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株式会社ハイマックス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ハイマックスのプログラマ(汎用機)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全22件)

ハイマックスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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ハイマックスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.1
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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3.6
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

ハイマックスの 全ての評判・口コミ一覧

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22件中22件表示

株式会社ハイマックスの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年8月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
部署内では残業時間を30時間以内に抑えるように取り組んでいたが、作業量が膨大(客からの無茶な要...続きを読む(全351文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マネージャー経験を積むためには良い環境だと思ったため。
プログラマーとしての技術力も高められると思っていた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全204文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内研修制度はかなり整っていると思います。成長意欲のある方は社内研修でスキルを磨くのが良いと思います。
また、資格報酬金も一時金ではあります...続きを読む(全216文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年4月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全に内部だけでの研修でした。講師は実際に現場での就業経験がある人で、年の近い人が行っていました。テストで60点?以上取れないことが多いと研...続きを読む(全235文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年4月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクトが多数あるため、最初に配属されたプロジェクトでうまくやっていけないと感じても、異動は可能だと思います。
現場によって環境は全く違...続きを読む(全211文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2019年9月2日

回答者: 社員・元社員 男性 15年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私の職場長は、可能な限り正しい評価をして頂ける方でした。ただ、全体でのバランスをとらなければいけないので、なかなか適正な評価というのは難しい...続きを読む(全202文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2017年11月26日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 15年前 プログラマ(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性役員や女性のチームリーダーが活躍していた。男女平等に接してもらえる環境だったため、バリバリ働きたい人には向いている環境だと思う。
【気に...続きを読む(全186文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年7月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 プログラマ(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人教育が充実していた。プログラミングからビジネスマナーに至るまでかなり徹底しており、配属先が決まるまでの不安を解消することができた。配属後...続きを読む(全199文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年7月2日

回答者: 社員・元社員 女性 19年前 プログラマ(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事を与えられるチャンスも成果に対する評価についても、男女の差を感じるようなことはありませんでした。昇進機会も十分にあります。バリバリ働いて...続きを読む(全197文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年5月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後数年間は残業代が出ます。
地方から就職した私としては、住宅の補助など福利厚生もある程度しっかりしていたので、良かったと思います。
数年...続きを読む(全221文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年4月27日

回答者: 社員・元社員 女性 19年前 プログラマ(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・一つの業界の複数プロジェクトを数か月~数年で転々と回っていくので、顧客業界への知識は年を追うごとに深まっていく。


【気になること・改善...続きを読む(全176文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年8月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 プログラマ(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

客先への常駐が主だが、特にフォローもなく突っ込まれることが多々ある。ある程度経験のある人間であれば、これまでの経験をもとにやっていけると思うが、経験の浅...続きを読む(全172文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2006年頃

投稿日: 2015年7月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 19年前 プログラマ(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

顧客とのレビューが20時スタートなんてものもザラで週に2回は終電、他の日も早く21時以降退社が続き体調を崩した。もちろん残業代は裁量労働というタテマエの...続きを読む(全196文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年9月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 20年前 プログラマ(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

長く勤務し、部長職に就いた女性もいたので、実力のある人にとっては、働きやすい環境なのだと思います。ただ、女性はキャリアを築く前に、結婚や出産で退社される...続きを読む(全154文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年9月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 20年前 プログラマ(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

「時代の半歩先を行く」と掲げてあったが、中身は旧態依然とした会社だった。
会社内での派閥争いもあり、辞めていく役員もいた。激務の割に給料は低いため、実...続きを読む(全156文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年9月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 プログラマ(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現場にもよる可能性はありますが女性にとっては働きやすい環境だと思います。
出産を機に退職している人は少なく現場復帰している人も多いです。子供が小さいう...続きを読む(全176文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年9月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 プログラマ(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルについては配属される現場によって変わると思います。ただ技術的なもの人間力など全てに自己学習しなければならないため、会社から何かを期待するというもの...続きを読む(全182文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判 ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年8月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 プログラマ(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

案件によって違いはあるかもしれませんがバランスはとりやすいです。
だた高稼働の案件についてしまった場合は、
平日、休日関係なしに働くことになると思い...続きを読む(全185文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判 仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年6月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 プログラマ(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社全体でいろいろな案件があるためチェンジするチャンスは沢山あるかと思われます。案件は名前を一度は聞いたことがあるようなお客様が多く、大規模なシステム開...続きを読む(全169文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 プログラマ(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与体系に裁量労働制を採用しているため、基本的に残業代がでません。
任された仕事をこなせばその分給与として還元されるのは確かですが、裁量に対する給与の...続きを読む(全247文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年2月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 プログラマ(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

それまで、Oracleに触れたことがあまりなかったが、主担当としてDBサーバのリプレイス案件に参画した。ミッションクリティカルなシステムだったため、非常...続きを読む(全162文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年2月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 プログラマ(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上司がとても良い人たちで、親身になって相談に乗ってくれる。また、社風も風通しがよく自分の意見が通りやすい。社内研修も充実しており、教育に力を入れている。...続きを読む(全158文字)

22件中22件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

ハイマックスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ハイマックス
フリガナ ハイマックス
設立日 1976年5月
資本金 6億8904万円
従業員数 944人
※2025年3月31日現在/連結
売上高 180億6600万円
※2025年3月期/連結
決算月 3月
代表者 中島 太
本社所在地 〒220-6216 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-5 クイーンズタワーC棟16F
平均年齢 37.5歳
平均給与 612万円
※2024年3月末時点
電話番号 045-201-6655
URL https://www.himacs.jp/
NOKIZAL ID: 1138524

ハイマックスの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。