ＧＯの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
ほぼ在宅で休みも気軽にとっている方も多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によるがフルフレックスを導入しているため何不具...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在宅手当が１万円出るがその他は単身者にとってはこれといった目立つものはない。自社タクシー費の負担もあるが使用分を申...続きを読む(全94文字)

【良い点】
改善点があればすぐにあげられます。しかし優先度が低い判断されれば放置のままです。
【気になること・改善したほうがいい点】
とりあえず認知しても...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性幹部はほとんどおらず、男性ばかりです。古株か相当仕事が取れる人ではないと無理だと思います。育休産休を取られてあ...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣から正社員になるには契約社員を数年ののち正社員試験がありました。
派遣から契約社員になっても給与は対して上がら...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部内の人間が制度なコロコロ変わりやりたいことが突然上から降ってくることが多々あり、今すぐに対応しろと言うことが多々...続きを読む(全83文字)

【良い点】
タクシー利用補助がでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般に言われるような手当などはない。
社食などもなく、近隣のランチやコンビニ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
1on1などは密に行っており、コミュニケーションのしやすさ・風通し等に関しては良いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全78文字)

【良い点】
業務に関係のない開発でも、2週間程度仕事として行う事ができる制度ができた。続きを読む(全43文字)

【良い点】
職種によるが、自分は休日出勤や深夜勤務などはほぼ無い。有給に関しても、プロジェクトが極端に忙しい時期以外は比較的自由に取れる。業務時間中の中抜...続きを読む(全155文字)

【良い点】
安定性は間違いないです。
普通に仕事をしていれば給料が下がることはめったにないと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界の給与...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司から気に入られると良いポジションにつくことができます。頭がよく変わるのでうまく波に乗ることができる人が給与が高...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プロダクトファーストなので文系企画職は評価軸が極めて曖昧。評価者が評価モチベーションがあるか、評価決定者の信頼を得...続きを読む(全89文字)

【良い点】
モバイル事業が苦しい状況だが、ボーナス支給額は変更なし。ベースの給与も基本的には下がることはないので、一度給与が上がるとそのあとは順調に上がっ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
評価制度は、わたしの感覚だとしっかりしており、実際の評価とも認識の齟齬はなく、よかったと感じていた。年齢相応のお給料はいただけていたと思います...続きを読む(全182文字)

【良い点】
平均よりは高いと思う。ボーナスもしっかり出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金はない。営業でもインセンティブは雀の涙でやる気は...続きを読む(全84文字)

【良い点】
自分は営業ではなく、管理本部での事務作業でした。

それでも、結果８割　過程２割くらいで評価されます。
実力主義の会社ですので、結果の有無が非...続きを読む(全523文字)

【良い点】
年収のベースラインはとても高いです
成果を出せば上がっていきますが、難易度は高いです
【気になること・改善したほうがいい点】
低い状態から入る...続きを読む(全132文字)

【良い点】
毎月成果を挙げている人はそれなりに給料を貰えてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規営業なので毎月数字を残せないと収入的にはかなり...続きを読む(全123文字)

【良い点】
制度の枠組み自体ははっきりしているので、計画はなんとなく立てれる。良い上司にあたれば合理的な評価はもらえる続きを読む(全59文字)