不二製油のインターンシップ選考対策・早期選考直結・優遇・募集情報
不二製油株式会社のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容と参加後の感想、早期選考の有無や本選考への影響、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。不二製油株式会社のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
不二製油の インターン
不二製油の インターンの評価
- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
-
4.0
- 業界理解
-
5.0
- 会社理解
-
5.0
- メンターのコミット
-
5.0
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
4.0
- 学生のレベル
-
5.0
- テーマの面白さ
-
5.0
- 総合評価
- 4.3
- 選考難易度
-
3.1
- 業界理解
-
3.8
- 会社理解
-
4.2
- メンターのコミット
-
3.5
- 自己成長
-
3.5
- 内定直結度
-
3.2
- 学生のレベル
-
3.4
- テーマの面白さ
-
3.8
- 総合評価
- 4.2
- 選考難易度
-
3.3
- 業界理解
-
4.2
- 会社理解
-
4.3
- メンターのコミット
-
2.8
- 自己成長
-
3.4
- 内定直結度
-
3.9
- 学生のレベル
-
3.9
- テーマの面白さ
-
3.7
- 総合評価
- 4.3
- 選考難易度
-
3.6
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.7
- メンターのコミット
-
3.6
- 自己成長
-
3.7
- 内定直結度
-
4.0
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
3.7
- 総合評価
- 3.8
- 選考難易度
-
3.3
- 業界理解
-
3.8
- 会社理解
-
4.3
- メンターのコミット
-
3.3
- 自己成長
-
3.3
- 内定直結度
-
3.5
- 学生のレベル
-
3.3
- テーマの面白さ
-
4.1
- 総合評価
- 4.3
- 選考難易度
-
4.1
- 業界理解
-
4.4
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
3.9
- 自己成長
-
3.7
- 内定直結度
-
3.6
- 学生のレベル
-
4.3
- テーマの面白さ
-
4.4
- 総合評価
- 4.2
- 選考難易度
-
2.5
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.3
- メンターのコミット
-
3.7
- 自己成長
-
3.2
- 内定直結度
-
3.5
- 学生のレベル
-
3.7
- テーマの面白さ
-
3.8
- 総合評価
- 3.5
- 選考難易度
-
3.0
- 業界理解
-
3.5
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
2.5
- 自己成長
-
2.0
- 内定直結度
-
1.5
- 学生のレベル
-
3.5
- テーマの面白さ
-
3.0
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
2.0
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
5.0
- メンターのコミット
-
5.0
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
5.0
不二製油の インターンの概要
| 課題・テーマ | 植物油から食品用油脂を製造する方法の検討 / 企業説明会と座談会 / 課題解決型グループワーク / 企業説明会 / 研究職の職務理解 / 他 |
|---|---|
| インターンの形式 | |
| 会場 | オンライン |
| 参加人数 | 学生15〜60人 / 社員3〜8人 |
| 報酬 | なし |
| プレゼンの有無 | 78％がありと回答 |
| 交通費の補助 | 0％がありと回答 |
| 志望度 | 67％が上がったと回答 |
| 選考優遇 | 100％が有利になると思うと回答 |
不二製油のインターンシップは、81%の参加者が企業への志望度が上がったと回答しており、就活会議に登録されている40,395件のメーカー・製造業業界の企業の平均に比べて11.7%高いです。91.4%の参加者がインターンの参加が本選考に有利になると回答しており、メーカー・製造業業界の企業の平均に比べて17.4%高く、選考に有利になりやすいインターンと評価されています。
※ここでの数値は、全卒年・期間でのインターンについての回答をもとに算出しています。 上記の卒年・時期ごとの志望度・選考優遇の数値とは異なる場合がございます。 就職活動における参考として、あわせて活用してください。
過去実施していたインターン
- 2026卒 不二製油株式会社 夏インターン 技術系1day （2025年8月開催）
- 2026卒 不二製油株式会社 冬インターン 技術系1day （2024年11月開催）
- 2026卒 不二製油株式会社 冬インターン 技術系1day （2024年11月開催）
- 2026卒 不二製油株式会社 冬インターン 技術系1day （2024年10月開催）
- 2026卒 不二製油株式会社 冬インターン BtoB食品メーカーの魅力を知る（新技術開発・エンジニアリング） （2024年10月開催）
- 2026卒 不二製油株式会社 冬インターン 技術系1day （2024年10月開催）
- 2026卒 不二製油株式会社 冬インターン BtoB食品メーカーの魅力を知る（新技術開発・エンジニアリング） （2024年10月開催）
- 2026卒 不二製油株式会社 冬インターン 技術系1day （2024年10月開催）
- 2026卒 不二製油株式会社 冬インターン インターンシップ（事務系職種） （2024年10月開催）
- 2026卒 不二製油株式会社 冬インターン 技術系1day （2024年10月開催）
不二製油の インターンの内容(58件)
不二製油の インターンに参加してみて
この企業に対する志望度は上がりましたか？
- はい
- いいえ
不二製油の 本選考への優遇・早期選考があるか
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか？
- はい
- いいえ
参加後の就職にどう影響したか
初期配属が経理財務職であることを就活の軸にしていました。また、その中でも座談会や説明会で質問をして、ジョブローテーションでも経理財務を中心に異動できるかどうかを確認しました。その後、本選考では業界で絞らずに経理財務職採用をしている企業のみ受けました。職種を就活軸にしている人は珍しいようで面接では必ず質問されました。
続きを読むインターンシップに参加する前は、歴史のある企業でB to B企業であることから食品業界の黒子のイメージを持っていました。しかし、インターンシップに参加した後は、そのイメージが変わりました。他社にはない高い技術力を活かして、相手企業のニーズに的確に、そして素早く応えることができるのが大きな強みで代替の利かない企業だと思います。
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不二製油の インターン当日の感想
参加して学んだこと
参加して大変だったこと
印象的なフィードバック
参加学生が評価した不二製油の インターンの選考難易度 3.3/5
不二製油の インターンの選考対策
直近のインターン選考フロー
- エントリーシート
参加人数 : 40人
参加学生の大学 :
旧帝が少し、MARCH関関同立がボリュームだが、産近甲龍の学生など多様な大学の学生がいた。全体として幅広い学歴の方がいたので、あまり学歴は関係ないように思う。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : いいえ
- エントリーシート
参加人数 : 39人
参加学生の大学 :
インターンシップでも一定の学歴以上のある学生が多かったと思います。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
- エントリーシート
- 最終面接
参加人数 : 30人
参加学生の大学 :
旧帝大学や早慶の割合が少し高いように感じたが、地方国立や私立からの参加者もしっかりいて、バランスはとれていた。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
- エントリーシート
- WEBテスト
- 最終面接
参加人数 : 40人
参加学生の大学 :
理系大学院生が多いように感じた。私の班は国立大、上位私大の院生がほとんどであった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
- エントリーシート
- 最終面接
参加人数 : 40人
参加学生の大学 :
自分のグループ限定にはなるが、国公立が比較的多い印象だった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : いいえ
インターンES
インターン面接
26卒 夏インターン 最終面接
26卒 | 非公開 | 男性
- Q. あなたの強みを60秒で教えてください
- A. A.
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26卒 冬インターン 最終面接
26卒 | 非公開 | 非公開
- Q. 自己PRを教えてください。
- A. A.
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26卒 夏インターン 最終面接
26卒 | 非公開 | 女性
- Q. 自己PRを60秒程度でお願いします。（1分程度）
- A. A.
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不二製油の ステップからインターン体験記を探す
不二製油の 会社情報
| 会社名 | 不二製油株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フジセイユ |
| 設立日 | 2015年10月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 1,281人 |
| 売上高 | 1787億9700万円 |
| 代表者 | 大森達司 |
| 本社所在地 | 〒598-0061 大阪府泉佐野市住吉町1番地 |
| 電話番号 | 072-463-1511 |
| URL | https://www.fujioil.co.jp/ |
