この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
宿泊手当によって給料がかなり変動する。
宿泊が多い出張だと、かなり金銭的に余裕ができる。
教育はしっかりしている。何も知識のない新入社員が半年...続きを読む(全234文字)
株式会社ソフトウェア・サービス 報酬UP
属性 |
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【良い点】
宿泊手当によって給料がかなり変動する。
宿泊が多い出張だと、かなり金銭的に余裕ができる。
教育はしっかりしている。何も知識のない新入社員が半年...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
打ち合わせで病院の職員と実際に会話して、システム構築をする。
ユーザーの反応をダイレクトで感じ取れるので、やりがいを感じる。
経験がなくてもど...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
平日はほとんど出張。出張手当がもらえるので、金銭的には非常に助かる。
出張手当だけで、生活している人もいる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
部署によっては有給は取りやすいと思います。閑散期などのときは1週間丸々有給を取る人もいるので、比較的取りやすいと思います。
【気になること・改...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
私はこの職場の人当たりの良さや仕事内容もすごく素敵だと思っています。ただ、私自身の中で若いうちに挑戦したいことが他にできたため、転職を考えてい...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
私は男性ですが、女性も働きやすい職場だと思います。産休育休はしっかり取らせてもらえますし、移動もかなり希望が通ります。強いて言えば、1年あくと...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
会社としても、働き方改革に取り組んでおり、残業時間の削減やメンバー間での作業量の割り振りを見直していました。
会社全体としても年齢が若めなので...続きを読む(全348文字)
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【良い点】
大量に採用しているため、管理職が足らず、役職はどんどん上がる傾向にある。
管理職だからといって業務がきつくなるわけではない。
また、毎年の人事...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
今後も伸びしろのある業界で、他者からの新規参入がしにくい専門分野なので、将来性はあると感じる。そういった意味では安心して勤めることができる。
...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
産休育休はとりやすいように感じる。
帰後の働きかたも融通はきく。
時短勤務者を定時退社させるためにフォローする姿勢が社員に当然の認識として根付...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
全国各地が対象となるので、その土地々々の美味しいものを食べられることが出来る。平日はホテルで金曜日の夜に帰宅するが、実家に近い所に出張となると...続きを読む(全185文字)
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就業時間に関してわかなり、長い労働時間となる。
各種手当もなく、あまり福利厚生わ良くない。
有給消化もあまりできなく、急に有給を取れと指示される事が多...続きを読む(全162文字)
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病院全体の知識を学ぶため、他職種の方と対等話ができる知識わ得られる。
また社内勉強会も多く導入知識を増やす環境わ整っている。
医師の方とも公私共に仲良...続きを読む(全164文字)
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女性は出産休暇が可能ですし、育児休暇も簡単に取れます。
男性の中にも育児休暇を取った人もいますし、条件さえ揃えば親の介護で休暇を取る事も簡単と、長期休暇...続きを読む(全188文字)
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全体的に若いメンバーが多いため、明るい雰囲気のある職場です。
そのため大学のサークル活動の延長のような雰囲気もあり、飲み会好きの人だと会社非公認ながらも...続きを読む(全213文字)
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古い保養所が数か所ある以外は特に目立った福利厚生はありません。
残業代は年棒に含まれるの一言で却下ですし、最大で150時間/月ほど残業した事もあります。...続きを読む(全287文字)
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年齢を考えれば比較的高い給与を頂いているのが満足出来ます。
ただ賞与・退職金が無い事を踏まえると決して高給とは言えず、ベースアップも無いため、昇進しなけ...続きを読む(全367文字)
会社名 | 株式会社ソフトウェア・サービス |
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フリガナ | ソフトウェアサービス |
設立日 | 1969年4月 |
資本金 | 8億4700万円 |
従業員数 | 1,640人 |
売上高 | 337億2000万円 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 宮崎勝 |
本社所在地 | 〒532-0004 大阪府大阪市淀川区西宮原2丁目6番1号 |
平均年齢 | 32.7歳 |
平均給与 | 537万円 |
電話番号 | 06-6350-7222 |
URL | https://www.softs.co.jp/ |
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