日立ハイテク九州の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
妊娠・出産のために退職しました。
周りの方々に恵まれていたので、できることなら育休を取りたかったのですが、当時は育休制度がなく切迫早産になった...続きを読む(全262文字)

【良い点】
希望すれば本社の講座を受講できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に希望しないと受けることができない。受けさせてもらってないと愚痴...続きを読む(全111文字)

【良い点】
退職時は病気だったので、すんなり辞めさせてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は親会社の日立ハイテクから来てる。その上司と合...続きを読む(全163文字)

【良い点】
水曜日はノー残業デイなので予定が入れやすい。休憩は適度に取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
期末は土日出勤や、早朝出勤、深夜帰宅...続きを読む(全107文字)

【良い点】
新卒だったので他の会社は分からないが、比較的面白い仕事だと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
新設されたばかりだったので、教育体...続きを読む(全106文字)

【良い点】
借り上げ寮や家賃補助制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社と違って学習支援とかはなかったと思う。本社の新人が受けているもの...続きを読む(全90文字)

【良い点】
地方にしては給料は高いと思う。また寮は無いので借り上げ寮として家賃半額は持ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
病気で休職した...続きを読む(全150文字)

【良い点】
親会社がある。製品のシェア率も高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は多分本社から入れ替わりくるので、出世は難しいかも？続きを読む(全73文字)

【良い点】
新設された設計部だったので、手探りの部分はあったが、面白かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社の就業規則をそのまま引っ張ってき...続きを読む(全120文字)

【良い点】
田舎にある企業にしては給与水準は高い方だと思う。正社員に限らず、非正社員の方にもボーナスは支給されるため、良心的な企業です。

また、正社員の...続きを読む(全170文字)

【良い点】
製造業ということもあり女性の数は多くは無いと思うが、産休や育休を取得している社員もいて、働きやすいようだった。
女性管理職の方も数名いて、実力...続きを読む(全93文字)

【良い点】
営業は女性がかなり少なく、5人程度しかいない。そのため女性活躍推進を最近は進めており、今後は女性も管理職へ行けるチャンスがあると思う
【気にな...続きを読む(全139文字)

【良い点】
国内営業は女性ができるところは少し限られるが他部署は男性と同様に働ける。女性管理職はまだまだ少ないが年々増えているため女性も管理職へなりやすく...続きを読む(全213文字)

【良い点】
男女平等なく、近年は昇進している印象。
但し、機械系メーカーにつき女性の割合はそもそも少ない。派遣社員やパートさんは女性が多い。続きを読む(全70文字)

【良い点】
管理職の割合はまだ少ないものの、女性が家庭と仕事を両立しながらキャリアを積むための支援制度が充実しており、育児休業や産休制度も整っています。ま...続きを読む(全204文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業が少なく、出産後に仕事復帰をして働いている先輩もいなかったため、営業として働きながら妊娠育休を取るのは難...続きを読む(全84文字)

【良い点】
長期の育児休暇あけでもちゃんと元の職場に戻って活躍されている女性を何人も見かける。戻ったら全然違う職場に飛ばされるというようなことはなさそうに...続きを読む(全81文字)

【良い点】
女性が多くなっている。育休など充実しておる福利厚生は行き届いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。女性でも出世は出来る。続きを読む(全80文字)

【良い点】
昇格に性別は関係ない。気にする人もいないと思う。女性の管理職であったり、年功序列で昇格できない等の制限は聞いたことがない。続きを読む(全67文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
責任の押し付け合いが激しい
おばさんにありがちな「仕組みが分からないから君がやって」
「サポート...続きを読む(全98文字)