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株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリング

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

カーネル・ソフト・エンジニアリングの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全36件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

カーネル・ソフト・エンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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カーネル・ソフト・エンジニアリングの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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3.4
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カーネル・ソフト・エンジニアリングの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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36件中1〜25件表示

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年7月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一人暮らし者には手当が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
通常の福利厚生、リロクラブを採用している。あまり盛んに利用されていると...続きを読む(全85文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2026年5月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

特にこれと言った飛び抜けた福利厚生は無いと感じる。続きを読む(全25文字)

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的な福利厚生は入っていると思います。資格手当もあったと思います。非常に整っているため、安心できます。続きを読む(全58文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自動車業界であることもありボーナスは比較的しっかり出るほうだと思う。
また、福利厚生などで色々なサービスを受けれるのでそこもいい点だと思う。...続きを読む(全160文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年6月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

福利厚生倶楽部というサービスに加入しており、手厚い印象。続きを読む(全28文字)

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月28日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 経営企画 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はないので注意が必要。子供手当はあったと思います。
副業は禁止、また年1回の社員旅行があり、実質強制でし...続きを読む(全118文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど福利厚生はなく、唯一ある住宅手当も東海県外から就職する人のみにしか適用されない。
経営的に厳しいのかもし...続きを読む(全116文字)

この投稿でわかること
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株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

2.0

投稿日: 2024年10月17日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

就労環境としては、平均勤続年数が10年以下なので、あまり長く働けない印象を受けた。一方で、福利厚生は財形貯蓄や資格取得補助などそれなりにあると感じた。続きを読む(全75文字)

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年9月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 制御設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パソコン購入費を福利厚生で出すことができる。
パソコンだけではなくモニタなどの購入費も福利厚生として申請をすれば出るのはとてもいいことだとは...続きを読む(全80文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年7月23日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

家賃補助は月2万でるので一人暮らしでも生活できると思う。続きを読む(全28文字)

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年7月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当はとても少ないです。しかし、なるべく自宅から通える距離にもらえる点は良いと思います。他は特に気になりません。続きを読む(全78文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年9月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃補助は愛知県内で0円東海3県で月1万円それ以外で2万円が5年間支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
5年後の家賃社宅は一...続きを読む(全80文字)

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株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年7月14日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ蔓延時期は中止していたが、年1回の社員旅行(土日で1泊2日)と半年に2回程度の頻度で平日終業後~21:30...続きを読む(全143文字)

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株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年6月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近新たな福利厚生サービスがスタートした
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生サービスの割引などはあるが、
会社提供の家賃補助な...続きを読む(全90文字)

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  • 実際の働き方
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株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年6月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 品質管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・IT系の資格取得に関しては補助(申請必要)があるため、少し受験費用の負担が抑えられる。
・対象(応用情報や高度情報処理系、TOEIC)の資...続きを読む(全118文字)

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株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年5月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
水族館に無料で行けたり、系列会社が経営するラーメン店で餃子が一皿無料で食べられるなどはある。
が、使用頻度は低いほうだと思う。
【気になるこ...続きを読む(全183文字)

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株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助は受けていないため詳しくはわからないが、遠隔地採用だと、
住宅補助がもらえる。
また、レジャー施設が無料で利用できたりと、
福利厚生...続きを読む(全256文字)

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株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年12月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助に関しては基本愛知県など地元に住んでいる人にはない。北海道などから引っ越してきた...続きを読む(全87文字)

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株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年1月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には手当等には期待できなかった。
在籍時の途中から家族手当が新たに支給されるように...続きを読む(全206文字)

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株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年9月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得支援はある程度充実している。
基本情報の取得に力を入れてるので、合格率は他社よりも高い。
同好会での活動が活発であり、存在しなくても...続きを読む(全194文字)

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株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年6月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度はそろっています。ただ使えないものも多いです。特定の人にしか該当しないものが多く、半分ほどは使えない福利厚生です。
【気になること・...続きを読む(全182文字)

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株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年2月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年1回の社員旅行や年数回の懇親会がある。
普段話せない他のグループの方との交流の場としてはいいと思う。
旅行時や忘年会時では豪華景品が当たる...続きを読む(全188文字)

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株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2018年12月10日

回答者: 社員・元社員 男性 15年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に一回会社補助の社員旅行があり、東海近県の温泉街や旅館に行き楽しむことができた。ビンゴ大会も開催しており新ハードウェアのゲーム機や家電製品...続きを読む(全182文字)

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株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年2月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 品質管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員と一致団結する行事が多いです。社員旅行や懇親会などが好きでいろいろな方と話すため、笑顔が生みだせる点で評価できます。
【気になること・改...続きを読む(全177文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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36件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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カーネル・ソフト・エンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年7月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事量に対して年収はやや少ない。時によって残業が増大するが残業代はでる。

評価基準は部署・チームに対して積極的な業務改善活動を行い、成果が...続きを読む(全125文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年7月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT企業にしては多く女性が在籍している。
産休・育休は取りやすい。
復職しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役職者はま...続きを読む(全81文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年7月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給が取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が場合によっては増大する。
休日出勤は年に1回あるかないかぐらい。
制御...続きを読む(全106文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年7月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績は伸びている。
【気になること・改善したほうがいい点】
現状の経営を続けており、新規的な動きは目立たない。
競合他社は多いが、競合の新規...続きを読む(全83文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年7月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕様書から設計を立てることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの業務がExcelを使用した資料作成業務。
技能的な成...続きを読む(全97文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年7月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
基本情報技術者試験の合格に向けたサポートが手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり資格で得た知識は業務で活かせないことが多い。続きを読む(全77文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年7月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手受注が多く経営が安定しているため、これを手放すことが躊躇われた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。
触れる技術が古い...続きを読む(全91文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年5月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

大手メーカー系企業の人と、上流から下流まで働けるので、そこは魅力的だと思う。続きを読む(全38文字)

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2026年5月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

大手のメーカー系の会社から案件を貰っているため、仕事が無くなることは無いが、自社開発が弱い。続きを読む(全46文字)

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 年収・評価制度

2.0

投稿日: 2026年5月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

年収や基本給、手当などは、同業他社よりは平均的に低いと感じます。続きを読む(全32文字)

IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年7月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業なだけあって完備されているから不安はない
【気になること・改善したほうがいい点】
これといったずば抜けて良い点はないので何とも言いよ...続きを読む(全80文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ティーアンドエスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 CGデザイナー 社員クラス 正社員

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【良い点】
教材などは稟議が通れば、勉強用に利用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はありません、副業も禁止でしたので期待しない方...続きを読む(全112文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社セラクCCCの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
特に利用できるような魅力ある福利厚生制度は自分にはありませんでした。給与も安くこの会社で働くメリットが感じなかったです続きを読む(全79文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ラフリエの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で決めれる福利厚生は入社後3ヶ月から使えると聞いていたがその声掛けはなくそのまま退職。続きを読む(全77文字)

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株式会社ラクスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社株制度があり、自社株を保有していると毎月補助金があります。
また、カフェスペースではコーヒーや紅茶が無料で飲めます。続きを読む(全66文字)

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株式会社Weプラスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年々制度は減っており、減っている理由も経費削減だと聞いた。
顧客満足度だけでなく、社員満足度も年々低くなっている。続きを読む(全77文字)

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株式会社ラクジンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
公式サイトで社員の顔を隠さず多数公開している点で企業的な意識レベルが表れています。
健全な企業なら肖像権などプラ...続きを読む(全194文字)

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北海道リンクス・ビー・エム・エス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年7月11日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 設備工事 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年末に忘年会があります。全員が必ず参加します。会費は一部を会社が負担してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所勤務の場合...続きを読む(全101文字)

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NTTデータ・カスタマサービス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベネフィットステーションという福利厚生があるため、多くの飲食店やエンターテイメント施設で割引を利用することができます。続きを読む(全65文字)

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株式会社Ciel Zeroの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 経営企画 非正社員 インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生もしっかりしていて多方面に展開されているため、若者においての生活面にもサポートされています。続きを読む(全56文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

カーネル・ソフト・エンジニアリングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリング
フリガナ カーネルソフトエンジニアリング
設立日 1992年8月
資本金 5000万円
従業員数 742人
売上高 69億2700万円
決算月 6月
代表者 鈴木伸一
本社所在地 〒453-0042 愛知県名古屋市中村区大秋町2丁目51番地
URL https://www.kernel-se.co.jp/
NOKIZAL ID: 1577075

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