ＧＯの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
- OKRを採用し、定量的な個人目標を設定させていながら、プロセスもしっかり見てくれていた
- 事業としての相対評価も配慮に入っていて、個人...続きを読む(全184文字)

【良い点】
子育てなどはとてもしやすいと思う。
リモートでフルフレックスなので、保育園のお迎えなど子供の都合で抜けるのは当たり前の雰囲気がある続きを読む(全71文字)

【良い点】
「評価タイミングが年に2回あるため、成果が昇格・昇給に結びつくスピードが早いです。『頑張ればその分、適正に給与が上がる』というシンプルで納得...続きを読む(全145文字)

【良い点】
自分の開発したプロダクトが世の中に出向き、多くのユーザーに使ってもらえることは、エンジニアとして何よりの喜びです。目に見えないバックエンドの...続きを読む(全164文字)

【良い点】
仕事をマンネリ化させないように、やりたい事のヒアリングはかなりの頻度でしてくれる。
部署移動なども活発に行われている
【気になること・改善し...続きを読む(全126文字)

【良い点】
会社やポジションに対して大きな不満はなかったが、自身のキャリア志向と会社・部署に乖離が生じたため。
私のキャリア志向の問題のため、会社から与...続きを読む(全97文字)

【良い点】
スーパーフレックス×リモート中心で働き方にはかなり自由度が高かった。
予定があるときには、有給を取得せずとも調整が可能。
会社や部署の空気感...続きを読む(全163文字)

【良い点】
業界自体はトラディショナルであるが、その業界の中でテクノロジーを使ってリードする、というポジションには将来性があるように思う。
プラットフォ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
取締役や経営陣に女性の方も就かれており、マネージャー層にも女性が多数いらっしゃるので、女性ということにより不利益を受けている様子はない。続きを読む(全74文字)

【良い点】
評価制度のサイクルがまわっており、期初に具体的な期待値が共有されるので、透明性は高い。
昇給についても大幅な昇給はないものの、少しずつ昇給がった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
良い点は先輩方がとても優しく、気軽に業務の質問等出来る所だけです
【気になること・改善したほうがいい点】
時給に対しての責任感の重さ、業務内...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業力を身につけたいという思いから入社しました。実力主義で若いうちから活躍できる環境に魅力を感じていましたが、実...続きを読む(全241文字)

【良い点】
とにかく良い人が多かった。人間関係で困ったことは一度もない。また優秀な人が多く、みんなそれぞれ尖りどころが異なるので、自身の強みを自覚するこ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
わたしがが株式会社リブセンスを志望した理由は、人々の人生における大切な選択を支えるサービスを展開している点に魅力を感じたためです。仕事や住ま...続きを読む(全477文字)

【良い点】
入社の理由は知名度の高さ。
前職に比べて残業時間がかなり短く、ホワイトな環境に驚いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社サービス...続きを読む(全108文字)

【良い点】
ギャップは全くありません。反対に、思ったより優しかったということもないので、想像してる通りの環境で働けない人は応募しないほうが良いと思います。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
審査業務は慣れてくると意外と単調で人によってはつまらなく感じるかもしれない（工場で同じ動きをずっとする等よりかは...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後も大きく異なる点はありませんでしたが、実際には配属先や職員によって対応に差があると感じました。また、業務量...続きを読む(全124文字)

【良い点】
強いて言うなら、本社のオフィスが綺麗で通勤時とかはいかにも上場企業勤めです！って感じがするところですかね
オフィス自体は本当に綺麗でセキュリ...続きを読む(全498文字)

【良い点】
ワークライフバランスが整えやすいかと思い入社しました。また、葬儀事業なので長く働けると感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全209文字)