湖北工業の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
上場し、さらなる事業への投資もあり今後成功すればさらなる発展もありそう、子会社化したら米原駅前の土地を買い発明、研究開発の拠点となるみたいで...続きを読む(全232文字)

【良い点】
人もよく成長環境は人によってはあるのかなと思います。製造現場によるが楽な仕事をし続ける場所もあるので人によるかなとおもう。
【気になること・...続きを読む(全144文字)

【良い点】
交代勤務をして420万円ほど家族手当なども含みます。昇給に関してはここ2年ほど一万円以上上がっております。今後もベースアップがこれだけあれば...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
●健康診断は最低限。血液検査は自費でオプションを追加するタイプ。
●住宅手当がないに等しい。入社時に転居が必要な...続きを読む(全188文字)

【良い点】
●土日祝日は完全に休み。年間休日が多いため休日はしっかりと休むことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
●長時間残業が常態化し...続きを読む(全178文字)

【良い点】
●光通信部品・電解コンデンサー用端子といった通信関連の製品を扱っており、今後も継続して需要が見込めると思われる。大手メーカーとも取り引きがあ...続きを読む(全186文字)

【良い点】

【気になること・改善したほうがいい点】
生産設備は創業当時からのものが多数残る。新たに設備開発できる人材も資金もない。設備が壊れたら50年...続きを読む(全181文字)

+点:年間休日125日あり中小企業としては多いと思う。
-点:福利厚生は中小企業の常で、法律で定められた条件を下回らなければよいという姿勢。地元企業の...続きを読む(全165文字)

【良い点】
アメリカ企業ですので、女性の活躍については非常に力を入れています。女性の採用にも力を入れていたようでした。全社的な偉い役職者に女性もいました...続きを読む(全222文字)

【良い点】
女性には優しい企業だと思う。産休や育休は充実してる。
結婚出産でやめる人はほぼいない。勤務時間や内容も相談に応じてもらえてた。
男女関係なく...続きを読む(全249文字)

【良い点】
間接職は特に女性が活躍する場が多いと思われる
製造現場も工程によっては検査工程もある為、鋭い視点で不良を見つけられる方は活躍できると思う続きを読む(全74文字)

【良い点】
とても女性に優しい会社だと思います。
子育てしていて時短勤務ですが時間に配慮してもらえています。子供の病気で急に休むことがあっても理解しても...続きを読む(全113文字)

【良い点】
女性の管理職も当時はいた。産休や育休もとっている人もいて、時短等もあり働きやすい印象。相談すれば時短の時間も変更してくれたり、柔軟な働きかた...続きを読む(全87文字)

【良い点】
さんきゅう、育休制度はとても充実している。でも出世するかどうかは、本人のやる気次第。役職を持ちたいって人がいるなら、相談すればなれると思う。簡単に続きを読む(全79文字)

【良い点】
性別に問わず成果を出すことはできる。産休・育休制度も整っており、人事部からのサポートもある。復帰時期に関しても周囲からのプレッシャーがない。...続きを読む(全155文字)

【良い点】
女性でも実力主義のため、できる人は評価してもらえていた
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は少ないため、最初は馴染めないかなと思う...続きを読む(全91文字)

【良い点】
育児休暇から復帰後、短時間勤務が可能。しかも期間が無期限なのでありがたい。また女性の管理職もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)

【良い点】
技術職においては男女差は感じられない。特に海外拠点では男女差がないため、その風土が逆輸入されているかもしれない。
また、技能職、いわゆる現場...続きを読む(全228文字)