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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヒップの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全29件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヒップの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヒップで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヒップの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性2.3年収・評価2.6社員・管理職3.8やりがい2.8福利厚生3.0スキルアップ2.66
総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.8
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.2

ヒップの 学生による会社の評価

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Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性--年収・評価--社風・文化--やりがい--福利厚生--スキルアップ--6
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ヒップの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
29件中1〜25件表示

株式会社ヒップの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
サウンドクリエイター
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代が全額支給されます。これは、労働時間外に働くことがあっても、その分の報酬がしっかりと支給されることを意味します。また、特筆すべきは新卒...続きを読む(全554文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
身内の不幸は会社に関係ないので自身の有給を使うのが当たり前、とい会社の考えです。これに疑問を持つ方はやめた方が良...続きを読む(全84文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年04月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
評価・テスト(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

寮は3年で追い出しがある。
家賃補助は雀の涙程度のため期待できない。続きを読む(全34文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年07月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
ソフトウェア開発(制御系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先によっては勉強会を開催してくれるところもある。仕事に慣れていなくても先輩社員がサポートしてくれるので安心。また、工学社の教材を購入でき...続きを読む(全181文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年12月22日

回答者:
社員・元社員
男性
9年前
評価・テスト(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
最初の数年は相応の額が出ていたが、その後は住宅補助は1万円に下がった。
教育訓練については、形ばかりのWEB講座...続きを読む(全182文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年06月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社宅制度が整備されており、会社契約の賃貸に住むことができます。この会社契約の物件に住めると家賃補助という制度が適用され、家賃を大幅に補助して...続きを読む(全193文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2019年03月16日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
15年前
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務手当、残業手当、住宅手当など、充実した手当がたくさんある。しかし、派遣先に付けなければ、基本給と住宅手当のみで、他の手当てが一切つかない...続きを読む(全176文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年03月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
工学社の通信教育を利用できる。年間6万円までは費用が支給される。
終了後レポートを提出すれば、報奨金として1万円が支給される。
オンライン英...続きを読む(全195文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的な福利厚生は整っていると他の派遣会社さんの人たちに聞いて感じました。イベントなどにはあまり参加しませんでしたが、参加した人たちの話を聞...続きを読む(全169文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年08月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
プログラマ(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生については、保険に加えて新車購入制度や家賃補助(入社3年間限定)など会社規模を考えれば悪くないものが揃っていると思います。
また、年...続きを読む(全186文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年08月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
その他のシステム開発(制御系)関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転勤時に多少の引っ越し一時金がでるとこや
3年間だけではあるが家賃の7~8割り程度を住宅補助でまかなえるのはありがたい。
従業員持ち株という...続きを読む(全161文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2017年03月06日

回答者:
社員・元社員
男性
16年前
プログラマ(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通勤することができない場所の場合は、派遣先の近くにアパートを借りることになります。
その際、アパートを社宅として借り上げてもらって、3年間は...続きを読む(全194文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2015年05月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
セールスエンジニア・プリセールス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前:面接担当の印象もよく、研修も万全の体制でしてもらえる環境とのこと。
入社後:全国各拠点の新卒社員を横浜本社に集めて研修を実施する。人数は約100...続きを読む(全163文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年05月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有給休暇は派遣先企業の環境・風土によるところが大きいと思います。私が派遣されている某電機メーカは業務に支障をきたさない範囲で月に一回程度であれば、快く申...続きを読む(全212文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年11月11日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
13年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇は独自の休日日数を確保しており、他の派遣会社のように客先に合わせると言う事が無い為、不公平感は無く良いです。
しかし、自社よりも休暇が多い企業に新...続きを読む(全192文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年10月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
評価・テスト(半導体)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

技術者派遣として社外に出向しているので、出向先の仕事量によって残業時間や休日出勤が変わってくる。私の出向していた企業は残業は多いほうだったが、3年間一度...続きを読む(全158文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年10月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
派遣コーディネーター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内研修制度について、会社が用意した各コースを修了すると、会社からお小遣いがもらえる。コース自体は非常に基礎的なものばかりで、学生の勉強内容とほとんど変...続きを読む(全211文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年08月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
その他人材関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生は通信教育をはじめ、社員寮が全国に4つあります。社宅制度も8割会社が負担するので、仕事上転居を伴う場合は、金銭面では安心できます。
あとは、イ...続きを読む(全161文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年07月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入ってみて、他のアウトソーシングとの違いで良いと思う所は、自分のように家を買って自宅から通勤したい(転居不可)方にはお勧めです。通勤可能範囲で配属先を探...続きを読む(全234文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年08月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
研究・開発(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

労働時間に関しては、社内では基本7時間労働なので通常客先にいっていれば、いつも残業1時間付くのはいいとは思います。
しかし、7時間労働という事で基本給...続きを読む(全175文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年08月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
研究・開発(半導体)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・住宅補助
勤務先に配属された場合、3年間は住宅補助が出るため助かる。
3年後以降は1万円の住宅手当が出る。
・休暇制度
土日祝日休みで、残...続きを読む(全162文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
評価・テスト(半導体)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

実働7時間で基本給を出しているので基本給が安い、ボーナスが安い。フレックスの客先に就いても会社ルールで7時間は必ず働かなければならない。住宅補助:既婚 ...続きを読む(全161文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年04月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社後3年間は家賃補助が家賃の7割くらい出ました。そのあとは1万円だけです。寮でいいなら光熱費込で2万くらいだったかな?
毎月の資格の手当はありません...続きを読む(全366文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年03月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的な各種保険等の福利厚生は整っており財形貯蓄・新車購入奨励金・育児介護休暇に対応している為ごく一般的であると考えられる。年間休日も多いほうだと思う。...続きを読む(全183文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年01月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
18年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に派遣先での勤務なので有給休暇は派遣先の担当者や上司との交渉となります。住宅手当もありますが、社宅もあります。また、イベントも盛んにやっており、一...続きを読む(全151文字)

29件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ヒップの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ヒップの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年01月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女問わず積極的に働くことができる会社です。能力差はあるかもしれませんが、基本的に社員の希望に沿って派遣先を決めています。
【気になること・...続きを読む(全183文字)

IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

株式会社トマトの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に目立った福利厚生はありませんが、交通費の支給や花見、BBQパーティーなどの社内イベントが開催されます。また、非日本人の割合が比較的高いた...続きを読む(全229文字)

ヒップの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ヒップ
フリガナ ヒップ
設立日 1995年9月
資本金 3億7752万円
従業員数 848人
※2021年4月1日現在
売上高 54億3700万円
※2020年3月期
決算月 3月
代表者 田中 伸明
本社所在地 〒220-0003 神奈川県横浜市西区楠町8番地8
平均年齢 36.5歳
平均給与 442万円
電話番号 045-328-1000
URL https://www.hip-pro.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130974

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