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サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

サイネオス・ヘルス・ジャパンの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にサイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

サイネオス・ヘルス・ジャパンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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サイネオス・ヘルス・ジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
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社風・文化
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サイネオス・ヘルス・ジャパンの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年10月17日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 MR・MS 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
短期間の契約での回転で売り上げを伸ばしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
とある企業の大型案件に依存しているように思う。
数年...続きを読む(全113文字)

この投稿でわかること
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    サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年4月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 研究・開発(医薬) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    マネージャーからの情報共有が十分ではなく、現場に必要な指示や背景情報が降りてこないことが多々あり、業務全体の状況...続きを読む(全95文字)

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    サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 MR・MS 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現在CSO領域については伸びていく市場ではある点
    【気になること・改善したほうがいい点】
    領域が伸びているが、競合他社に後れを取り始めている...続きを読む(全273文字)

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    サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年9月14日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 7年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    近年はプレスリリースにあったように製薬に精通した優秀な人材が外部から入られているようであり、今後のやり方次第でビジネスの成長も期待できそう...続きを読む(全134文字)

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    サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 MR・MS 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    MRは縮小化されていくことが予想されているが、派遣MR規模は増えている為、MRよりかは将来性があるのかもしれない。
    が、メーカーMRよりは、...続きを読む(全90文字)

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    サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年11月24日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 7年前 MR・MS 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣MR業はダンピングの影響と離職率の高さからエージェント離れも進んでいるように思えます。ある意味入りやすい環境。高齢MRにも、未経験者、...続きを読む(全207文字)

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    サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年11月23日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 MR・MS 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休 長期病欠 リストラによる過剰な脱落等の一定層の需要はあるためコントラクト事業がなくなる事はないと思われる。最近は医療機器等にも力を入れ...続きを読む(全185文字)

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    サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 MR・MS 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    人を物扱いしており、マネージャーはいる意味がなく、プロジェクトの上司に社内のコンプライアンス違反を強要され、問題...続きを読む(全88文字)

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    サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 MR・MS 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    色々な領域の薬剤に携われるが、経験がないとプライマリー以外のプロジェクトのオファーは少ないと思われる
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全96文字)

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    サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 MR・MS 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    プロジェクトによるため、サイネオスのワークライフバランスなど存在しない。
    講演会が多いプロジェクトに配属されると...続きを読む(全81文字)

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    サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 MR・MS 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    MR資格があれば特に不満はないとは思う。もちろんメーカーと比べてしまったら劣るがその分、自分の生活を優先したくてこの会社に入ったのであればそ...続きを読む(全279文字)

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    サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 MR・MS 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    いい意味で2年くらいでリセットできることかな?
    【気になること・改善したほうがいい点】
    色々な経験ができるかと期待をしておりましたが、
    経験...続きを読む(全260文字)

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    サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 MR・MS 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    待機期間3ヶ月まで満額給与をもらうことができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    これといった良い制度が存在しない
    住宅補助などはな...続きを読む(全86文字)

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    サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 MR・MS 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上司に気に入られると賞与を多くもらうことができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司の好き嫌いで評価が変わり、明確な判断基準など...続きを読む(全106文字)

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    サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 MR・MS 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    人を使い捨てにする会社であることが判明したため。
    要らなくなったらプロジェクトの紹介を無くし、解雇もしくは退職に...続きを読む(全115文字)

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    サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 MR・MS 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員教育などない。
    認定資格更新のための最低限の動画が存在するのみである。
    スキル・経験はプロジェクト先でご自身...続きを読む(全83文字)

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    サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 MR・MS 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性の働きやすさやキャリアなど存在はしない。
    時短のプロジェクトなどないため、育休復帰はフルタイム以外の選択肢が...続きを読む(全130文字)

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    サービス(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

    東京電力ホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 新規事業・事業開発 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    まだまだ財力はあるという点。結構高い給料を払えている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    巨額の賠償を払い切れるのか。底が全く見えない。続きを読む(全77文字)

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    株式会社パソナロジコムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 ドライバー・配送関連 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事が毎日同じなので一回覚えると基本的に楽
    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎日同じ仕事なので成長できる内容がない
    将来性なんて求め...続きを読む(全82文字)

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    株式会社ジールコミュニケーションズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    HR事業部は勢いがあり、成長していくのではないでしょうか。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    デジタルリスク事業部はより改善が必要だと...続きを読む(全107文字)

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    株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人材派遣の中では大手なのでなくなることはないと思う。事業が頓挫する心配はない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく人を派遣させ、...続きを読む(全107文字)

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    株式会社創英コーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成長している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    順調な場所とそうでない場所がある。特に大学受験課がひどい。本当に目標を達成したいのか...続きを読む(全83文字)

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    AIAIグループ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    必ず無くなることのない職種にはなるので人が合わない場合は場所を変えもらえればずっと続けられるのではないかなと思います。続きを読む(全65文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ジンジブの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 0代後半 女性 今年 その他人材関連職 非正社員 業務委託

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    【良い点】
    閉鎖的な高卒採用市場を開拓し規模は全国区
    【気になること・改善したほうがいい点】
    少子化で事業縮小は目に見えている。結果大卒中途外国人採用に...続きを読む(全119文字)

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    株式会社セコマの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    北海道に根を下ろし特化したコンビニだと思うので、他のコンビニと異なり独自性が明確で、そのような意味では将来性はあると思います。とりわけ僻地で...続きを読む(全188文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    圧倒的なブランド力と徹底した経営戦略により、将来性については非常に高く評価しています。

    国内市場での安定感はもちろんですが、特に北米や欧州...続きを読む(全400文字)

    この投稿でわかること
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    パーソルキャリア株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 Webマーケティング(SEO・SEM) その他 正社員

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    【良い点】
    業界大手の一角としての地位は揺らがないとは思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人材業界全体に言えることだが、競合との差別化要素に...続きを読む(全173文字)

    この投稿でわかること
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    サイネオス・ヘルス・ジャパンの 会社情報

    基本データ
    会社名 サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社
    フリガナ サイネオスヘルスジャパン
    資本金 1億5000万円
    従業員数 720人
    決算月 12月
    代表者 スティファン・グドゥ
    本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号JPタワー
    URL https://jp.syneoshealth.com/
    NOKIZAL ID: 3132508

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