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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ハイマックスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハイマックスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハイマックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ハイマックスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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退職理由
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2.6

ハイマックスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ハイマックスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 11

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手Sierとよい関係を築いているため、安定はしていると思う。
プライム案件を増やしていこうとしているところも方向性としてはいいと思う。
【気...続きを読む(全154文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年11月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
東証プライムからスタンダードに移行したので、今後どう成長していくかは正直わからない。続きを読む(全62文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自己資本比率が高く、経営が安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
安定しているが故の過度に保守的な文化。続きを読む(全66文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年05月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
プロジェクトマネージャ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定した大企業に継続的な契約をしているし、業界的にもまだまだ伸びるかと思うので成長性はあると思う。続きを読む(全55文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年06月19日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
4年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インフラ、大手企業を相手にする安心、安全なビジネス志向で、着実にプロジェクトでの参画を増やし実績を積んでいる会社。今後、最新技術でのプロジェク...続きを読む(全212文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年06月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
金融業界の次期システム開発や、クレジットカード会社など、信用度が求められる業種に対してのソリューションには期待できると思います。既存のソリュー...続きを読む(全200文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年04月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理、業務、技術のどれを伸ばすかによってスキルアップの仕方は変わりますが、自分のやりたいことを上司に進言すると基本的には通ると思います。また、...続きを読む(全172文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年06月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事業に関しては、無借金経営を全面に出してるくらいなので、非常に堅い会社。
なので、現状維持の企業規模を維持していくとおもわれる。
安定性もあり、働きや...続きを読む(全154文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2011年12月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
24年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的にソフト会社の将来性は製造業よりも高いと思う。ただ、問題なのはどのようなソフトを作っていて、収益基盤をどこにおいているかだと思います。売りっぱなしの...続きを読む(全159文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年05月31日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
15年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社長・会長など役員と接するセクションだったので、良い面・悪い面を見ることが出来た。創業者(オーナー)がワンマンで、役員会でもオーナーの一声でひっくり返るこ...続きを読む(全162文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年02月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

近年の不況に順ずる形でマイナス成長。
リーマンショック以来下がり続けている印象。
大手と取引があるため大崩はしていないが
年々売り上げは減少している...続きを読む(全159文字)

11件中11件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ハイマックスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制は充実しており、会社方針として「社員育成に力を入れている」こと自体に間違いはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社後...続きを読む(全232文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きなトラブルを起こさず、昇格に必要な資格なども取れていれば年収は安定して上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方が配属...続きを読む(全293文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界の平均年収くらいはもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量労働制が早くから導入されるので、基本的に残業代の概念が無くなる。...続きを読む(全134文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の魅力は特に感じませんでした。基本的に数字しか見ていないので、現場の苦労は気にされてないように思います。人が...続きを読む(全111文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に人がいない。人を募集しても、ろくな人員が来ず、現場が苦労する人のやりくりだけでは、限界で、リーダー層やサブ...続きを読む(全159文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
若手の内は残業時間が制限されていることもあり、ワークライフバランスは取りやすいと思います。ですが、一定以上の職員に...続きを読む(全174文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は年2回もらえます。基本給の1.5ヶ月分が2回。
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量労働制のため、基本給が安く、総じて賞与も安く...続きを読む(全197文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ここで得たスキルを他社で活かせる
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が安い。裁量労働制という名の裁量がなく残業代も出ないため、賞与の...続きを読む(全89文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場によりますが、マネジメント経験や契約の調整まで上級職でなくても経験できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記のような経験はで...続きを読む(全136文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の風通しはかなり良いと思います。かしこまった敬語も不要なため、話しやすい雰囲気はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
部の中...続きを読む(全110文字)

IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社ヴィンクスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在も業績は伸び、賞与も上昇傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の上昇はあるが、基本給に関しても大幅にベースアップがある...続きを読む(全84文字)

株式会社プロトリオスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業界として縮小気味な環境ではあるが、進めている販売しているシステムが古臭いものであり、発展性がないものである。将来...続きを読む(全164文字)

ユニアデックス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クラウドサービス(Microsoft 365 など)へのシフトや人月ビジネスからの脱却(サービス型へのシフト)を進めようとしている点。
業績と...続きを読む(全188文字)

株式会社システムリサーチの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中抜きSESでパートナー入れて収益をあげるスタイルなので成長性は特に無いと思った
またSESという事業柄、従業員の技術力も必要になるが良い案件...続きを読む(全203文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
採算の合わない事業を切り離して、伸びる市場にコミットできているものの、いつも2番手になっている。またぶら下がり社員...続きを読む(全122文字)

株式会社カヤックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
CGデザイナー
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クリエィティブな人が集まってる会社な上に、いろんな事業を展開しているので安心できて働けるのではないかと思います。続きを読む(全62文字)

アルプスシステムインテグレーション株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・自社製品のWEBフィルタ関連アプリケーションのシェアが高く、自治体や学校で多く導入されています。

・親会社からの業務請負が半分以上を占めて...続きを読む(全204文字)

アクセラテクノロジ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
セールスエンジニア・プリセールス
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客さんが付けば成長する可能性もあると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客さんがつくまでに時間がかかりそう。
それまでに解...続きを読む(全90文字)

東京システムハウス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月12日

回答者:
社員・元社員
男性
9年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT関係は伸びている業界なので、未経験でもやる気があれば挑戦させてもらえる会社であるとかんじてます。続きを読む(全56文字)

システック株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
歴史はそこそこ長いが派遣事業から抜け出せない会社。
派遣先から選ばれなくなると仕事がなくなる。
また、どこの会社に...続きを読む(全189文字)

ハイマックスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ハイマックス
フリガナ ハイマックス
設立日 1976年5月
資本金 6億8904万円
従業員数 891人
※2023年3月31日現在/連結
売上高 173億円
※2023年3月期/連結
決算月 3月
代表者 中島 太
本社所在地 〒220-6216 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-5 クイーンズタワーC棟16F
平均年齢 38.2歳
平均給与 616万円
※2023年3月末時点
電話番号 045-201-6655
URL https://www.himacs.jp/
NOKIZAL ID: 1138524

ハイマックスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。