アルファス株式会社 報酬UP
アルファス株式会社の社員・元社員による総合評価は3.2点です（口コミ回答数17件）。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、アルファス株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したアルファス株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したアルファス株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
普通の面接と違い育成プログラムという内容の面接であった。はじめにこの質問をしますと紙を渡され、自分で考えた内容で面接官に話をした。その後、面接官からのアドバイスを受け、もう一度面接を行い、その伸び代で合否の決まる形の面接だった。面接で聞かれたら答える内容を何パターンか抽象的に準備しておいた為、臨機応変に対応できたことが合格した理由であると感じた。
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育成プログラムという名前だったので、普通の面接とは違いとても戸惑いましたが、受け答えがしっかりできれば問題ないと感じました。
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※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期：2021年頃
投稿日：2023年8月15日【良い点】
居住用住宅の売買仲介は普遍的にニーズがあるので需要の多寡はあれどなくなることはないと思います。地域に密着して事業展開しているので、小規模な不動...続きを読む(全198文字)
在籍時期：2021年頃
投稿日：2023年4月11日【気になること・改善したほうがいい点】
その時々によりますが、案件が重なると休みを削ってでも仕事をしないといけない場面は出て来るかと思います。続きを読む(全71文字)
在籍時期：2021年頃
投稿日：2023年4月11日【良い点】
やったらやった分だけボーナスが増えます。年に3回ボーナスがありますが、そのために頑張ろうと思えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全154文字)
在籍時期：2021年頃
投稿日：2023年2月18日【良い点】
1人でこなすスキルが身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
曖昧で物事を進めないといけないことが多く、皆仕事のやり方が異なっていた。続きを読む(全78文字)
在籍時期：2021年頃
投稿日：2023年2月18日【気になること・改善したほうがいい点】
入社前と後のギャップがすごかった。
ギャップがあるかの人事との面談があったが強く言われることが多いので皆黙っている...続きを読む(全85文字)
在籍時期：2021年頃
投稿日：2023年2月18日【良い点】
社員同士の仲はいい。同期でのつながりが強いので互いに支え合っていく意識が強かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内のマニュアルが...続きを読む(全138文字)
在籍時期：2021年頃
投稿日：2023年2月18日【良い点】
退職の際、労務の方が親身になって聞いてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場内でのいざこざが原因で退職した。
派閥争いがあり店...続きを読む(全187文字)
在籍時期：2021年頃
投稿日：2023年2月18日【良い点】
住宅補助がでることはベンチャー企業では珍しい気がする。続きを読む(全33文字)
在籍時期：2021年頃
投稿日：2023年2月18日【気になること・改善したほうがいい点】
事業を拡大しすぎている。
教育体制が統一されていない。
派閥での意見が違うため教育体制や労働時間や1人に対する裁量...続きを読む(全91文字)
在籍時期：2021年頃
投稿日：2021年3月1日【良い点】
やる気ある社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアによって商品の金額が違うのに対して、どこのエリア配属でもボーナスの利率が...続きを読む(全201文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
| 会社名 | アルファス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アルファス |
| 設立日 | 2010年11月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 35人 |
| 代表者 | 後藤正大 |
| 本社所在地 | 〒444-0834 愛知県岡崎市柱町字折戸12番地 |
| 電話番号 | 0800-8886314 |
| URL | https://architex.jp/recruit/ |
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