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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
福利厚生については、歴史の長い、老舗企業ならではの充実度と思います。社宅や寮の整備状況に加え、通勤手当、家賃補助、持ち家奨励金、子息の入学祝金など、様々...続きを読む(全111文字)
東洋紡株式会社
東洋紡株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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福利厚生については、歴史の長い、老舗企業ならではの充実度と思います。社宅や寮の整備状況に加え、通勤手当、家賃補助、持ち家奨励金、子息の入学祝金など、様々...続きを読む(全111文字)
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平日以外にも、同期や上司との関りが多く、仕事以外での関りも多い会社であった。特に相談がしづらいといった雰囲気もなく、些細なことでもよく話を聞いてもらうな...続きを読む(全102文字)
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残業時間は部署によりかなりの差がある.残業時間を削減する試みは行われており,平均残業時間は少なくなっていると考えられるが,個人への仕事の一極化が進んでい...続きを読む(全171文字)
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【良い点】所属していた営業部では全体での目標値はあるが、個人でのノルマはなく、プレッシャーが少なかった。
【気になること・改善した方がいい点】基本的に...続きを読む(全207文字)
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【良い点】社内に研修所があり新入社員研修はもとより定期的に研修を行っている。資格取得にかかる費用は補助してくれ、講演会や学会への参加も自由で上司が口をは...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
ボーナスもらえるので、2回ほど、それと福利厚生が整っていることが強みだと思います。しかし独身者野菜大社でだいぶ変わっているのでそこは微妙か...続きを読む(全247文字)
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工場勤務で主にフィルム製造をしています。
教育体制においては指導員制度を導入しており、一人前認定(最低限の仕事が出来る)されるまでマンツーマンでサポー...続きを読む(全178文字)
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就業時間8:45から17:30まで。有給休暇は申請すれば大体取れる。全社的なイベントもあるが、たいてい参加する人は決まっており、あまり強制もされない。社...続きを読む(全158文字)
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部署や事業部によりますが、全体的に見るとホワイトカラーな企業だと思います。
福利厚生も充実しており、有給休暇取得も気軽に申請できる社風です。
残業は...続きを読む(全187文字)
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基本的に有給は取れません。なぜなら、おじさま方は有給を取らないからです。
また、残業に関しても基本的には自己申告制ですが、申請は嫌味を言われ基本的には...続きを読む(全165文字)
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休暇は事前に申請すれば取得できる。フレックスもあるが、開発職は使いづらい(使えないこともない)。住宅手当、扶養手当は結婚していないと貰えない。結婚してい...続きを読む(全168文字)
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社員の補助という形で入社いたしましたが、その社員が2ヶ月で辞めてしまい、補助ではなくなりました。頑張ってみたものの二ヶ月では引き継ぎが難しい程量があり、...続きを読む(全166文字)
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事細かい手順が多く、覚えてたんたんと仕事をする人には向いているかもしれません。製造している医薬を製造しているところを見られて、責任をもって仕事にあたれる...続きを読む(全166文字)
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やはり給与の低さでしょう。他の方も書かれていましたが、高卒・独身・日勤(所謂8時-5時)と
三拍子そろうと結婚には苦労する給与となると思います。
結...続きを読む(全177文字)
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事前に申請すれば年休は大体取れます。しかし他の方も書いているように事業所間で
かなり差があるようです。某ランキングの年休取得率65%は鵜呑みにしないよ...続きを読む(全251文字)
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・給与、賞与について満足している点はなんですか?
満足していません。他の工場に比べても時給も低く、正社員にならないと賞与は出ません。
正社員の賞与は...続きを読む(全279文字)
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人の健康に関する商品なので、仕事へのやりがいは持てると思います。仕事内容は、ルーチンワークで、かなり地味な作業が多いですが、人の役に立つ事は間違いないの...続きを読む(全153文字)
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女性にとってはかなり働きやすい環境にあると考えている。産休を経て復帰される方がほとんどである。女性の管理職はあまりいない。残業時間も同業他社に比べると少...続きを読む(全160文字)
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メーカーと商社を併せ持つ会社。スポーツやインナーの繊維部隊の他、ダイニーマなどの糸の原料も取扱している。入社後は繊維の工場で研修もあり充実して働ける。語...続きを読む(全159文字)
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年功序列の企業体質に嫌気がさしました。
20歳近く年上にも拘わらず対して仕事のできない社員が、自分の倍以上も給料を貰っているなんてケースもあったもので...続きを読む(全186文字)
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正直現在は基幹事業であるフィルム事業が不調なので、業績としては厳しいと言わざるを得ません。また将来目のある事業というのがライフサイエンス系に集中している...続きを読む(全199文字)
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産休は申請さえすれば必ず取れますし、十分に取れる環境にもなっています。ワークライフバランスについては部署に大きく依存するところがあり、やはり研究部門に近...続きを読む(全221文字)
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現在転職を考えている理由としては、待遇のみです。社風や仕事内容、労働環境等には全く問題を感じていません。
待遇としては、院卒だと入社後9年目(大卒だと...続きを読む(全199文字)
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入社前後のギャップについては特になく、基本的に明るい人間関係の会社だと思いました。ただ同期の話を聞く限りは部署間での差異が非常に大きく、特に医薬工場やエ...続きを読む(全151文字)
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高卒技能職で勤続七年で年収300万に届かない。結婚してるか、していないかで年収が大幅にかわってくる仕様。結婚しても配偶者より年収が低ければ給料はあがらな...続きを読む(全154文字)
| 会社名 | 東洋紡株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウヨウボウ |
| 設立日 | 1914年6月 |
| 資本金 | 517億3000万3166円 |
| 従業員数 | 3,092人 ※単体(連結従業員数:9895名) |
| 売上高 | 3311億4800万円 ※2018年3月期連結 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 楢原 誠慈 |
| 本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1丁目13番1号 |
| 平均年齢 | 40.0歳 |
| 平均給与 | 777万円 |
| 電話番号 | 06-6348-3111 |
| URL | https://www.toyobo.co.jp/ |
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