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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソフトウェア・サービスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全26件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ソフトウェア・サービスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ソフトウェア・サービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ソフトウェア・サービスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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ソフトウェア・サービスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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ソフトウェア・サービスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 26

株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医療ITの業界はまだまだ成長段階で政府も推進していきたい事業のため、今後も成長が見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
デリケート...続きを読む(全107文字)

株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若くして現場に出ることができ、通常業務を行うことができるため、経験を積みやすい環境であると感じる。
また、シェア率も高いので会社の売上高も毎年...続きを読む(全234文字)

株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業績自体は右肩上がりで事業の将来性はある。が、会社自体が慢性的に人手不足で一人一人の不満が溜まっているように感じる。続きを読む(全78文字)

株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年06月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年業績は上がっており、需要は上がっているように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後、全国の医療機関に電子カルテが入った後...続きを読む(全90文字)

株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医療現場のIT化は進んでいるので、今後しばらくは安泰で需要もあると思う続きを読む(全41文字)

株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2023年02月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
21年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まだまだ電子化していない病院もあり成長余地あるとおもいます。さらにリプレイスの需要も大きく、将来性はあるといってよいのではないでしょうか。
【...続きを読む(全183文字)

株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年01月09日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
4年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客さん
【気になること・改善したほうがいい点】
もう新規で入れられる病院は少なくなってきて、リプレイス取りに行くのがメインになる。他社製品で...続きを読む(全109文字)

株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
顕著に需要が高まっている分野のため、今後数年は業績も上がっていくと考えられる。また、自社で開発や保守を行っているため、今後も単独で生き延びられ...続きを読む(全123文字)

株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売上は安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
社員数が増えることによって売上がそこまで上がるわけでなく賞与の額が上がらない続きを読む(全74文字)

株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2022年03月19日

回答者:
学生
2023卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】おおくのIT企業は様々な分野に携わってサービスを展開していますが、この会社は医療だけに特化した強みがあります。一つの病院をIT化するため...続きを読む(全264文字)

株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年06月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売り上げも上がっており、電子カルテ業界としては安定していってるとは思います。
今後契約も増え成長性や将来性は少なからずあるようには思えます。
...続きを読む(全203文字)

株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2020年04月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
顧客が病院という狭いフィールドではあるものの、競合他社が溢れている状況ではないので、しっかりした収益基盤があると思います。
【気になること・改...続きを読む(全197文字)

株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年01月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同業者と比べ低いコストで、同じような品質のシステムを導入出来るという強みがあり、
まだまだ新規顧客が取れる状況のため、
当分は成長を続ける会社...続きを読む(全257文字)

株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ここ数年で売上高を何度も更新しており、今もなお成長著しい段階。また市場的にもまだまだ需要が見込め、今後数年は安泰だと思う。
【気になること・改...続きを読む(全186文字)

株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年05月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
病院が好きな人には向いてると思います。病院が嫌いな人はやめておいた方がいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
システムを売り続けな...続きを読む(全179文字)

株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年02月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
ITコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医療のインフラなのでなくなる可能性ははるかに低いと思われます。社員が頑張ってきたのでユーザーも多くなってきたので、不景気になったらからすぐクビ...続きを読む(全232文字)

株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年03月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
セールスエンジニア・プリセールス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長性、将来性は感じます。

まだまだ病院でシステム化されていないことも多いので、企業としてしなければならないことは多くあると上司は言っていま...続きを読む(全200文字)

株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年10月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今後も伸びしろのある業界で、他者からの新規参入がしにくい専門分野なので、将来性はあると感じる。そういった意味では安心して勤めることができる。
...続きを読む(全217文字)

株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年09月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
セールスエンジニア・プリセールス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
電子カルテの販売・開発・導入を全て自社で行っており、また電子カルテ以外の事業はなく1つに集中している。電子カルテ業界内でのシェアは第2位であり...続きを読む(全203文字)

株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年06月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
セールスエンジニア・プリセールス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

病院の電子化の波が来ており、事業は追い風が吹いていると感じる。
ライバル企業と比較した場合に、他ベンダーよりも常駐期間に病院職員と仲良くなる事で他社より...続きを読む(全195文字)

株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年05月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
通信インフラ設計・構築・設置
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

この企業の強みは年俸制の残業代が出ない給料体制にあります。
もし、きっちりと全額残業代を支払っているならば、とっくに財政は圧迫し存在していないでしょう。...続きを読む(全449文字)

株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年08月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
16年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オーナー企業なので、社長の一声で全てが変わる。
それを受け入れて従う人じゃないと、上には上げてもらえない。
確かな人事評価制度はなく、幹部社員は社長に...続きを読む(全164文字)

株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年03月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
その他の医薬・医療機器関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現状、シェアはそれなりに確保できているようです。
ただ、心配なのは、開発技術を新卒社員に依存している点です。
これは、会社のIRなどにも記載しています...続きを読む(全247文字)

株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年02月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
その他のサービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

他大手よりもシェアは獲得出来ているのでリプレイスに負けなければ良い調子で事業拡大できるのではないでしょうか。
一定のユーザーしか獲得出来ておりませんので...続きを読む(全183文字)

株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年01月30日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

他の会社の電子カルテと違い、他企業の寄せ集めのシステムではないので、レセプト改正時にも非常にシームレスに対応出来るのが売りです。当時は業界3位-2位を行っ...続きを読む(全189文字)

26件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ソフトウェア・サービスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員は空きがあれば、入社後2年間会社の寮に入ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が全くなく、副業が原則不可。続きを読む(全77文字)

株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇がとりやすい。取得しようと思えば付与された分全て使い切ることも可能。時期もほとんどいつでも取得できる。
残業もかなり少ない。
【気にな...続きを読む(全192文字)

株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
飲み会は年に1回程度で、年末最終出社日に全社での忘年会があるが、強制参加ではない。
基本的に物腰柔らかな人が多め。続きを読む(全63文字)

株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別での格差は全くない。産休や育休が取得しにくいような雰囲気もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務は何時間勤務かが決まって...続きを読む(全102文字)

株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実績に関わらず、意欲や取り組み過程をアピールすればある程度の給与がもらえます。
等級があり、各等級別の給与も明確なので、やる気につながると思います。続きを読む(全80文字)

株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修がしっかりしていると聞いていたが、部署に配属されるまでの研修は体系だっていたものの、配属後の教育はほとんどOJ...続きを読む(全87文字)

株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたいことや挑戦したいことは上司に伝えれば通りやすい会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
高いレベルの開発業務を望む人は物...続きを読む(全93文字)

株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社システムが多岐に渡り、1人が担当するのはほんの一部分になるため、担当外の様々なシステムの勉強会があり、自由に参加できる。続きを読む(全68文字)

株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務内容に見合った満足な給与がもらえる。上司に相談すれば業務内容や業務量を調整してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社シス...続きを読む(全157文字)

株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出張で全国各地に行くのでそこで現地休暇があれば観光できる
【気になること・改善したほうがいい点】
月末や月初め、また病院なので診療時間外での業...続きを読む(全95文字)

IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社システム情報の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも社長(今だと会長になったようですね)に尽きるのではと思います。
社長に関しては他でも書かれていたりしますが、自分の在職中はそれが上...続きを読む(全127文字)

二引株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はあまりないように思います。主な製品が石油由来の製品になる為、環境配型社会の広がりなどで需要はこれからもシュ...続きを読む(全120文字)

日本ビジネスシステムズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SI企業として成長はあるのではないかと感じる。Microsoftのパートナーであるため、知見等に困ることはなく、安定したプロジェクトの受注があ...続きを読む(全207文字)

METATEAM株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
離職した分どんどん中途採用をしている印象。
今は営業状況が良くなく待機人数が多いので、今後の成長については期待しづらい。続きを読む(全80文字)

三菱総研DCS株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
銀行との繋がりが深く、企業として安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
金融業界以外での強みが育てられていない。
大規模案件が...続きを読む(全111文字)

YO1株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
テレマーケティング
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中小企業が主な取引先なので、売上がいきなり下がることは無いと思う。インボイス特需でさらに伸びる可能性もある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全89文字)

株式会社KSKの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ化でのリモートワーク化などで、DX推進が活発になり、それに伴って売上は着実に伸びている
また常駐先も大手が多く、経営については今のところ...続きを読む(全212文字)

株式会社colyの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
主力タイトルの売上がどちらも下降気味なので、厳しいです。新規事業はゲームの落ち込みをカバーするほどには育ってません。続きを読む(全78文字)

株式会社ニューロン・エイジの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
デベロッパーでありながら自社開発を行っており、知名度や社内技術レベルを上げようとしている意識を感じます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全112文字)

株式会社スフィアシステムデザインの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
HTMLコーダー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1プロジェクトが安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
1プロジェクトのみで成り立っているような状態なので、それが倒れてしまっ...続きを読む(全83文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ソフトウェア・サービスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ソフトウェア・サービス
フリガナ ソフトウェアサービス
設立日 1969年4月
資本金 8億4700万円
従業員数 1,640人
売上高 337億2000万円
決算月 10月
代表者 宮崎勝
本社所在地 〒532-0004 大阪府大阪市淀川区西宮原2丁目6番1号
平均年齢 32.7歳
平均給与 537万円
電話番号 06-6350-7222
URL https://www.softs.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132976

ソフトウェア・サービスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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