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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職もいるため、女性も活躍しやすい環境ではある。
また産休育休も皆取っている。
男性も育休を取ってる人が多い。続きを読む(全65文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ヴィンクス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヴィンクスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヴィンクスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性の管理職もいるため、女性も活躍しやすい環境ではある。
また産休育休も皆取っている。
男性も育休を取ってる人が多い。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できる環境であると思います。
私の入社した2020年は男女の割合もほとんど50対50の割合だったと記憶しています。
部署など...続きを読む(全164文字)
特に女性だからといって出世できないということはない。時短や育休も取れる。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
性別に関係なく、働ける評価される環境。女性管理職も増加している傾向。
産休や育休後も考慮され、職場復帰しやすい環境。
【気になること・改善し...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
活躍、昇進に性差はない。
時短勤務など柔軟な働き方ができる環境ではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務になっているにも...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍していました。女性の方でもプロジェクトを引っ張っている方もおられましたし、産休等もしっかり取得されている方がおられ、実際に復...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
育休や時短勤務している方はいたので
上司に相談の上、調整することはできる印象がある
また、職場には女性も多いため、女性だからといって仕事を任...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
部署によるがリモート中心勤務が可能であり、子育てしつつ時短勤務されている方が多い。育休後復職されている方もいるので、そういった点は魅力だと思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
カード事業本部では、時短勤務の方でも毎月20時間程残業されていたり、夜中のトラブル対応のコ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
性別に関係して不利な扱いは受けない。育児に関する福利厚生がしっかりしているので、子育てしながら時短勤務している方も多い。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内手続き系を女性に任せがちな空気をやめたほうがいいと思う。(社内申請やコピー、キッティング等々の雑務)続きを読む(全72文字)
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【良い点】
時短勤務やリモートワークの制度も充実しており、かなり働きやすい。
有給も取りやすいので、急な子供の熱でも休めたりする。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
女性だからといって、強くあたられるようなシーンはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性と男性の扱い方が人によっては異なる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
産休育休が取りやすく空気であり、復帰する人も多い。IT企業にしては女性社員の比率が高く、女性部長や課長もいる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できると思う。女だから〜とかは聞いたことがない。ただ女性は開発などよりも事務系が多かったのも事実。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
年齢を重ねてもはたらいてる方がおり、昇進されてる社員もおりましたため、良いことだとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
約10年前の情報なので参考程度となることが前提ですが、女性が少ないです。男女比は9:1ぐらいで、しかも女性の離職率は高いです。また管理職に関...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
男性が多い職場ですので、女性同士の揉め事などは一切ありません。女性の方も性格がさっぱりした方が多いです(必要以上に関わってこようとしない)
...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性管理者も多いので、男女関係なくキャリアパスがしっかりしている。また産休や時短勤務などをとっている社員も多いので、結婚している方でも安心し...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
説明会や内定式などに、妊娠中の人事部の社員の方がおり、妊娠や出産などを経ても仕事は可能であると感じた。
また、時短勤務をしている社員もおり、...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
女性が少ない環境のほうが好きな方はいいのかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属が本社ではなくお客様先への常駐だったの...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
年間休日の多さは徹底されています。育休や産休をとられている人も多く、部署によりますが、比較的とりやすいと思います。制度としては取れる事になっ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
気の使える女性は重宝され、飲みに誘われたりして、可愛がられる。給料も少しずつ上がっていき、軌道にのれば、良い方向に進むし、低い確率で管理職の...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
女性は比較的産休が取りやすく、その後も同じ部署で仕事復帰をしている人を見受けたので産休⇒復帰までのサポートは手厚いと感じる
【気になること・...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
正社員や嘱託社員以外にも、パートや派遣などの女性社員も多く、部署によっては男女半々の比率のところもあった。
事務系の仕事よりは営業やSEと一...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
新卒入社の方は、借上げ社宅制度を利用することができ、都内やオフィス近辺の賃貸に2.5万円で住むことができ(居住する地域によって住める賃貸の月...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
POSシステムについてはかなりのシェアを持っているので事業の安定性はあるかと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の会社に依...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
入社5年目までは家賃補助も出るのでそこまで苦労しない
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が異様に多い。特に入ってから5年以内に辞...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
外部研修への参加を推進しており、私が在籍しているときは年1回は必ず外部の研修に参加するように促されました。
また資格を取得すると、ものによっ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
評価制度は基本的に年功序列が強め
年収は1年毎に少しずつ上っていく
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生がかなり弱いのでもう少し...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
基本的に自分の時間は作れる
残業なども少なくワークライフバランスは比較的取りやすい
年間休日も120日以上あり有休もほとんど取れる続きを読む(全71文字)
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【良い点】
在宅補助はあるが入社後5年で切れる
その他に目立った福利厚生はなくあまり充実してるとは言えない
【気になること・改善したほうがいい点】
入社...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
小売業界の中では大手企業と張り合えるほどの知名度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいものや領域に手を出すスピード感が遅い...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
基本在宅ワークの方も多くいる。
家庭都合などでは休みなどを取りやすい環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署やプロジェク...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
各職種や経験年数、役職による研修制度はある。
また資格取得の際はお祝い金が貰えるので、お小遣い稼ぎにもなる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性社員も多く、働きづらさは感じませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
お子さんがおられる先輩社員は時短勤務をされていました...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
性別関係なしに働ける環境だと思います。女性の役職者もいましたので実力さえあれば評価してくれると思います続きを読む(全57文字)
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【良い点】
女性も多く在籍しており、女性だから差別を受けたことはない。また、女性で役職持ちな方も多くいる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性の社員さんも多いので話しやすく良い。また、アルバイトでも仕事の出来が良ければ産休・育休を経て復帰することもある。
【気になること・改善し...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
育休、産休 実績あり
評価職には女性も多く、理解もありそう。
フレックス制度があるので中抜けや時短勤務も可能
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
コールセンターなので女性9割です。年齢は20〜50代と幅広い。正社員は1〜2名でSVがいるが正社員は男性が多いイメージです。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
性別関係なく働けると思います。
休みも柔軟に取得することができます。
場所にもよりますが、キャリア面はかなり積めると感じました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
育休や産休制度もしっかりあるのは当たり前だが、復帰されてる方が非常に多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ現場に出ているとなる...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
育休制度は整っており、女性だけでなく男性も取得できる。昇進に関しては女性管理職の割合も他社と比較しても多い印象。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
産休・育休から復帰される女性社員は多いし、復帰後もバリバリ働いている印象です。世の中的な「子持ち様が〜」みたいな嫌なこと言う社員もいないです...続きを読む(全134文字)
| 会社名 | 株式会社ヴィンクス |
|---|---|
| フリガナ | ヴィンクス |
| 設立日 | 1991年2月 |
| 資本金 | 5億9600万円 |
| 従業員数 | 1,283人 |
| 売上高 | 371億1000万円 |
| 代表者 | 渋谷正樹 |
| 本社所在地 | 〒530-0004 大阪府大阪市北区堂島浜2丁目2番8号 |
| 平均年齢 | 38.5歳 |
| 平均給与 | 580万円 |
| 電話番号 | 06-6348-8951 |
| URL | https://www.vinx.co.jp/ |
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