すべてに言えることだが仕事量・残業の多さに対し、相応の対価は得れない。基本給は普通。賞与は基本給の二倍。
昇給は年功序列...続きを読む(全182文字)

新卒は関電工の子会社だけあって親会社と同じ半年間も泊まりで研修を受けることができる。
安全、CAD、技能資格、工程・人工・施工管理など基礎的なものを一か...続きを読む(全186文字)