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Gcomホールディングス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Gcomホールディングスの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、Gcomホールディングス株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際にGcomホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

Gcomホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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2.3
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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2.9
福利厚生
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成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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2.3
ワークライフ
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2.0
女性の働きやすさ
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2.3
入社後のギャップ
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1.2
退職理由
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1.8

Gcomホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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Gcomホールディングスの 仕事のやりがいに関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

Gcomホールディングス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年4月16日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自治体の業務に興味がある方なら向いているかもしれません。
システムの管理そのものの技術的な難易度は低いです。
給料や福利厚生についてはしっか...続きを読む(全239文字)

この投稿でわかること
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    Gcomホールディングス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年6月29日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 19年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人手不足のため、若手でも難しい仕事を与えてもらえる。業務知識が身につく。チームで作業することが多いので、困ったことがあれば相談しやすい。
    【...続きを読む(全190文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    Gcomホールディングスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2022年5月20日
    回答者:

    【良い点】
    部署によりけりかとは思うが、社員だけではなくアルバイトにも部長レベルが面談を行ったりととても気にかけて貰える。ホテルの接客業なだけあり、人当た...
    続きを読む(全184文字)

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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年9月12日
    回答者:

    【良い点】
    勤務地にはよると思うが、休みは比較的取りやすい会社ではないで...
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2024年10月28日
    回答者:

    【良い点】
    チームで何か成し遂げたりすると、やりがいに感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    チームでやる仕事が多かったが、業務共有化が進んでい...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年7月8日
    回答者:

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    請負、受託...
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    在籍時期:2007年頃

    投稿日:2017年1月10日
    回答者:

    【良い点】
    給料は他の会社に比べると良かったかなと思います。また実績を上げる人にはどんどん仕事が舞い込んできて、ガンガン出世できる環境じゃないかな。
    また...
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    Gcomホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

    Gcomホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日祝日は基本的に休みのため、メリハリをつけた生活ができる。休日出勤になってしまった時も代休の取得ができる。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全241文字)

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    Gcomホールディングス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    支店によって気難しい方がいるため、職場の雰囲気が悪い。(少なくとも私の部署ではそうだった。)新人にはきつく、相談...続きを読む(全90文字)

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    Gcomホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    既存顧客(官公庁職員)への営業のため、顧客先は話しやすい方が多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    前提としてそもそも営業職は行政シ...続きを読む(全173文字)

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    Gcomホールディングス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生は一般的な企業と比べて充実していると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格取得支援はあるが、残業などの激務のため勉強す...続きを読む(全87文字)

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    Gcomホールディングス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    男性社員への育休取得も進んでいる。また、社員が抜けた部門には応援手当として若干の手当が支給される。お互い気兼ねなく取ってもらうためとのこと続きを読む(全75文字)

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    Gcomホールディングス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助や退職金など基本的な福利厚生は完備されています
    また、e-Learningによる学習が可能です、続きを読む(全58文字)

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    Gcomホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    e-Learningを使用することで、今の業務では必要ない他部門の知識も学ぶことが出来るので、他部門でどのようなことを行なっているのか知るこ...続きを読む(全82文字)

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    Gcomホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年に二回、個人評価をもとに、所属する上長と面談を行い、その結果から昇給や賞与が算出される。個人評価をもとに面談を行うので、評価の納得度は高い...続きを読む(全80文字)

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    Gcomホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務量が多いため、自分のプライベートな時間が確保出来ていない。作業量を平準化できるように取り計らってくれているが...続きを読む(全103文字)

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    Gcomホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務量が多いため、自分のプライベートな時間が確保出来ていない。大きな変革期を迎えているためしばらくは忙しめと思う続きを読む(全76文字)

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    サービス(その他)の仕事のやりがいの口コミ

    西日本高速道路ビジネスサポート株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    主に事務をしている。携わる仕事の内容はそれほど膨大ではなく、1ヶ月にすることを淡々とこなしていく。前職では仕事に行くのが億劫だったが、ストレ...続きを読む(全109文字)

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    株式会社チェッカーサポートの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    レジ業務をしておりました。
    笑顔が足りなかった自分に営業スマイルを身につけさせてくれました。
    駅地下のスーパーでの仕事でしたので
    接客態度は...続きを読む(全167文字)

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    株式会社エイジェックの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 4年前 その他の事務関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    提案や相談は、聞いて頂けます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内研修が薄かったです。
    建築関係なので、社内研修に力を入れて頂ける...続きを読む(全85文字)

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    株式会社ライジングサンセキュリティーサービスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 男性 17年前 警備・守衛 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    空港内の警備だったので、夜中誰もいない空港をあるいて、普通の乗客が見れない景色も見れて、巡回警備して回るのは、とても特別感があった。続きを読む(全72文字)

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    DSP株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    DSP株式会社はアウトソーシングという業態のため、個人ではなかなか関われないような大手企業で営業経験を積める点はプラスだと感じました。
    配属...続きを読む(全402文字)

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    ダイオーエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 20年前 受付 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    することはあまりないが、ある程度できたら大丈夫だと終わり。よくわからない
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    むだをなくしたほくがいいのでは?続きを読む(全79文字)

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    株式会社欅ホールディングの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新しい現場で色んなシステムに携われるのが開発の楽しさかなと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    長期の現場ではなく、3ヶ月程の...続きを読む(全95文字)

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    SBCメディカルグループ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    お客様のキレイになりたいという気持ち、お悩みに寄り添った詐術を提供することができる点はよかった。
    仕事内容は、美容医療の施術提供。医師の介助等。続きを読む(全78文字)

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    株式会社ベネフィット・ワンの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    働きがいを感じる点は、何と言ってもプロダクト全体に関われることです。企画から設計、構築、運用まで、全てのフェーズに関与できるので、自分のアイ...続きを読む(全210文字)

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    株式会社HITOWAの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ヘルパー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    利用者様に感謝されることは素直に嬉しくやりがいになる。
    人手が少なく全員が貴重な戦力として扱われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全110文字)

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    Gcomホールディングスの 会社情報

    基本データ
    会社名 Gcomホールディングス株式会社
    フリガナ ジーコムホールディングス
    設立日 1971年5月
    資本金 1億円
    従業員数 587人
    決算月 6月
    代表者 平石大助
    本社所在地 〒812-0853 福岡県福岡市博多区東平尾1丁目3番3号
    電話番号 092-629-2266
    URL https://www.gyoseiq.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2462260

    Gcomホールディングスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。