エヌ・ティ・ティピー・シーコミュニケーションズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
有給休暇がとりやすく、産休育休も取得がしやすい。三年間育休がとれること、子供が小学校三年生まで時短勤務ができ、かつ在宅勤務も行えるのでとても...会員登録して続きを読む(全220文字)

【良い点】
住宅補助や利子補給など住宅に関する制度が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
保養所はあまり使いたいと思うものはない会員登録して続きを読む(全73文字)

【良い点】
会社の制度としての環境は良いのでワークライフバランスはとても取りやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容によって負荷が異...会員登録して続きを読む(全119文字)

【良い点】
研修も積極的に案内してるので、会社の費用でスキルアップできる。オンライン研修もあり受講しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
業務...会員登録して続きを読む(全130文字)

【良い点】
ほかのインフラ事業者と同様に、外的な要因で急激な減収はしにくい事業構造です。
GAFAなど強力で生活を豊かにするプレイヤーが出続ける限り、こ...会員登録して続きを読む(全182文字)

【良い点】
グループの福利厚生が適用されており、とても充実しています。各種手当も備わっています。
研修制度を積極的に利用している方は少ないですが、メニュ...会員登録して続きを読む(全178文字)

【良い点】
過度な残業もなく、業務進捗も達成できていれば比較的自由に休暇を取得できます。
取得状況が芳しくないときは、積極的な取得を促す文化もあります。...会員登録して続きを読む(全187文字)

【良い点】
研修制度は充実している。グループの研修制度が使えて、上司の承認が得られれば、様々な研修を選んで受講することができる。
また、会社独自にweb...会員登録して続きを読む(全258文字)

【良い点】
産前産後休暇がきちんとあり、子育てや家事との両立についても理解がある人が多い。産休育休を取得したが、休職、復職にあたって嫌な顔をされたり、他...会員登録して続きを読む(全190文字)

【良い点】
NTTグループのため、福利厚生は良い方だと思う。グループ統一の福利厚生システムがある。人間ドックなども受けられる。
家賃補助などもある。
産...会員登録して続きを読む(全184文字)

【良い点】
上司にもよりますが、人の評価についてはしっかりしていたと思う。親身になって話を聞いてくれる。一方的な評価はしなかった。会員登録して続きを読む(全65文字)

【良い点】
２０代前半は確かに社宅制度を利用していない社員にとっては、他の会社や業界と比べて少し物足りないなと感じる瞬間があった。会員登録して続きを読む(全65文字)

【良い点】
明確なステップアップ制度があるので頑張る人なら確実にあげて行けると思う
基本的には業界の知識をはかるテストと業績によってランク分けされそれに...会員登録して続きを読む(全156文字)

【良い点】
正当に評価してくれる。役職にもよるが数字のみを評価するわけではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
定額アップが引くのと、ボーナス...会員登録して続きを読む(全86文字)

【良い点】
数字主義の会社なのでどんな手段でも数字さえあれば評価されます。それに伴って昇給も昇格もできるようになってます。年2回ボーナスがありますが夏の...会員登録して続きを読む(全508文字)

【良い点】
新卒入社後早期離職をしたため、詳しい事は分かりかねますが、同世代の他職種と比べると多く給与を頂いていたと思います。
評価や昇給に関しては分か...会員登録して続きを読む(全94文字)

【良い点】
新入社員であれば概ね満足である。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比較すると低い印象はあるため、給与水準がもう少し高いほう...会員登録して続きを読む(全102文字)

【良い点】
年収自体は消して悪くはないが、かなり上に行かないと大きくは上がらず、緩やかに上がっていく。
ボーナスの比重が高く上期と下期のそれぞれの評価に...会員登録して続きを読む(全198文字)

【良い点】
実力次第で上へいける
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前だが頑張らないと給料は安い、資格などは関係ないとにかく実績を出さないと...会員登録して続きを読む(全165文字)

【良い点】
年収については福利厚生面も加味すると平均以上で、満足できるレベル
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度については公平を期するあま...会員登録して続きを読む(全162文字)