ジャスコエンジニアリングの本選考面接（一次面接から最終面接）の質問と回答一覧（全2件）

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】4人【面接官の肩書】人事/不明【面接の雰囲気】割と柔らかい雰囲気で面接が進んだ。圧迫感はない。自分から雰囲気が明るくなるように振る舞いに気をつけたのもあり、穏やかに面接が進んだ。【アルバイトはしてますか、困ったことはありましたか、どのように対処しましたか】私はドラックストアでアルバイトしています。お薬のお問い合わせなどは丁寧にお探しのものの特徴や、症状などを伺って、社員に引き継ぎをしているので、大きく困ったことはなく働いています。自分の可能な範囲で答えられる質問の中でも、最近お年寄りのお客様から質問されて困ったのは、取り扱っている食品の中で梅味のお煎餅を手に取りながら「孫が来るんだけど、こういうの食べるかな？」という質問でした。チョコレートとかの方がウケはいいんじゃないかと思いましたが、残ったらこのお客様が食べるのかな、と考えたらいい答えが思い浮かばずに困りました。以上のように答えました。私自身、日頃から働いていてあまり困ったなと思うことがないので、こういう質問には本当に困ります。ただ、コミュニケーション能力をみているのかな、と思ったので、ちょっと面白い話で面接官の笑いを取ろうとしました。ウケて良かったです。【自己PRをお願いします。】私の強みは二つあります。思い切りがいいことと未経験のことに対しても物怖じせずに取り組めることです。学生時代には、経験がなくとも興味があることに取り組もうと思い、空手道部に所属しました。全くわからない状態から始めたため、毎回新しく発見することや身につける必要がある技術がありましたが、1回2時間半、週3回稽古の中で、他の人がやっていることを観察したり質問したりすることで、一つずつできることを増やし、一つずつの動作を精度良くできるようにと技術を磨きました。結果として、提携を組んでいる医学系・歯学系・薬学系の大学が参加する小さな大会や、同年代の参加者数が少ない市民大会などの小さな階級ではありましたが、それぞれ形で1位を獲得しました。このように、未経験の分野であっても果敢に取り組める姿勢を活かして、あらゆる分野に関わる際にも常に学ぶ姿勢を忘れず、幅広い知識とノウハウを保持する技術者として活躍したいです。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】明るく受け答えすることに気をつけた。特に、エンジニアを希望していたので、もし修理に依頼先を訪問するなら、明るさやコミュニケーション能力が大切だと考えて面接に挑んだ。

【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待機→面接【学生の人数】1人【面接官の人数】4人【面接官の肩書】社長/本部長/人事【面接の雰囲気】少し硬いかもしれない。明るくはきはきと、自分のペースを崩さずに話すには問題ない雰囲気であると思います。【あなたが取り組んでいる研究について簡単に教えてください】有機酸代謝異常症、肥満や糖尿病などでは短鎖脂肪酸や有機酸が増減することが明らかになり、分析法の需要が高まっています。GCで一般的な誘導体化方法を用いて測定すると生じる問題は〜、というような感じでホワイトボードを使いながら、概要や反応機構などを話しました。当日突然「ホワイトボードを使って研究プレゼンを簡単にしてください」と言われて、焦りました。私の場合、他社の研究職などで練習ができていたわけではなかったので。研究職を目指しているわけではなく、この会社のようなエンジニアも研究職も一括で採用活動を行なっているところを考えている就活生の方々は、事前に準備しておいた方がいいと思います。頑張ってください。【研究プレゼンに関する質問】たくさん質問されます。そのため、面接の内容のほとんどが研究の話になります。学会や研究室でのセミナーで慣れていれば、特に問題ないと思います。また、一般的には研究内容を他分野や全く知らない人に説明して理解してもらうのはとても難しいので、ホワイトボードをもっと有効活用するべきだったと思いました。研究背景はもちろんですが、簡単な反応機構だったり、原理だったり、そういうのを焦らず説明したらもっと良かったんだろうなと思いました。ただ面接官のみなさま、それぞれプロフェッショナルではあるので、そんなに心配しすぎなくてもいいのかもしれないですけども。受験する皆さんがそのあたりのことに気をつけながら頑張ってください。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】答えにくい質問でも機転を聞かせて答えられていたところ。前向きに学ぶ姿勢を忘れずに業務に励みたいということがアピールできたところ。