堅田電機のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
いい上司もいれば、悪い上司もいます。いい上司に当たれば働きやすいのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
気に入らな...続きを読む(全248文字)

【良い点】
女性は多く働いているし、パートよりは良い印象。会社近くに住んでいたりだとか、夫も従業員であったりするので家族の会話が会社の中で行われたりして...続きを読む(全183文字)

【良い点】
派遣からも正社員になれるところ。
休日等しっかり守られているところ。
また、派遣間や社員間もわりと仲が良くみんなで話し合いができる環境。
食...続きを読む(全202文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップのシステムは無く、
社員独自に専門的なセミナーなど調査して要望を出しているケースもあるが、有料になる...続きを読む(全175文字)

【良い点】
社内と社外セミナーが多いので、
自分から積極的に応募して、
スキルアップできます。
教えが得意な先輩から、
いろいろ学ぶことができます。
先...続きを読む(全230文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
定期昇給はあるものの、微々たるものであり、定年まで勤めあげても、安い。再雇用になっても、毎年2割カットされ、65...続きを読む(全173文字)

【良い点】
気さくな上司が多いところ。ただし部署による。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属部署での温度差が激しい。取り巻きとしか話をしない管...続きを読む(全208文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップと称して社外セミナーに行くことは可能だが、行くためには上司に気に入られる事が最重要課題。社外で学んだ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
特にないです。
強いて言うなら、ゴルフと女性好きが多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
たくさんありすぎて、何から言えばい...続きを読む(全181文字)

【良い点】
夏季休暇前のバーベキュー大会、ホテルでの忘年会は意外とみんな楽しんでいる様子。会社負担というのが有り難い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全184文字)

【良い点】
残業は部署によって違うが、きっちりと出る、むしろつけないと怒られる。
有休消化率も悪くはない、取りやすいと思う、毎年22日出るので使いきれないが。続きを読む(全79文字)

【良い点】
休暇理由は聞かれず、自分で申請したときに休みを取れます。

コロナのときはフルリモート可でしたが、その後40%のFace to Faceの方...続きを読む(全234文字)

【良い点】
やることの基準が各部署によって異なるが、
基本的にはやるべきことさえやっていれば、特にお咎めされることはない。
部署にもよるが、残業は月20...続きを読む(全190文字)

【良い点】
デリバリーがトラブった場合、22：00まで働くことはあるが、普段は定時で仕事を切り上げ、ワークライフバランスがとりやすい会社であると思う。人...続きを読む(全172文字)

【良い点】
日鉄電磁の事務職・総務職におけるワークライフバランスについては、時期によって差があると感じました。基本的には土日休みで、年間休日も一定数確保...続きを読む(全380文字)

【良い点】
週に2日テレワーク勤務が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
早朝(8時台)から会議が行われるケースがあり、通勤時間が長い方は注意...続きを読む(全128文字)

【良い点】
配属先による
大手の配属先が多いのでそんなにひどい待遇にはならないと思う
万一配属先が合わない場合は営業に言えば変更できる
【気になること・...続きを読む(全103文字)

【良い点】
間接部門については残業を抑えるように言われる。残業申請のハードルも低くなく、結果として残業は管理職を除きほぼない状況だった続きを読む(全67文字)

【良い点】
割り切ってワークライフバランス重視で生きていくことも可能。
めちゃくちゃ仕事しながら趣味も楽しんでいるスーパーな方もいたが結局去っていった。...続きを読む(全159文字)

【良い点】
在宅勤務やフレックス制度が浸透しており、働き方の自由度が高い環境です。
金曜日は時短勤務日で16:30終業となっており、本社出社率も低く、柔...続きを読む(全245文字)